Senior Ux Designer / Team Lead

Senior Ux Designer / Team Lead

Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Digitec Galaxus AG

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein kreatives Team und gestalte die User Experience unserer Onlineshops.
  • Arbeitgeber: Galaxus ist ein innovatives Unternehmen, das Vielfalt und Zusammenarbeit schätzt.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Home-Office, 25 Tage Urlaub und 2000 EDU-Punkte jährlich für deine Weiterbildung.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer mutigen Kultur, die unkonventionelles Denken fördert und persönliches Wachstum unterstützt.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im UX Design und Teamführung sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten flexible Arbeitszeiten und eine inklusive Arbeitsumgebung.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Als Teil eines cross-funktionalen Produktteams aus Entwicklern, Product Ownern, Analysten und UX-Researchern trägst du die Verantwortung für die User Experience deines Produktbereichs (Schwerpunkt).
  • Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer Onlineshops aktiv mit und sicherst die hohe Qualität unserer Designs.
  • Im Rahmen des Design Systems verantwortest du den visuellen Designprozess in deinem Team und stellst die Einhaltung unserer Design Guidelines sicher.
  • Du entwickelst und validierst Lösungen in einem iterativen Human-Centered Design Prozess, gestützt auf qualitative und quantitative Daten, Mockups und Prototypen.
  • Mit deiner überzeugenden Präsentationsfähigkeit kommunizierst du komplexe Themen verständlich und teilst dein Fachwissen im Team.
  • In deiner Rolle als Senior UX Designer (m/w/d) verantwortest du die personelle Entwicklung von zwei UX Designern (20% deiner Arbeitszeit).

Deine Fähigkeiten

  • Als Teil eines cross-funktionalen Produktteams aus Entwicklern, Product Ownern, Analysten und UX-Researchern trägst du die Verantwortung für die User Experience deines Produktbereichs (Schwerpunkt).
  • Du gestaltest die Weiterentwicklung unserer Onlineshops aktiv mit und sicherst die hohe Qualität unserer Designs.
  • Im Rahmen des Design Systems verantwortest du den visuellen Designprozess in deinem Team und stellst die Einhaltung unserer Design Guidelines sicher.
  • Du entwickelst und validierst Lösungen in einem iterativen Human-Centered Design Prozess, gestützt auf qualitative und quantitative Daten, Mockups und Prototypen.
  • Mit deiner überzeugenden Präsentationsfähigkeit kommunizierst du komplexe Themen verständlich und teilst dein Fachwissen im Team.
  • In deiner Rolle als Senior UX Designer (m/w/d) verantwortest du die personelle Entwicklung von zwei UX Designern (20% deiner Arbeitszeit).

Warum startest du bei uns?

  • Kultur ist alles: Unsere Werte – kooperativ, innovativ, piratisch, eigenverantwortlich und ambitioniert – bilden die Grundlage unserer Reise.

  • Mutig und unkonventionell: Dein Mut und dein innovativer Geist werden hier geschätzt. Wir stellen konventionelle Weisheiten in Frage und begrüssen diejenigen, die es wagen, anders zu denken.

  • Unkompliziert: Einfachheit ist unser Kern. Wir vermeiden das Unnötige und konzentrieren uns auf das, was wirklich zählt – deine Entwicklung, unsere gemeinsamen Erfolge und das Meistern von Herausforderungen.

  • Flexibilität und Freiheit: Wir glauben, dass Innovation und Kreativität in einem Umfeld gedeihen, in dem Flexibilität und Freiheit gelebt werden kann. Wir bieten Home-Office-Optionen, bis zu 8 Wochen Workation, und jede Position ist in einem% Pensum möglich.

  • Schnelles Wachstum: Bei uns ist Wachstum eine kontinuierliche Reise. Damit auch du wachsen kannst erhältst du von uns pro Jahr 2000 EDU-Punkte für deine Weiterentwicklung.

  • Weitere Vorteile: Profitiere von unseren Mitarbeitenden-Konditionen in unserem Online Shop, 25 Tagen Ferien, Galaxus Mobile zum Vorteilspreis und vielem mehr.

