Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Vertriebsteam und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: DIGOOH ist der Marktführer im digitalen Out-of-Home-Bereich seit 2019.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und spannende Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft der Werbung mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Leidenschaft für digitale Medien sind ein Plus.
- Andere Informationen: Wir bieten ein kreatives Arbeitsumfeld und Raum für persönliche Entwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Der Digital Out-of-Home-Markt wächst. Und wir wachsen mit – am liebsten mit dir. Werde Teil von DIGOOH! Wir sind DIGOOH – wir sind Digital Out-of-Home! Gestartet 2019 sind wir heute Markführer im Bereich digitaler Screens im Premium-Lebensmittel.
Standorte
Verkaufsleiter Dauerwerbung / Direktvertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: DIGOOH Media GmbH Karriere
Kontaktperson:
DIGOOH Media GmbH Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkaufsleiter Dauerwerbung / Direktvertrieb (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Branche zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei DIGOOH arbeiten, und versuche, ein Gespräch zu initiieren.
✨Branchenkenntnisse zeigen
Informiere dich über aktuelle Trends im Digital Out-of-Home-Markt. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du die Entwicklungen und Herausforderungen der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Erfolge im Vertrieb belegen. Zahlen und Ergebnisse sind hier besonders überzeugend und können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Sei proaktiv
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern kontaktiere das Unternehmen direkt. Zeige dein Interesse an DIGOOH und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika, die dir den Einstieg erleichtern könnten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter Dauerwerbung / Direktvertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über DIGOOH und den Digital Out-of-Home-Markt. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte, Produkte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Verkaufsleiter Dauerwerbung / Direktvertrieb relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Erfolge im Vertrieb und deine Kenntnisse im digitalen Marketing.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei DIGOOH arbeiten möchtest und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Unternehmensvision passen.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIGOOH Media GmbH Karriere vorbereitest
✨Verstehe den Markt
Informiere dich über den Digital Out-of-Home-Markt und die neuesten Trends. Zeige im Interview, dass du die Entwicklungen in der Branche kennst und wie DIGOOH sich von anderen Unternehmen abhebt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die DIGOOH im aktuellen Markt sieht.
✨Präsentiere deine Führungsqualitäten
Als Verkaufsleiter ist es wichtig, deine Führungsfähigkeiten zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du ein Team geleitet oder motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
