Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere spannende Online-Marketing-Projekte für unsere Kunden.
- Unternehmen: Wachsendes Team in einer modernen Performance-Marketing-Agentur.
- Vorteile: Gutes Gehalt, Bike Leasing, flexible Arbeitszeiten und ein modernes Büro.
- Weitere Informationen: Langfristige Perspektiven mit über 95% Übernahmequote nach der Einarbeitung.
- Warum dieser Job: Lerne alles über Online-Marketing und arbeite in einem familiären Team.
- Qualifikationen: Interesse an Marketing, gute Organisation und Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3200 - 3200 € pro Monat.
Wir suchen neue Mitarbeitende (m/w/d) für den Bereich Online-Marketing, die uns dabei unterstützen, für unsere Kunden Werbekampagnen für die gängigen Social-Media-Kanäle zu planen und die Umsetzung innerhalb unseres Teams zu betreuen.
Aufgabenbereiche:
- Das Onboarding neuer Kundinnen und Kunden via Zoom (Du gehst mit den Kunden einen Fragenkatalog durch und informierst sie über den Ablauf der Zusammenarbeit)
- Einholen aller Informationen und Zugänge, damit das Projekt umgesetzt werden kann (Anhand von Tabellen und Checklisten prüfst, welche Zugriffe uns noch fehlen und fragst diese beim Kunden an)
- Du planst und koordinierst die Umsetzung der Marketingprojekte unserer Kunden
- Regelmäßiger Kontakt via WhatsApp oder via Zoom, um Fragen unserer Kunden aufzunehmen und zu klären
- Du klärst Fragen oder Wünsche unserer Kunden eigenständig und in Absprache mit dem Marketing-Team
- Du informierst die Kunden über den Projektfortschritt
- Sicherstellung der Einhaltung von Deadlines und Prüfung der Qualität anhand von Checklisten, bevor Inhalte an den Kunden gesendet werden
Für diese Stelle ist keine Erfahrung im Online-Marketing zwingend nötig. Du wirst in deiner Einarbeitung alle notwendigen Fähigkeiten erlernen. Du begegnest einem familiären und sympathischen Team aus den Bereichen Marketing, Vertrieb, Backoffice und Geschäftsführung. In den letzten 8 Jahren etablierte sich digitalhoneycomb als beständige, gut digitalisierte Performance-Marketing-Agentur in Willich. Die Kampagnen unserer Kunden erreichen jedes Jahr Millionen von Menschen. Aktuell beschäftigen wir 8 Mitarbeiter an unserem Standort in Willich und sind auf der Suche nach neuen Kolleginnen & Kollegen, die unser Team unterstützen. Wenn du einen Job suchst, der zu dir und deinen Fähigkeiten passt und dabei in einem modernen und gut strukturierten Unternehmen arbeiten möchtest, bist du hier richtig.
Gehalt: 3.200 Euro pro Monat (brutto)
Wir Bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme. Die Übernahmequote liegt aktuell bei über 95%.
- Angenehme Arbeitsatmosphäre: In unserem Team pflegen wir ein kollegiales Miteinander sowie eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
- Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter erhalten ein gutes Gehalt sowie attraktive Möglichkeiten wie Bike Leasing, Sachgutscheine und andere Zuschüsse. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Dazu benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
- Modernes Arbeitsumfeld: Ein modernes Büro im historischen Stahlwerk Becker inkl. Klimaanlage, Dachterrasse und ausreichend Parkplätzen. Du bekommst von uns ein aktuelles MacBook mit zweitem Bildschirm.
Stellenanforderungen:
- Du hast erste Berufserfahrung im Marketing oder Projektmanagement gesammelt - Quereinstieg ist möglich, wenn du ein ausgeprägtes Interesse und Affinität zu Marketing und Projektmanagement mitbringst.
- Du interessierst dich für Paid Traffic Themen im Bereich Google und/oder Facebook Ads und beherrschst den Umgang mit gängigen Office-Anwendungen.
- Du besitzt ein technisches Grundverständnis, zum Beispiel für Webanwendungen.
- Du arbeitest sehr gut organisiert, gewissenhaft und pflegst eine offene Kommunikation mit Kunden und Kollegen.
- Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Junior Projektmanager/in Online-Marketing (m/w/d) Arbeitgeber: digitalhoneycomb GmbH
digitalhoneycomb ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit einer Übernahmequote von über 95% bietet, sondern auch eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem familiären Team. Mit modernen Büroräumen im historischen Stahlwerk Becker in Willich und attraktiven Vergütungsmodellen sowie klaren Karrierechancen fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Angestellten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Projektmanager/in Online-Marketing (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Projektmanager/in Online-Marketing bewirbst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen, um mehr über die Rolle und das Team zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Marketing tätig sind. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Agentur und die Projekte, die wir betreuen. Zeige, dass du ein echtes Interesse an Online-Marketing hast und bereit bist, dazuzulernen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Marketing und Projektmanagement in deiner Kommunikation zu zeigen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Projektmanager/in Online-Marketing (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Betone deine Motivation:Erkläre uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Stelle reizt. Deine Begeisterung für Online-Marketing und Projektmanagement sollte deutlich werden!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei digitalhoneycomb GmbH vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Agentur digitalhoneycomb verschaffen. Schau dir ihre bisherigen Kampagnen an und verstehe, wie sie arbeiten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement oder Marketing zeigen. Auch wenn du keine direkte Erfahrung hast, kannst du relevante Fähigkeiten aus anderen Bereichen hervorheben.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Projekten oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Job viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews klar und offen kommunizierst. Übe, deine Gedanken strukturiert auszudrücken und auf Rückfragen flexibel zu reagieren.