Wir arbeiten im Team für den Erfolg

Bei Galaxus fördern wir Talente, indem wir uns mit Menschen aus unterschiedlichen Hintergründen zusammentun, um das beste Team zu bilden. Wir stehen für eine gleichberechtigte Behandlung und Chancen für alle, unabhängig von ethnischer oder nationaler Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Familienstand, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung oder jedem anderen Status. Vielfalt ist unser Treibstoff für Innovation und eine Kultur der Offenheit und Zusammenarbeit.

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Senior Ux Designer / Team Lead Arbeitgeber: Digitec Galaxus AG

Als Arbeitgeber bietet Galaxus eine inspirierende und innovative Arbeitsumgebung, in der Kreativität und Eigenverantwortung großgeschrieben werden. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Vielfalt, ist Galaxus der ideale Ort für UX-Designer, die ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und an spannenden Projekten mitwirken möchten. Die Unternehmenskultur fördert Mut und unkonventionelles Denken, was zu einem dynamischen und motivierenden Arbeitsklima führt.
Digitec Galaxus AG

Kontaktperson:

Digitec Galaxus AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Ux Designer / Team Lead

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von StudySmarter, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Rolle zu erfahren. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du aktuelle Trends im UX-Design recherchierst. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch über die neuesten Entwicklungen in der Branche informiert bist.

Tip Nummer 3

Präsentiere deine bisherigen Projekte und Erfahrungen in einem Portfolio, das deine Fähigkeiten im Human-Centered Design und in der Teamführung hervorhebt. Achte darauf, wie du komplexe Themen einfach und verständlich darstellst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für die Werte von StudySmarter. Bereite Beispiele vor, die belegen, wie du kooperativ, innovativ und eigenverantwortlich gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Ux Designer / Team Lead

UX-Design
Human-Centered Design
Prototyping
Usability Testing
Visuelles Design
Design Guidelines
Teamführung
Präsentationsfähigkeiten
Analytisches Denken
Qualitative und quantitative Datenanalyse
Cross-funktionale Zusammenarbeit
Iterative Designprozesse
Kommunikationsfähigkeiten
Problemlösungsfähigkeiten
Kreativität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Stelle sicher, dass du die Erwartungen an einen Senior UX Designer und Team Lead verstehst.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Human-Centered Design, der Entwicklung von Mockups und Prototypen sowie deine Fähigkeiten in der Teamführung und Präsentation.

Zeige deine Kreativität: Füge Beispiele deiner bisherigen Arbeiten hinzu, die deine Designfähigkeiten und deinen kreativen Ansatz zeigen. Dies könnte ein Portfolio oder Links zu Projekten sein, die du geleitet hast.

Persönliche Note: Schreibe ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Bewerbung bei diesem Unternehmen und deine Identifikation mit deren Werten und Kultur verdeutlicht. Zeige, wie du zur Weiterentwicklung des Teams beitragen kannst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digitec Galaxus AG vorbereitest

Verstehe die Design Guidelines

Mach dich mit den Design Guidelines des Unternehmens vertraut. Sei bereit, zu erklären, wie du diese in deinen bisherigen Projekten angewendet hast und wie du sicherstellen würdest, dass dein Team diese einhält.

Präsentiere deine Projekte überzeugend

Bereite eine kurze Präsentation deiner bisherigen UX-Projekte vor. Achte darauf, komplexe Themen einfach und verständlich zu kommunizieren, um deine Präsentationsfähigkeiten zu demonstrieren.

Zeige deine Führungsqualitäten

Da du auch für die Entwicklung von zwei UX Designern verantwortlich bist, sei bereit, Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und Mentoring zu teilen. Diskutiere, wie du das Wachstum deines Teams fördern würdest.

Denke an den Nutzer

Bereite dich darauf vor, über den Human-Centered Design Prozess zu sprechen. Erkläre, wie du qualitative und quantitative Daten nutzt, um Lösungen zu entwickeln und zu validieren, und bringe konkrete Beispiele aus deiner Praxis mit.

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