Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Gründungsteam bei strategischen Projekten und übernehme Verantwortung für deren Ergebnisse.
- Arbeitgeber: Digital Career Institute – führender Anbieter für digitale Weiterbildungen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Workation im EU-Ausland und Zugang zu Urban Sports Club.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und hilf Menschen, neue berufliche Wege zu gehen.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und Erfahrung in Beratung oder Startups.
- Andere Informationen: Motiviertes Team mit kurzen Entscheidungswegen und viel Eigenverantwortung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Digital Career Institute (DCI) ist einer der führenden Anbieter für digitale Weiterbildungen in Deutschland. Wir helfen Menschen, neue berufliche Wege zu gehen – und vernetzen Bildung, Arbeitsmarkt und Unternehmen.
Deine Aufgaben
- Unterstützung der Geschäftsführung und des Gründungsteams bei strategischen Prioritäten, Entscheidungsgrundlagen und operativen Kerninitiativen
- Eigenständige Steuerung anspruchsvoller Projekte sowie Verantwortung für deren Ergebnisse
- Durchführung fundierter Markt-, Wettbewerbs- und Datenanalysen zur Ableitung strategischer Empfehlungen
- Aufbau und Optimierung unternehmensweiter Prozesse und Strukturen in engem Austausch mit dem Management-Team
- Eigenständige Übernahme und Lösung kritischer, zeitabhängiger Herausforderungen im Tagesgeschäft
Deine Skills
- Abgeschlossenes Studium sowie relevante Erfahrung in Beratung, Venture-Building, Strategie oder schnellen Startup-Umfeldern
- Stark ausgeprägtes strategisches und analytisches Denkvermögen mit sehr schneller Auffassungsgabe
- Hohe Strukturierungsfähigkeit und konsequentes, lösungsorientiertes Vorantreiben komplexer Themen
- Sicherer Umgang mit datenbasierten Analysen, modernen digitalen Tools und KI-Anwendungen
- Exzellente Kommunikation auf Deutsch und Englisch, adressatensicher gegenüber Führungskräften und Stakeholdern
Deine Benefits
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung
- Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren
- Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
- Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle
- Powere Dich aus mit dem Angebot von Urban Sports Club
- Tue was für deine Mental Health mit Nilo
- Arbeiten unter Palmen? Klar. Workation bis zu 2 x 4 Wochen im Jahr im EU Ausland
Du bist auf der Suche nach einem Job mit einem starken Social Impact? Wir beim Digital Career Institute bieten als Tech School seit 2016 verschiedenste Weiterbildungskurse an. Damit haben wir bereits Tausenden von Menschen geholfen, einen Neustart zu wagen und in der digitalen Arbeitswelt einen Job innerhalb Deutschlands zu finden. Aus der ursprünglichen Initiative, neue Zukunftsperspektiven für Geflüchtete zu schaffen, haben wir uns zu einem etablierten Tech-Institute für Menschen aller Nationalitäten und Herkünfte entwickelt. Gemeinsam mit einem hoch qualifizierten Team aus über 100 Mitarbeitenden arbeiten wir alle an einer Mission: Die bestmögliche Ausbildung für interessierte Menschen zu bieten, um ihnen einen Jobeinstieg in der Digitalbranche zu ermöglichen. Hast Du Lust, mit uns zusammen noch viel mehr Menschen zu attraktiven, zukunftsorientierten Jobs zu verhelfen? Als Team feiern wir gemeinsam Erfolge und Du kannst ein Teil davon sein. Gestalte mit uns die digitale Zukunft! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Founders Associate (m/w/d) Arbeitgeber: Digital Career Institute gGmbH
Kontaktperson:
Digital Career Institute gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Founders Associate (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Meetups oder Online-Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns im Digital Career Institute arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres großartigen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Founders Associate (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die digitale Welt in deiner Bewerbung durchscheinen.
Mach es strukturiert!: Eine klare Struktur macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich und achte auf eine logische Reihenfolge.
Beziehe dich auf die Stelle!: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle. Zeig uns, wie du unsere strategischen Prioritäten unterstützen kannst und warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digital Career Institute gGmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Mach dich mit der Mission und den Werten des Digital Career Institute vertraut. Überlege dir, wie deine eigenen Werte und Erfahrungen zu ihrer Vision passen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Mission, Menschen in der digitalen Welt zu helfen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten im strategischen Denken und in der Problemlösung zu demonstrieren. Das hilft, deine Eignung für die Rolle als Founders Associate zu unterstreichen.
✨Analysiere den Markt und die Konkurrenz
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich digitale Weiterbildung und analysiere die Wettbewerber des DCI. Bereite einige strategische Empfehlungen vor, die du im Interview teilen kannst. Das zeigt dein analytisches Denkvermögen und dein Interesse an der Branche.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zu den aktuellen Projekten des Unternehmens oder zur Unternehmenskultur sein. Zeige, dass du aktiv an der Diskussion teilnehmen möchtest und Interesse an der Position hast.