Partner Marketing & Business Development Manager

Partner Marketing & Business Development Manager

Frankfurt am Main Vollzeit 60750 - 74250 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Partner-Marketing und entwickle innovative Kampagnen für unsere Partner.
  • Unternehmen: DIGITALL - ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit einer offenen, respektvollen Kultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit internationalen Kollegen und hervorragenden Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite mit führenden Partnern wie Microsoft und ServiceNow.
  • Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung in B2B Marketing oder Business Development, Interesse an KI und digitalen Innovationen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.

At DIGITALL we don't just deliver technology, we deliver the future!

We are explorers, knowledge-hunters, tech geeks, problem solvers and game changers who want to inspire and be inspired.

Our DIGITALL people are always one step forward: working with top-notch technologies, creating innovations ahead of the market trends, sharing the passion for discovering better ways.

As a human-centric organization, our teams are built on mutual respect and open communication, allowing everyone to be authentic, express ideas and unleash their potential.

We are proud of our DIGITALL bright minds and never stop developing their skills to keep pushing boundaries together and do what we love.

DIGITALL operates globally with a team of 1000 experts in 16 locations across 8 countries.

As Partner Marketing & Business Development Manager, you will translate our strategic partnerships into focused go-to-market initiatives that create measurable market interest and pipeline.

You will own partner-driven event and campaign planning from joint business priorities and funding opportunities through execution, lead follow-up and reporting.

You will work as part of our international Marketing & Business Development team of 12 colleagues and closely together with Alliances, Sales and Delivery.

You ensure that responsibilities, budgets, decisions, and success measures are clear from the start.

This is your job

  • Own joint partner marketing and go-to-market plans for our Partners Microsoft and Service Now, aligned with business priorities, partner programs and target industries.
  • Plan and manage integrated campaigns, events, webinars, account-based marketing and digital demand-generation programs, including target groups, timelines, budgets and KPIs.
  • Manage MDF, co-op and other partner funding opportunities, including applications, budget tracking, proof-of-execution requirements and internal coordination.
  • Translate partner offerings, industry priorities and customer success stories into clear campaign propositions, messaging, briefs and sales-enablement assets.
  • Coordinate execution with internal specialists for content, design, website, marketing automation, paid media and reporting.
  • Work with Business Development Representatives and Sales on structured lead handover, qualification, follow-up and progression from lead to MQL, SQL and opportunity.
  • Maintain transparency in Hub Spot and One CRM and report on campaign performance, lead quality, pipeline contribution, funding utilization and learnings.
  • Build productive relationships with partner marketing managers, Alliances, Sales, Delivery, agencies and external stakeholders.
  • Take decisions within agreed campaign scopes and budgets, identify blockers early and drive pragmatic next steps.
  • Improve partner marketing processes, templates and governance to make activities scalable and repeatable.

Your qualifications

  • 3-5+ years of experience in B2B Marketing, Partner Marketing, Business Development, or Demand Generation.
  • Experience planning and executing campaigns, events and partner activities with measurable business impact.
  • Strong interest in AI, emerging technologies and digital innovation.

You actively use AI tools in your daily work and are curious about applying them to marketing, business development and go-to-market activities.

  • Strong understanding of how leads become opportunities and how marketing contributes to pipeline growth.
  • Hands-on experience with CRM and marketing tools such as Hub Spot, MSFT Dynamics CRM, Linked In Campaign Manager or similar platforms.
  • Experience working with Microsoft and/or Service Now and/or other technology partner ecosystems is a strong advantage.
  • Experience with MDF, co-funding programs or partner investments is a plus.
  • Excellent German and English communication skills.
  • A proactive, hands-on mindset and the ability to independently drive topics from idea to execution.
  • Commercial thinking, strong ownership and a genuine interest in business results.
  • You don't stop at generating leads.

You actively work with Sales, Delivery and Business Development Representatives to turn marketing activities into qualified opportunities and pipeline.

  • You enjoy connecting with people, building relationships and creating momentum across teams, partners and customers.
  • Willingness to travel occasionally for partner meetings, events, and internal workshops.

Travel is planned as needed (remote first approach) and not a fixed part of the monthly routine.

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Partner Marketing & Business Development Manager Arbeitgeber: DIGITALL

DIGITALL Nature Germany GmbH bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Senior Legal Advisors, die in einem technologiegetriebenen, internationalen Geschäftsfeld tätig sein möchten. Mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und der Möglichkeit, bedeutende rechtliche Arbeiten zu übernehmen, fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums. Die hybriden Arbeitsmodelle und die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern ermöglichen es den Mitarbeitern, ihre Fähigkeiten weiterzuentwickeln und aktiv zur Gestaltung von Rechtsvorlagen und Compliance-Praktiken beizutragen.

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Kontaktdaten:

DIGITALL Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Partner Marketing & Business Development Manager erhalten könntest

Werde Teil der Marketing-Community!

Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie DIGITALL.

Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!

Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei DIGITALL ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!

Nutze Social Media gezielt!

LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei DIGITALL könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!

Profitiere von Praktika und früheren Projekten!

Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von DIGITALL beitragen kannst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partner Marketing & Business Development Manager mit Bravour zu bestehen

B2B Marketing
Partner Marketing
Business Development
Demand Generation
Kampagnenplanung und -ausführung
Eventmanagement
AI-Tools

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!

Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!

Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.

Zeige deine Begeisterung für DIGITALL:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was DIGITALL einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIGITALL vorbereitet

Kreativität und Analyse kombinieren

Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.

Portfolio als Überzeugungswerkzeug

Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von DIGITALL einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.

Trendbewusstsein zeigen

Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für DIGITALL relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.

Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von DIGITALL einfügt.