Frontend-Entwickler (d/m/w)
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Frontend-Entwickler (d/m/w)

Hamburg Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle coole Websites und E-Commerce-Systeme mit modernen Tools.
  • Arbeitgeber: Wir sind eine innovative Digitalagentur, die Marketing, Technologie und Kreativität vereint.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home Office, 30 Tage Urlaub und viele coole Extras.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bring deine Ideen in spannende Projekte ein!
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Webentwicklung und gute Kenntnisse in PHP, HTML, CSS und JavaScript.
  • Andere Informationen: Hunde sind im Büro willkommen und wir haben ein frisches Office mit Dachterrasse!

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Stillstand? Nicht mit uns! Auch unsere Website erweitern wir stetig. Wenn ihr auf der Suche nach einem Partner für Cloud Anwendungsentwicklungen seid oder eindrucksvolle SEO- und SEA-optimierte Websites und Content-Portale in Angriff nehmen möchtet: Wir sind für euch da! Gern zeigen wir euch in einem persönlichen Gespräch unser gesamtes Leistungsportfolio. Frontend-Entwickler (d/m/w) # VOLLZEIT Was suchen wir? Du hast Lust auf Tech? Bei uns arbeitest du mit modernen Tools wie GIT, Docker und automatischen Deployments. Du entwickelst E-Commerce-Systeme, Plattformen und Laravel-Anwendungen – immer mit den neuesten Technologien. Klingt nach deinem Ding? Werde Teil unseres Teams und bring deine Ideen ein! Zur Unterstützung unseres Technology-Teams suchen wir einen Frontend-Entwickler (m/w/d) in Vollzeit, gerne ab sofort. Wir schätzen Diversität und ermutigen jeden zur Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter, sexueller Orientierung oder Geschlechtsidentität. Jeder ist willkommen bei Digital Masters! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (d/m/w) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. Deine Aufgaben Vom kleinen One-Pager, über klassische Websites bis hin zu komplex strukturierten und personalisierten Shops und Plattformen arbeitest du an vielen Projekten unserer Kunden mit Du entwickelst Shop-Systeme, Websites und Plattformen mit Shopware, Kirby und Laravel Du setzt Layout-Vorgaben und Designs um und richtest dich dabei nach UX best-practices Du stehst in engem Austausch mit unserem UX/UI-Team Fehler und Probleme auf bestehenden Websites erkennst und analysierst du eigenständig und schlägst Lösungen vor Du planst und entwickelst neue Features und erweiterst bestehende Funktionalitäten Du entwickelst agil im kleinen Team und baust modularen und performanten Code Das bekommst du Beste Arbeitsausstattung (MacBook Pro, Dual-4K-Monitore, PhpStorm, uvm.) Ein ausgereiftes und top aktuelles Tech-Stack (Docker, Git, Deployments, uvm.) Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben – du darfst einfach entwickeln Flexible Arbeitszeiten und lockere Home Office Kultur Alle Tools, die du zur Optimierung, Automatisierung und Ausführung deiner Aufgaben brauchst 30 Tage Urlaub pro Jahr Gesundheitsbonus: Zusätzliche Freizeit bis zu 6 Tage im Jahr möglich Bis zu 28 Tage Workation (EU / EWR / Schweiz) pro Jahr möglich Ergonomischer Arbeitsplatz (Höhenverstellbare Tische, ergonomische Bürostühle, Relax-Lounge, Pflanzenkonzept u.v.m.) Unterstützung durch einen Role Buddy ab deinem ersten Arbeitstag Integriertes Full-Service InHouse Team – bei uns arbeiten alle in Festanstellung Du hast die Wahl aus 4 Benefits: Zuschuss HVV oder Deutschland-Ticket | Urban Sports Club Mitgliedschaft | Zuschuss JobRad | Einkaufszuschuss bAV – Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Zuschuss Unbefristeter Arbeitsvertrag bis zur Regelaltersrente Eine ausgewogene Work-Life-Balance Küche all inklusive: Kaffee, Tee, Obst, Fritz-Alle Sorten, Wasser, Monster Energy, Bierchen, Snacks E-Scooter und E-Roller-Pool für Fahrten in der Mittagspause Freshes Office mit Dachterrassen, Weber-Grill, Lounge-Möbeln und tollem Blick über Hamburg Hunde sind im Büro willkommen E-Parkplatz und kostenfreie Tiefgaragenparkplätze Dein Profil Die obigen Aufgaben kannst du spielend erledigen Idealerweise bringst du mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit Grundlegende PHP-Kenntnisse (Bonus: Erfahrung mit Shopware 6 oder Laravel) Gute HTML(5)-, CSS- und JavaScript-Kenntnisse Vue.js, Alpine.js sowie Less und TailwindCSS sind für dich keine Fremdworte Sicherer Umgang mit WordPress und fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Anpassung von Themes und Plugins Cross Browser/Device Testing sowie die Einhaltung von Usability & Accessibility Best-Practices sind für dich selbstverständlich Logische und analytische Denkweise Lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Problemloser Umgang mit Versionierung (mit Git) Teamgeist, Kreativität und kommunikatives Auftreten Selbstständiges Erfassen von Anforderungen und deren Umsetzung Wir sind offen für weitere CMS- oder E-Commerce-Systeme – wenn du fundierte Erfahrung in anderen Lösungen mitbringst, freuen wir uns, gemeinsam neue Potenziale zu erschließen Und ganz viel Bock auf unser Team 🙂 Über die Agentur Wir sind eine inhabergeführte Full Service Digital Agentur und haben uns MARKETINGTECHNOLOGIEKREATION auf die Fahne geschrieben. Wir vereinen diese drei Kerndisziplinen im Online Business für kleine und große Kunden perfekt miteinander. Von Performance Marketing-Betreuung über Displaykampagnen, bis hin zu E-Commerce Systemlandschaften und großen Online-Shops, realisieren wir zukunftsgerichtete Projekte für richtig coole Kunden. Wir mögen es unkompliziert und lernen dich lieber persönlich (über Teams) kennen, anstatt ein langes Anschreiben zu lesen. Klick auf \“Jetzt Bewerben\“ und dann lade einfach deinen Lebenslauf hoch. Wir freuen uns! Deine Ansprechpartnerin Shari Schirdewan Team Lead People & Culture Hast du noch Fragen? Ich freu mich auf dich. jobs@digital-masters.de 040 950 6469-44

