UX/UI Design Mentor:in für unser Product Design Bootcamp (m/w/d) | remote
UX/UI Design Mentor:in für unser Product Design Bootcamp (m/w/d) | remote

UX/UI Design Mentor:in für unser Product Design Bootcamp (m/w/d) | remote

Köln Freiberuflich 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich
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Digitale Leute School | DL Education

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Begleite und coache angehende Product Designer:innen in unserem Bootcamp.
  • Arbeitgeber: Digitale Leute – eine führende Marke in der deutschen Tech- und Product-Szene.
  • Mitarbeitervorteile: Remote-Arbeit, moderne Ausstattung und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des UX/UI Designs und unterstütze Talente auf ihrem Karriereweg.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrung im UX/UI Design und Freude am Mentoring.
  • Andere Informationen: Dynamisches Team mit viel Gestaltungsspielraum und sinnstiftender Tätigkeit.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Gestalte die nächste Generation von Product Designer:innen UX/UI – mit uns! Digitale Leute ist eine der sichtbarsten Marken der deutschen Tech- und Product-Szene. Durch den Digitale Leute Summit – einer der führenden Product- & Tech-Konferenzen in Deutschland – und durch unsere Digitale Leute School haben wir direkten Zugang zu Top-Expert:innen aus Unternehmen wie Miro, Airbnb, Delivery Hero und Agenturen. Mit unseren intensiven Online-Bootcamps bilden wir Talente praxisnah zu Product Designer:innen UX/UI, Product Ownern, Product Managern und AI Software Engineers aus.

Für unser Product Design UX/UI Bootcamp suchen wir eine:n Mentor:in, der/die unsere Teilnehmenden fachlich begleitet, ihre Projekte betreut und gemeinsam mit uns die Qualität und Praxisnähe unseres Programms weiter stärkt.

Aufgaben

Du arbeitest eng mit der Bootcamp-Leitung und unseren erfahrenen Trainer:innen zusammen und übernimmst folgende Verantwortlichkeiten:

  • Begleitung & Coaching der Teilnehmenden
  • Du führst regelmäßige Dailys und Check-ins (Zwischenpräsentationen) mit den Teilnehmer:innen durch (abwechselnd im Team).
  • Du begleitest die individuellen Product Cases der Teilnehmer:innen – von Research über Ideation bis Prototyping und Testing.
  • Du gibst detailliertes, konstruktives Feedback zu UX/UI-Designs, Konzepten & Präsentationen.
  • Du leitest kleine praktische Sessions (z. B. Figma Basics, Research-Techniken, UX Methods).
  • Du arbeitest gemeinsam mit dem Teilnehmer:innen an ihren Projekten (Aufgaben, Methoden und Techniken).
Moderation & Organisation
  • Du moderierst Sessions mit unseren hochkarätigen Trainer:innen an und stellst sicher, dass alles reibungslos läuft.
  • Du unterstützt beim On- und Offboarding der Teilnehmer:innen.
  • Du bereitest Sessions, Materialien, Präsentationen und Kalender vor.
Inhalte & Weiterentwicklung
  • Du pflegst und optimierst unsere Lernmaterialien im Classroom.
  • Du entwickelst gemeinsam mit dem Curriculum-Team neue Inhalte und bringst deine UX/UI-Perspektive ein.
  • Du hältst Trainer:innen und Team über Änderungen sowie Verbesserungen im Curriculum auf dem Laufenden.
Qualifikation

Das bringst du mit:

  • (Erste) Berufserfahrung im UX/UI oder Product Design
  • Gute Kenntnisse in Figma
  • Grundlagen in UX-Methoden, Designprozessen & moderner Produktentwicklung
  • Freude am Austausch mit Menschen & Lust auf Mentoring
  • Freude an Online-Formaten (Zoom, Miro, Slack)
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (C1)
Benefits

Was wir dir bieten:

