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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle und optimiere Schulungsmaterialien, unterstütze Teilnehmende und führe interaktive Sessions durch.
- Arbeitgeber: Digitale Leute School bildet Talente in Online-Bootcamps für die Tech-Branche aus.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, modernes Tool-Setup und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte Karrieren in der Tech-Welt aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Produktmanagement, Praxiserfahrung, Kommunikationsstärke und technisches Know-how erforderlich.
- Andere Informationen: Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig; 1-2 Tage im Büro in Köln.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Gestalte Karrieren in der Tech-Welt – mit uns!
Brennst du für Produktmanagement und innovative Technologien? Möchtest du Menschen auf ihrem Weg zu einer Karriere in der Tech-Branche begleiten?
Dann bist du bei der Digitale Leute School genau richtig!
Wir bilden Talente in unseren Online-Bootcamps zu Product Designern und Product Managern aus und bereiten sie auf spannende Rollen in führenden Unternehmen vor.
Als Product Management Mentor sorgst du dafür, dass unsere Teilnehmenden motiviert, erfolgreich und optimal betreut durch ihr Bootcamp gehen – und darüber hinaus ihren Karrieretraum verwirklichen können.
Werde Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam neue Standards für Weiterbildung und Karriereförderung setzt!
Aufgaben
Lernmaterialien
- Erstelle, pflege und optimiere Schulungsmaterialien im Online-Classroom.
- Stelle sicher, dass Inhalte aktuell, visuell ansprechend und im Einklang mit unserem Branding sind.
- Entwickle gemeinsam mit unserem Team innovative Kursinhalte.
Mentoring & Support
- Unterstütze Teilnehmende bei Fragen zu Projekten, Tools und dem Ablauf des Bootcamps.
- Biete individuelles 1:1-Mentoring in Video- oder Audio-Calls an.
- Führe kleine, interaktive Gruppen Sessions zu relevanten Themen durch, die das Lernen bereichern.
Organisation
- Dokumentiere den Lernfortschritt und die Anwesenheit der Teilnehmenden.
- Führe On- und Offboarding-Prozesse durch und analysiere Feedback zur stetigen Optimierung.
- Erste Erfahrung mit Online-Lernsystemen (LMS)
- Wissen im Umgang mit Kommunikations- und Dateisystemen in der Cloud
Qualifikation
- Leidenschaft für Produkt und Technologie: Begeisterung für digitale Produkte und deren Entwicklung.
- Praxiserfahrung: Kenntnisse im Product Management, Erfahrung im Support, Mentoring oder in der Betreuung von Studierenden/Kunden – idealerweise im Bildungsbereich oder im Tech-Umfeld.
- Kommunikationsstärke: Empathie und Klarheit in Video-Calls, Präsentationen und im Kontakt mit Teilnehmenden.
- Organisationsgeschick: Strukturiertes Arbeiten, Zielorientierung und ein guter Überblick in dynamischen Umfeldern.
- Technisches Know-how: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Tools.
- Lernbereitschaft: Interesse, tiefer in die Themen Product Management & Product Design einzutauchen.
- Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch und Englisch (C1-Niveau oder höher).
Benefits
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice.
- 1-2 Tage pro Woche im Office in der Kölner Südstadt.
- Einen modernen, digitalen Tool Stack
- Selbstorganisiertes Arbeiten
- Umfangreiches Onboarding und Training
- Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld
- Die Möglichkeit, Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten
Bist du bereit, Teil unserer Vision zu werden und einen echten Unterschied in der Welt digitaler Produkte zu machen? Dann bewirb dich jetzt und unterstütze uns dabei, die nächste Generation von Designern und Product Managern auszubilden.
#J-18808-Ljbffr
Junior Mentor im Product Management Bootcamp (m/w/d) Arbeitgeber: Digitale Leute School | DL Education
Kontaktperson:
Digitale Leute School | DL Education HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Mentor im Product Management Bootcamp (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich Produktmanagement tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Engagiere dich in Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktmanagement beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch Kontakte knüpfen, die dir bei deiner Bewerbung helfen könnten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Interviewfragen vor, die spezifisch für das Mentoring und die Unterstützung von Teilnehmenden im Bootcamp sind. Überlege dir Beispiele aus deiner eigenen Erfahrung, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Produktmanagement und Technologie in Gesprächen. Teile deine Ideen und Visionen, wie du die Teilnehmenden unterstützen möchtest, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Mentor im Product Management Bootcamp (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Produktmanagement und Technologie betont. Gehe darauf ein, warum du gerne Mentor sein möchtest und wie du die Teilnehmenden unterstützen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Produktmanagement, Mentoring oder im Bildungssektor. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dich für die Rolle qualifizieren.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digitale Leute School | DL Education vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Produktmanagement
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für Produktmanagement und innovative Technologien zu teilen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit digitalen Produkten gearbeitet hast oder welche Trends du spannend findest.
✨Bereite Fragen für das Team vor
Stelle sicher, dass du Fragen an das Team hast, um dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die die Teilnehmenden im Bootcamp erwarten können, oder wie das Team innovative Kursinhalte entwickelt.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Interaktion mit Teilnehmenden erfordert, solltest du während des Interviews klar und empathisch kommunizieren. Übe, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
✨Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor
Erzähle von Erfahrungen, bei denen du strukturiert gearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Zeige, wie du den Lernfortschritt dokumentiert oder Feedback analysiert hast, um Prozesse zu optimieren.