Frontend-Entwickler (d/m/w) Arbeitgeber: Digital Masters GmbH

Digital Masters ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung in Hamburg bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer offenen Home-Office-Kultur und einem modernen Tech-Stack fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter. Zudem genießen unsere Teammitglieder zahlreiche Benefits wie 30 Tage Urlaub, Gesundheitsboni und eine ausgewogene Work-Life-Balance, während sie an spannenden Projekten für namhafte Kunden arbeiten.
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Kontaktperson:

Digital Masters GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Frontend-Entwickler (d/m/w)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.

Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Frontend-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du up-to-date bist und bereit, neue Tools wie Docker oder moderne Frameworks zu nutzen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Coding-Challenges übst. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeiten im Umgang mit den geforderten Technologien.

Tip Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für UX/UI-Design. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Designvorgaben umgesetzt hast und welche Best Practices du dabei beachtet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Frontend-Entwickler (d/m/w)

PHP-Kenntnisse
HTML(5)-Kenntnisse
Cascading Style Sheets (CSS)
JavaScript-Kenntnisse
Erfahrung mit Vue.js
Kenntnisse in Alpine.js
Less und TailwindCSS
WordPress-Entwicklung
Theme- und Plugin-Anpassung
Cross Browser/Device Testing
Usability & Accessibility Best-Practices
Versionierung mit Git
Analytische Denkweise
Strukturierte Arbeitsweise
Teamgeist
Kreativität
Kommunikatives Auftreten
Selbstständiges Erfassen von Anforderungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Technologien, die für die Position als Frontend-Entwickler wichtig sind. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben ansprichst.

Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen mit den geforderten Technologien wie PHP, HTML, CSS, JavaScript sowie Frameworks wie Vue.js oder Laravel hervor. Zeige konkrete Projekte oder Aufgaben, die du erfolgreich umgesetzt hast.

Gestalte dein Anschreiben persönlich: Vermeide Standardfloskeln und schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation und Begeisterung für die Stelle und das Unternehmen ausdrückt. Erkläre, warum du gut ins Team passt und was du beitragen kannst.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreibfehler und stelle sicher, dass sie vollständig sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digital Masters GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Stelle einen Frontend-Entwickler betrifft, solltest du dich auf technische Fragen zu HTML, CSS, JavaScript und PHP vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Zeige deine Projekte

Bringe Beispiele von Projekten mit, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die moderne Technologien wie Laravel oder Shopware nutzen. Dies zeigt dein praktisches Wissen und deine Erfahrung.

Verstehe die UX/UI-Prinzipien

Da du eng mit dem UX/UI-Team zusammenarbeiten wirst, ist es wichtig, dass du ein gutes Verständnis für Usability und Accessibility hast. Bereite dich darauf vor, wie du diese Prinzipien in deinen bisherigen Projekten angewendet hast.

Sei bereit, über Teamarbeit zu sprechen

Teamgeist ist wichtig für diese Position. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit.

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