Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Lernmaterialien und unterstütze Teilnehmende im Product Management Bootcamp.
- Unternehmen: Digitale Leute School – ein innovatives Unternehmen in der Tech-Ausbildung.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, modernes Tool-Setup und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Karriereförderung und persönlichem Wachstum.
- Warum dieser Job: Werde Mentor:in und forme die nächste Generation von Product Managern.
- Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Product Management und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Gestalte Karrieren in der Tech-Welt – mit uns! Brennst du für digitales Produktmanagement und innovative Technologien? Möchtest du Menschen auf ihrem Weg zu einer Karriere in der Tech-Branche begleiten? Dann bist du bei der Digitale Leute School genau richtig! In unseren Online-Bootcamps bilden wir Talente zu Product Managern und Product Designern aus und bereiten sie auf spannende Rollen in führenden Unternehmen vor.
Als Teaching Assistant in unserem Product Management Bootcamp sorgst du dafür, dass unsere Teilnehmenden motiviert, erfolgreich und optimal betreut durch ihr Bootcamp gehen – und darüber hinaus ihren Karrieretraum verwirklichen können. Werde Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam neue Standards für Weiterbildung und Karriereförderung setzt!
Aufgaben- Lernmaterialien: Erstelle, pflege und optimiere Schulungsmaterialien im Online-Classroom. Stelle sicher, dass Inhalte aktuell, visuell ansprechend und im Einklang mit unserem Branding sind. Entwickle gemeinsam mit unserem Team innovative Kursinhalte.
- Mentoring & Support: Unterstütze Teilnehmende als Sparringspartner, Mentor und Ansprechpartner bei Fragen zu Projekten, Tools und dem Ablauf des Bootcamps. Biete individuelles 1:1-Mentoring in Video- oder Audio-Calls an und gib individuelles Feedback zur Projektarbeit. Führe interaktive Kleingruppen Sessions zu relevanten Themen durch, die das Lernen bereichern.
- Organisation: Dokumentiere den Lernfortschritt und die Anwesenheit der Teilnehmenden. Führe On- und Offboarding-Prozesse durch und analysiere Feedback zur stetigen Optimierung.
- Leidenschaft für Produkt und Technologie: Begeisterung für digitale Produkte, deren Entwicklung und die Anwendung von AI im Product Management.
- Praxiserfahrung: Mind. 1 Jahr Berufserfahrung im Product Management einer SaaS-, Mobile App, Plattform oder vgl. digitaler Produkte. Erste Erfahrung in der Betreuung von Studierenden/Kunden – idealerweise im Bildungsbereich oder im Tech-Umfeld.
- Kommunikationsstärke: Empathie und Klarheit in Video-Calls, Präsentationen und im Kontakt mit Teilnehmenden. Ausgeprägte Fähigkeit, zielgruppengerecht zu kommunizieren und zu präsentieren.
- Organisationsgeschick: Strukturiertes Arbeiten, Zielorientierung und ein guter Überblick in dynamischen Umfeldern.
- Technisches Know-how: Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und digitalen Tools.
- Lernbereitschaft: Interesse, tiefer in die Themen Product Management & Product Design einzutauchen, Wissen aufzubauen, zu vertiefen und zu teilen.
- Sprachkenntnisse: Fließendes Deutsch (C2) und Englisch (B2).
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Homeoffice.
- 1-2 Tage pro Woche im Office in der Kölner Südstadt.
- Einen modernen, digitalen Tool Stack.
- Selbstorganisiertes Arbeiten.
- Umfangreiches Onboarding und Training.
- Ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld.
- Die Möglichkeit, Teil eines wachsenden Unternehmens zu sein.
- Regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten.
Bist du bereit, Teil unserer Vision zu werden und einen echten Unterschied in der Welt digitaler Produkte zu machen? Dann bewirb dich jetzt und unterstütze uns dabei, die nächste Generation von Product Managern auszubilden.
Product Management Mentor:in (m/w/d) Arbeitgeber: Digitale Leute School
Die Digitale Leute School ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Leidenschaft für digitales Produktmanagement und innovative Technologien ausleben können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum Homeoffice und einem modernen Tool-Stack fördert das Unternehmen die Selbstorganisation und kontinuierliche Weiterbildung seiner Mitarbeiter. Hier hast du die Chance, aktiv an der Ausbildung der nächsten Generation von Product Managern mitzuwirken und dabei deine eigenen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Management Mentor:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Tech-Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Leidenschaft für Produktmanagement und zeige, dass du bereit bist, anderen zu helfen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Interviews vor, indem du häufige Fragen im Bereich Produktmanagement übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu verwenden, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren. Wir können dir dabei helfen, die besten Antworten zu formulieren!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres dynamischen Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Nutze jede Gelegenheit, um dein Wissen zu erweitern. Nimm an Webinaren oder Workshops teil, die sich mit Produktmanagement und neuen Technologien beschäftigen. So bleibst du nicht nur aktuell, sondern kannst auch wertvolle Kontakte knüpfen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Management Mentor:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für Produktmanagement sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns wissen, warum du für diese Rolle brennst!
Mach es visuell ansprechend!:Achte darauf, dass deine Bewerbungsunterlagen gut strukturiert und optisch ansprechend sind. Nutze klare Überschriften und Absätze, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung im Produktmanagement. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und was du dabei gelernt hast – das macht deine Bewerbung lebendig!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digitale Leute School vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Produktmanagement und Mentoring zeigen. Sei bereit, diese in der Interviewrunde zu teilen, um deine Kompetenzen zu untermauern und zu demonstrieren, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für digitale Produkte und Technologien durchscheinen. Sprich darüber, warum du dich für das Produktmanagement interessierst und wie du anderen helfen möchtest, ihre Karriereziele zu erreichen. Authentizität kommt immer gut an!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen. Frage nach den Zielen des Bootcamps oder wie das Team zusammenarbeitet, um einen Eindruck von der Unternehmenskultur zu bekommen.
