Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe Beratungsprojekte und analysiere Daten für Handlungsempfehlungen.
- Arbeitgeber: DIGITAL IMPACTS verbindet Kunden mit Experten für digitale Transformation.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Remote-Option und hochwertige Ausstattung inklusive Laptop und Handy.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams in einem wachsenden Markt mit spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Informatik, Führungserfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
- Andere Informationen: Internationale Projekte und gezielte Karriereentwicklung durch Mentoring und Weiterbildung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
In einer schnelllebigen Technologieumgebung ändern sich die Kundenerwartungen schnell und beeinflussen den Geschäftserfolg. Bei DIGITAL IMPACTS bringen wir unsere Kunden mit Branchenexperten und hochqualifizierten Beratern zusammen, um sie zu inspirieren und sie auf Ihrem Weg in eine digitale Zukunft zu begleiten. Als Netzwerk von Beratern und Branchenexperten haben wir uns der Schaffung von echten Werten verschrieben. Wir halten uns an unsere Werte und streben nach einem unvergleichlichen Kundenerlebnis. Unsere Berater sind ausgewiesene Experten mit einer disruptiven Denkweise – wir denken die traditionelle Beratung neu, um die Erwartungen unserer Kunden zu erfüllen.
Die Digitalisierung fordert uns – wir fordern die Digitalisierung heraus! Analyse der Daten und Informationen ist die Grundlage für unternehmerische Entscheidungen. Durchgängige digitale Vorgänge und Prozesse bedeuten Innovation und Wachstum. Und dafür suchen wir DICH!
Bei DIGITAL IMPACTS erwarten Dich interessante Kooperationen, top aktuelle Beratungsthemen, Technologietrends sowie ein ambitioniertes Team in einem stark wachsenden Markt.
Aufgaben
- Du leitest komplexe Beratungsprojekte und bist verantwortlich für die Analyse von Daten und die Abgabe von Handlungsempfehlungen
- Du arbeitest eng mit erfahrenen Kollegen und leitenden Beratern zusammen und übernimmst eine Führungsrolle in Projekten
- Du berätst Kunden auf höchstem Niveau und trägst die Verantwortung für die erfolgreiche Umsetzung von Projekten
- Du agierst als interner Experte und bringst eigene Ideen und Visionen ein
Qualifikation
- Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Du hast ein tiefes Verständnis für die Digitalisierung und die damit verbundenen Technologien und Trends
- Du verfügst über umfassende Führungserfahrung und bewiesene Fähigkeiten im Team Management
- Du hast bereits mehrere erfolgreiche Beratungsprojekte bei renommierten Banken oder Finanzdienstleistern geleitet
- Du zeichnest dich durch ausgezeichnete analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie hohes unternehmerisches Denken aus
- Du besitzt eine starke Eigenmotivation und bringst hohes Engagement für den Erfolg deiner Projekte mit
- Du verfügst über hervorragende Kundenkommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten auf höchstem Niveau
- Du hast hervorragende Deutsch und Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Flexible Arbeitszeitregelung mit Remote-Option
- Offene und innovative Arbeitsumgebung
- Enge Zusammenarbeit mit erfahrenen Beratern
- Hochwertige Arbeitsausstattung, inkl. Laptop und Handy
- Karriereentwicklung durch gezieltes Mentoring und Weiterbildungsangebote
- Die Möglichkeit, internationale Projekte zu bearbeiten und branchenführende Erfahrungen zu sammeln
- Viele weitere Benefits, wie zum Beispiel Bezuschussungen für eine betriebliche Altersvorsorge, Corporate Health Benefits, Mitarbeiterrabatte bei Corporate Benefits
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit frühestmöglichem Eintrittsdatum!
#J-18808-Ljbffr
Senior Consultant / Manager - Financial Services (m/w/d) Frankfurt, Germany (hybrid) Employee B[...] Arbeitgeber: Digital Impacts
Kontaktperson:
Digital Impacts HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Consultant / Manager - Financial Services (m/w/d) Frankfurt, Germany (hybrid) Employee B[...]
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Finanzdienstleistungsbranche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Technologietrends und Entwicklungen in der Digitalisierung auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für diese Themen hast und wie sie die Branche beeinflussen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Führungserfahrung und Erfolge in früheren Projekten klar zu kommunizieren. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Fähigkeiten im Team Management und deine analytischen Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine eigenen Ideen und Visionen einzubringen. In einem innovativen Umfeld wie DIGITAL IMPACTS wird Wert auf kreative Ansätze gelegt. Überlege dir, wie du zur digitalen Transformation beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Consultant / Manager - Financial Services (m/w/d) Frankfurt, Germany (hybrid) Employee B[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Mission von DIGITAL IMPACTS. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen und wie du zur Schaffung von echtem Wert beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Führungserfahrung und erfolgreiche Beratungsprojekte, insbesondere im Finanzdienstleistungssektor. Verwende konkrete Beispiele, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
Analytische Fähigkeiten betonen: Da die Analyse von Daten und Informationen eine zentrale Rolle spielt, solltest du deine analytischen und konzeptionellen Fähigkeiten klar darstellen. Erwähne spezifische Tools oder Methoden, die du verwendet hast, um datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
Motivationsschreiben anpassen: Gestalte dein Motivationsschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erkläre, warum du dich für die digitale Transformation interessierst und wie du die Erwartungen der Kunden übertreffen möchtest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digital Impacts vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Finanzdienstleistungssektor vertraut. Zeige, dass du die Digitalisierung und ihre Auswirkungen auf die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, spezifische Beratungsprojekte zu diskutieren, die du geleitet hast. Erkläre deine Rolle, die Herausforderungen, die du bewältigt hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast. Dies zeigt deine Erfahrung und deinen Erfolg in der Branche.
✨Demonstriere Führungsqualitäten
Betone deine Führungserfahrung und wie du Teams motivierst und leitest. Bereite Beispiele vor, in denen du als interner Experte agiert hast und wie du zur Teamentwicklung beigetragen hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Stelle sicher, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, komplexe Informationen klar und präzise zu präsentieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Dies ist besonders wichtig, da du auf höchstem Niveau mit Kunden kommunizieren wirst.