  • Remote-First, mit Möglichkeit aus unserem Office in der schönen Kölner Südstadt zu arbeiten
  • Moderne Ausstattung: MacBook, Monitor, Apple-Keyboard & Mouse
  • Arbeiten mit einem modernen Toolstack (Miro, Figma, Slack, Notion, Zoom)
  • Regelmäßige interne Weiterbildungen & Austausch mit Expert:innen aus Top-Tech-Unternehmen
  • Selbstorganisation, viel Gestaltungsspielraum & echte Wirkung
  • Sinnstiftende Tätigkeit: Du hilfst Menschen, ihre Karriere neu auszurichten – und formst die nächste Generation von Product Designer:innen
  • außergewöhnliche Teamevents & Teilnahme an unserem Digitale Leute Summit

UX/UI Design Mentor:in für unser Product Design Bootcamp (m/w/d) | remote Arbeitgeber: Digitale Leute School | DL Education

Digitale Leute ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, die nächste Generation von Product Designer:innen zu formen und dabei in einem dynamischen, remote-first Umfeld zu arbeiten. Mit modernster Ausstattung und einem starken Fokus auf persönliche Weiterentwicklung sowie regelmäßigen internen Schulungen, fördert das Unternehmen eine Kultur des Austauschs und der Selbstorganisation. Zudem profitierst du von der Zusammenarbeit mit Top-Expert:innen und hast die Chance, an spannenden Teamevents und dem renommierten Digitale Leute Summit teilzunehmen.
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Kontaktperson:

Digitale Leute School | DL Education HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: UX/UI Design Mentor:in für unser Product Design Bootcamp (m/w/d) | remote

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche zu sprechen. Besuche Events, Webinare oder Meetups und knüpfe Kontakte zu Leuten, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.

Zeige deine Projekte!

Stelle sicher, dass du ein starkes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten zeigt. Teile deine Designs und den Prozess dahinter auf Plattformen wie Behance oder deinem eigenen Blog, um potenzielle Arbeitgeber zu beeindrucken.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Suche aktiv nach Möglichkeiten, indem du direkt bei Unternehmen anfragst, die dich interessieren. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nicht ausgeschrieben werden!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du Interesse an unserem Bootcamp hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du dein Engagement und bekommst einen direkten Draht zu uns – wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: UX/UI Design Mentor:in für unser Product Design Bootcamp (m/w/d) | remote

UX/UI Design
Figma
UX-Methoden
Designprozesse
Produktentwicklung
Mentoring
Moderation
Kommunikationsfähigkeiten
Feedback geben
Online-Formate (Zoom, Miro, Slack)
Deutschkenntnisse (C1)
Englischkenntnisse (C1)
Teamarbeit
Organisationsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied!

Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Zeig deine Leidenschaft für UX/UI: Erzähle uns, warum du für das Mentoring im UX/UI-Bereich brennst. Teile deine Erfahrungen und Projekte, die deine Begeisterung für Design zeigen. Das hilft uns, deine Motivation besser zu verstehen!

Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und wir sie schnell bearbeiten können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digitale Leute School | DL Education vorbereitest

Mach dich mit dem Bootcamp vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Inhalte und Ziele des Product Design Bootcamps genau an. Verstehe, wie das Programm aufgebaut ist und welche Methoden verwendet werden. So kannst du gezielt Fragen stellen und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die du in der UX/UI-Design-Welt gesammelt hast. Sei bereit, diese zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt, dass du praxisnah denkst und deine Mentoring-Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Da Mentoring viel mit Kommunikation zu tun hat, solltest du im Interview klar und strukturiert sprechen. Übe, wie du komplexe Designkonzepte einfach erklären kannst. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Rolle zu demonstrieren.

Frage nach der Teamdynamik

Stelle Fragen zur Zusammenarbeit im Team und wie die Trainer:innen und Mentor:innen zusammenarbeiten. Das zeigt dein Interesse an einer positiven Teamkultur und hilft dir, herauszufinden, ob die Werte des Unternehmens mit deinen übereinstimmen.

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Standort: Köln
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