Auf einen Blick
- Aufgaben: Recherchiere potenzielle Kunden und gewinne sie am Telefon oder vor Ort.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativen Ideen.
- Vorteile: Firmenwagen, attraktives Gehalt, Boni und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und moderne Ausstattung für effektives Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und Flexibilität sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Eigenständige Recherche nach potenziellen Unternehmen aus Deiner Zielgruppe und Deiner Region.
- Neukundengewinnung am Telefon oder vor Ort, um Interesse an unseren vielfältigen Werbemöglichkeiten zu wecken.
- Analyse des lokalen Marktes, Erkennung neuer Chancen und Einbringung eigener Ideen zur Geschäftsentwicklung in der Region.
- Ansprechperson für die Kundschaft auch nach dem Abschluss.
Profil
- Erfahrung im Außendienst, Vertrieb oder Einzelhandel.
- Verkaufstalent, das erfolgreich Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufbaut.
- Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und ergebnis- /zielorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikativ, verhandlungssicher und kennt die Besonderheiten des lokalen Marktes.
- Flexibel und liebt es, die Freiheit des Remote-Arbeitens mit Kundenterminen vor Ort zu kombinieren.
- Ein gültiger Klasse B Führerschein, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office.
Wir bieten
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Attraktives Grundgehalt mit einem zusätzlich hohen leistungsbezogenen Boni.
- Top-moderne Ausstattung, die alles bietet, um effektiv zu arbeiten.
- Möglichkeit zum Aufbau eines Kundenstamms, den Du in Deiner Region von Montag bis Freitag betreust.
- Wachsendes Unternehmen, bei dem Du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst.
- Strukturiertes Onboarding, das Dich schnell ins Team bringt.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit Deine Ideen direkt umgesetzt werden können.
Unsere Benefits
- Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit.
- Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) Arbeitgeber: DIGOOH Media GmbH
DIGOOH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem zentralen Büro in der Kölner Südstadt profitierst du von flachen Hierarchien, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer modernen Ausstattung, die effektives Arbeiten fördert. Zudem schätzen wir Teamgeist und bieten regelmäßige Teamevents sowie die Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu bringen – hier wird nicht nur gearbeitet, sondern auch gemeinsam gefeiert!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Sei proaktiv und gehe auf potenzielle Kunden zu! Wenn du im Direktvertrieb tätig bist, ist es wichtig, dass du selbstständig nach neuen Geschäftsmöglichkeiten suchst und diese auch direkt ansprichst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich gut auf Gespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, die du ansprechen möchtest, und überlege dir, wie unsere Werbemöglichkeiten deren Bedürfnisse erfüllen können. Das zeigt Engagement und Interesse.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen und zeigst gleichzeitig, dass du motiviert bist, Teil unseres Teams zu werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du mit deiner Bewerbung startest, schau dir genau an, was wir bei StudySmarter machen. Verstehe unsere Produkte und Dienstleistungen, damit du in deinem Anschreiben zeigen kannst, wie du zu unserem Team passt.
Sei authentisch:Wir suchen nach echten Verkaufstalenten! Zeig in deiner Bewerbung, wer du bist und was dich motiviert. Teile deine Erfahrungen im Außendienst und wie du Kunden begeistert hast – das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um deine Gedanken zu gliedern, und achte auf Rechtschreibung und Grammatik. Ein gut durchdachter Text zeigt, dass du organisiert und professionell bist.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und du bist gleich im richtigen Prozess!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIGOOH Media GmbH vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Zielgruppe und den lokalen Markt, um im Gespräch gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können.
✨Verkaufstalent zeigen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Vertrieb vor, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenbindung unter Beweis stellen. Zeige, wie du erfolgreich Neukunden gewonnen hast.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle Remote-Arbeit beinhaltet, solltest du deine Flexibilität und Selbstständigkeit hervorheben. Erkläre, wie du deine Zeit effektiv managen kannst, um sowohl vor Ort als auch remote erfolgreich zu sein.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren.
