Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ein dynamisches Team bei der Verbesserung interner Prozesse und Tools.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Bereich Talentakquise und Technologie.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, remote Arbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Wachse in einer unterstützenden Umgebung mit tollen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Produkten und verbessere Arbeitsabläufe in einem schnelllebigen Umfeld.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung im Produktmanagement und gute Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.
Company Overview
We are a talent acquisition and staff augmentation firm, and we are currently hiring on behalf of one of our clients, an enterprise organization in the retail and operations technology space.
- Our client is looking to onboard a
- Technical Product Manager across multiple locations in
Germany for a fully remote role that can be offered on a full-time, part-time, or contractual basis , depending on the candidate's preference and eligibility.
Job Summary
We are looking for a Technical Product Manager to support an operations-driven product team focused on improving internal processes, tools, and workflows across the business.
This role serves as a central point of contact for technology tool rollouts and helps connect business stakeholders, technology teams, and frontline operations.
The best candidate knows the product lifecycle and SDLC, can describe and record user pain points, document them accurately, and collaborate with engineering to formulate solutions.
This position calls for strong product sense, an ownership mindset, and the ability to help move features from development through to production in a fast-paced environment.
Key Responsibilities
- Partner with Engineering/IT, Finance, Operations, and other teams to understand pain points and improvement opportunities.
- Participate in workshops, requirement sessions, and stand-ups to keep everyone aligned on goals and priorities.
- Translate business needs into clear requirements, user stories, process maps, and acceptance criteria.
- Help track project milestones, risks, and dependencies, following up with owners to keep initiatives moving.
- Support user acceptance testing by drafting use cases, organizing test cycles with business users, and tracking issues and defects.
- Document test results and work with Product, Operations, and Technology teams to ensure issues are understood and resolved before go-live.
- Serve as a central contact for technology tool rollouts across the organization.
- Capture user pain points and collaborate with engineering teams to develop practical solutions.
- Own and support the end-to-end product process to help move features from development to production.
- Deliver results quickly while balancing multiple priorities in a fast-paced environment.
- Required Skills
- Can handle and deal with both technical and non-technical stakeholders.
- Excellent communication skills - written and verbal along with the capability to articulate information clearly.
- Detail-oriented with good organizational and follow-through skills; able to juggle multiple tasks.
- Familiarity with productivity and project tools (e. g., JIRA, Confluence, MS Office, Google Sheets).
- Basic analytical skills and an eagerness to learn how to interpret data to support decisions.
- AI Experience
- Comfort using AI-assisted tools to summarize requirement sessions, draft user stories, or organize test documentation is a plus.
- Awareness of how AI tools are being introduced into product and operations workflows, though hands-on AI/ML experience is not required for this role.
- Managerial Experience
- This is primarily an individual contributor role; prior formal team-handling experience is not required.
- Ability to act as a central point of contact across business, technology, and operations stakeholders, driving alignment without direct authority.
- Operational Experience
- 5+ years of experience or equivalent expertise in product management or a relevant domain area.
- Experience supporting technology tool rollouts across a business, connecting stakeholders and frontline operations teams.
- Track record of moving features from development through to production in a fast-paced environment.
Qualifications
- 5+ years of proficiency or same kind of expertise in product management or a relevant domain area.
- Understanding of the product lifecycle and Software Development Life Cycle (SDLC).
Certifications
- Certified Scrum Product Owner (CSPO), Professional Scrum Product Owner (PSPO), or an equivalent product management certification (preferred, not mandatory).
- #J-18808-Ljbffr
Technical Product Manager | Jobs in Germany Arbeitgeber: DigitalXNode
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die es Ihnen ermöglicht, als Technical Product Manager in einem innovativen, technologiegetriebenen Umfeld zu wachsen. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, einschließlich der Möglichkeit, remote zu arbeiten, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance und bieten zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Unternehmenskultur legt Wert auf Zusammenarbeit und Kreativität, was Ihnen die Chance gibt, aktiv an der Verbesserung interner Prozesse und Tools mitzuwirken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Technical Product Manager | Jobs in Germany erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DigitalXNode anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Technical Product Manager | Jobs in Germany bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DigitalXNode vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technical Product Manager | Jobs in Germany mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DigitalXNode klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DigitalXNode vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.