Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die Zukunft eines führenden Online-Marktplatzes mit innovativer Softwarearchitektur.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Sitz in Deutschland, das digitale Transformation vorantreibt.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Kollaborative Unternehmenskultur mit hervorragenden Wachstumschancen.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines Teams, das komplexe Plattformen gestaltet und echte Veränderungen bewirkt.
- Qualifikationen: Erfahrung mit Cloud-Technologien und DevOps-Praktiken erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Sind Sie ein visionärer Architekt mit einem praktischen Ansatz, bereit, die Zukunft eines führenden Online-Marktplatzes zu gestalten? Wir arbeiten mit einem dynamischen, in Deutschland ansässigen Unternehmen zusammen, das an der Spitze der digitalen Transformation steht und seine B2B-Angebote für Branchenriesen wie Bosch, BMW und Mercedes ausweitet. Wir suchen einen Software-Architekten, der einem entscheidenden, wachsenden Team beitritt, das für die gesamte Architektur des Unternehmens verantwortlich ist, von ihrem hochmodernen Webshop bis hin zu kritischen ERP-Systemen und internen Tools. Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, einen greifbaren Einfluss auf eine komplexe, sich entwickelnde Landschaft auszuüben.
Ihre Mission & Einfluss
- Als Software-/Plattformarchitekt spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der strategischen Weiterentwicklung des technischen Ökosystems des Unternehmens.
- Sie balancieren hochrangiges architektonisches Design mit praktischer Entwicklung und beeinflussen direkt, wie das Unternehmen seine digitalen Produkte erstellt und skalierbar macht.
- Zu Ihren wichtigsten Verantwortlichkeiten gehören:
- Definition und Weiterentwicklung der strategischen Plattformarchitektur, um Skalierbarkeit, Zuverlässigkeit und Sicherheit zu gewährleisten.
- Vorantreiben der Softwarearchitektur und praktische Entwicklung, tief in den Code eintauchen, um robuste und effiziente Lösungen sicherzustellen.
- Verbesserung der Entwicklererfahrung durch Optimierung der Toolchains und Steigerung der Produktivität in den Engineering-Teams.
- Förderung einer nahtlosen Kommunikation zwischen Produktmanagement, Entwicklungsteams und anderen wichtigen Stakeholdern.
- Leitung des Lösungsdesigns für funktionsübergreifende Initiativen, Vermittlung zwischen technischen und geschäftlichen Anforderungen.
- Förderung einer Kultur des Lernens und der Innovation, ständige Erkundung neuer Technologien und Ansätze.
Was Sie mitbringen
- Praktische Erfahrung mit Cloud-Technologien, vorzugsweise GCP.
- Ein starkes Verständnis und praktische Anwendung von DevOps-Praktiken.
- Nachweisliche Erfahrung mit Architekturentscheidungsprotokollen (ADRs), architektonischen Mustern und architektonischer Modellierung.
- Praktische Erfahrung in Migrationsprojekten von Monolithen zu Mikrodiensten wäre von Vorteil.
- Hervorragende Kommunikations-, Mediations- und Zusammenarbeitfähigkeiten mit nachgewiesener Fähigkeit, Situationen zu deeskalieren und respektvolle Zusammenarbeit zu fördern.
- Idealerweise haben Sie große, komplexe Unternehmensumgebungen navigiert und dazu beigetragen.
Unternehmen & Kultur
Sie werden Teil eines Unternehmens mit mehreren IT-Abteilungen, in dem die Abteilung Technologie und digitale Lösungen das Zentrum der meisten Entwicklungsaktivitäten ist. Die Kultur fördert Zusammenarbeit, Respekt und langfristige Beziehungen und schätzt Personen, die in der Lage sind, unterschiedliche Perspektiven zu verstehen und Konflikte effektiv zu lösen. Dieses Team besteht derzeit aus fünf Mitgliedern und hat seinen Sitz in Deutschland. Sie haben die Möglichkeit, Herausforderungen wie den rasanten Übergang des Unternehmens zu produktorientierter Entwicklung zu meistern, das Verständnis der gesamten Systemarchitektur zu verbessern und sichere Software-Bauten mit robusten Alarmierungs-, Überwachungs- und Protokollierungsfunktionen sicherzustellen.
Der Erfolg wird daran gemessen, die Qualität der Lösungsdesigns zu beschleunigen und zu verbessern, die Qualität der Softwareentwicklung zu steigern und eine umfassende Infrastrukturüberwachung sicherzustellen, während der Marktplatz weiterhin sein ehrgeiziges Wachstum vorantreibt.
Vergütung & Arbeitsanordnung
Das Budget liegt zwischen 90.000 und 115.000 EUR, abhängig von der Erfahrung. Standort: München mit hybriden Optionen - 2 Tage Remote/Homeoffice-Flexibilität. Fließende Englischkenntnisse sind erforderlich; Deutschkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht erforderlich.
Wenn Sie ein praktischer Architekt sind, der leidenschaftlich daran interessiert ist, komplexe Plattformen zu gestalten und kollaborative Umgebungen zu fördern, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!
Platform Architect Arbeitgeber: DigiTech Search
Unser Unternehmen ist ein schnell wachsendes KI-Start-up in der Schweiz, das eine sichere KI-Infrastruktur für kritische Umgebungen aufbaut. Wir bieten eine dynamische Arbeitskultur, die Innovation und Zusammenarbeit fördert, sowie zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem hybriden Arbeitsmodell in Zürich haben Sie die Chance, die technische Grundlage eines wachsenden Unternehmens zu gestalten und an der Spitze der KI-Infrastruktur zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Platform Architect erhalten könntest
✨Engagier dich in Entwickler-Communities!
Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.
✨Zeig deine Fähigkeiten!
Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DigiTech Search anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Platform Architect bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!
✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!
Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.
✨Such dir Mentoren und Feedback!
Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DigiTech Search vorzubereiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Platform Architect mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.
Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.
Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.
Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DigiTech Search klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DigiTech Search vorbereitet
✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges
In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!
✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren
Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur
Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.
