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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Interessierte zu digitalen Weiterbildungen im IT und Business Bereich.
- Arbeitgeber: Digital Career Institute, führender Anbieter für digitale Weiterbildung in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Urban Sports Club Mitgliedschaft und Workation-Möglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2C-Vertrieb und gute Kenntnisse in CRM-Systemen.
- Andere Informationen: Dynamische Arbeitsumgebung mit viel Eigenverantwortung und kurzen Entscheidungswegen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Join the Digital Career Institute & Social Impact School. Das Digital Career Institute (DCI) ist einer der führenden Anbieter für digitale Weiterbildungen in Deutschland. Wir helfen Menschen, neue berufliche Wege zu gehen – und vernetzen Bildung, Arbeitsmarkt und Unternehmen.
Deine Aufgaben
- Ganzheitliche Beratung von Interessierten zum Kursportfolio mit Fokus auf Weiterbildungen im IT und Business Bereich
- Individuelle Bedarfsanalyse und Zieldefinition unter Berücksichtigung persönlicher Qualifikationsprofile
- Fundierte Evaluation der Erfolgsaussichten von Bewerbungen auf Basis qualitativer und quantitativer Datenpunkte
- Prozessverantwortung für die gesamte Candidate Journey vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
- Souveräne Begleitung bei der Fördermittelakquise sowie professionelles Stakeholder-Management gegenüber Arbeitsvermittlungen
- Strategische Weiterentwicklung der Beratungsstandards
Deine Skills
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Freude an der aktiven und offenen Ansprache von Interessierten
- Hohe Affinität zu dynamischen Arbeitsumgebungen und Verfolgung ambitionierter Zielsetzungen
- Ausgeprägtes Maß an Selbstständigkeit, Eigenverantwortung und Übersicht bei der parallelen Bearbeitung komplexer Bewerbungsprozesse
- Mehrjährige Erfahrung in einem beratungsintensiven B2C-Vertriebsumfeld oder in der gehobenen Hotellerie und Gastronomie
- Fundierte Kenntnisse in der Zusammenarbeit mit Arbeitsagenturen und Jobcentern
- Sicherer Umgang mit den Google Workspace-Anwendungen sowie fundierte Erfahrung in der Nutzung von CRM-Systemen wie HubSpot
- Exzellente Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse
Deine Benefits
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit viel Eigenverantwortung
- Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu optimieren
- Ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege
- Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle
- Powere Dich aus mit dem Angebot von Urban Sports Club
- Tue was für deine Mental Health mit Nilo
- Arbeiten unter Palmen? Klar. Workation bis zu 2 x 4 Wochen im Jahr im EU Ausland
DCI: Senior Sales Manager / Senior Bildungsberater in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: Digital Career Institute GmbH
Kontaktperson:
Digital Career Institute GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: DCI: Senior Sales Manager / Senior Bildungsberater in Vollzeit (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber auf dich zukommen. Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und stelle Fragen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiges Projekt. Recherchiere das Unternehmen, verstehe ihre Werte und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Bei StudySmarter haben wir viele Kontakte in der Branche. Wenn du dich über unsere Website bewirbst, können wir dir helfen, die richtigen Verbindungen herzustellen und dich bei deiner Suche zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Möglichkeiten. Manchmal führt der Weg zu deinem Traumjob über Umwege. Sei bereit, auch mal eine Position in Betracht zu ziehen, die vielleicht nicht 100% deinem Ideal entspricht, aber wertvolle Erfahrungen bietet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: DCI: Senior Sales Manager / Senior Bildungsberater in Vollzeit (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch. Nenne Beispiele, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst. Das hilft uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen.
Achte auf die Details!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digital Career Institute GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über das Digital Career Institute und seine Ziele. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von digitaler Weiterbildung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, Menschen bei ihrer beruflichen Neuorientierung zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Kommunikationsstärke und Beratungsfähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Senior Bildungsberater zu verdeutlichen.
✨Kenntnisse über den Arbeitsmarkt
Mach dich mit aktuellen Trends im IT- und Business-Bereich vertraut. Zeige, dass du die Bedürfnisse der Interessierten verstehst und wie du sie bei der Kursauswahl unterstützen kannst, um ihre Erfolgsaussichten zu maximieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.