Auf einen Blick
- Aufgaben: Recherchiere potenzielle Unternehmen und gewinne Neukunden am Telefon oder vor Ort.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativen Ideen.
- Vorteile: Firmenwagen, attraktives Gehalt, Teamevents und zahlreiche Rabatte.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und moderne Ausstattung für effektives Arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, Kommunikationsstärke und Flexibilität sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Du beginnst mit der eigenständigen Recherche nach potenziellen Unternehmen aus Deiner Zielgruppe und Deiner Region. In der Neukundengewinnung am Telefon oder vor Ort, erweckst Du Interesse an unseren vielfältigen Werbemöglichkeiten. Du analysierst den lokalen Markt, erkennst neue Chancen und bringst deine Ideen ein, um unser Geschäft in deiner Region voranzutreiben. Du bist auch nach dem Abschluss die Ansprechperson für Deine Kundschaft.
Das bist Du:
- Erfahrung im Außendienst, Vertrieb oder Einzelhandel.
- Ein echtes Verkaufstalent, das erfolgreich Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufbaut.
- Selbstständigkeit, Organisationsgeschickt und ergebnis- /zielorientierte Arbeitsweise.
- Kommunikativ, verhandlungssicher und kennst die Besonderheiten des lokalen Marktes.
- Gerne unterwegs, flexibel und liebst es, die Freiheit des Remote-Arbeitens mit Kundenterminen vor Ort zu kombinieren.
- Ein gültiger Klasse B Führerschein, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office runden Dein Profil ab.
Das bieten wir Dir:
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Ein attraktives Grundgehalt mit einem zusätzlich hohen leistungsbezogenen Boni.
- Top-moderne Ausstattung, die dir alles bietet, um effektiv zu arbeiten.
- Möglichkeit zum Aufbau eines Kundenstamms, den du in deiner Region von Montag bis Freitag betreust.
- Ein wachsendes Unternehmen, bei dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst.
- Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team bringt.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können.
Unsere Benefits:
- Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit.
- Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr.
- Betriebliche Altersvorsorge.
Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) (Winsen an der Aller) Arbeitgeber: DIGOOH Media GmbH
DIGOOH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und wachsenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem zentralen Büro in der Kölner Südstadt profitierst du von flachen Hierarchien, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer modernen Ausstattung, die effektives Arbeiten fördert. Zudem schätzen wir Teamgeist und bieten regelmäßige Teamevents sowie die Möglichkeit, deinen Hund mit ins Büro zu bringen – hier wird nicht nur gearbeitet, sondern auch gemeinsam gefeiert!
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) (Winsen an der Aller) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die zu deiner Zielgruppe passen. Recherchiere gründlich und finde heraus, wer die Entscheidungsträger sind. So kannst du gezielt anrufen oder einen Termin vor Ort vereinbaren.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über mögliche Kontakte in der Branche. Oftmals helfen persönliche Empfehlungen, um Türen zu öffnen.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du ein interessantes Unternehmen im Blick hast, zögere nicht, direkt anzurufen und dein Interesse zu bekunden. Ein persönlicher Kontakt kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 4
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Wir freuen uns immer über motivierte Talente, die unser Team verstärken wollen. Zeig uns, was du drauf hast und wie du unser Geschäft in deiner Region voranbringen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) (Winsen an der Aller) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du deine Bewerbung schreibst, schau dir genau an, was wir bei StudySmarter machen. Verstehe unsere Werte und Ziele, damit du in deiner Bewerbung zeigen kannst, wie gut du zu uns passt.
Sei authentisch:Wir suchen nach echten Verkaufstalenten! Zeig in deiner Bewerbung, wer du bist und was dich motiviert. Teile deine Erfahrungen im Außendienst und wie du Kunden begeistern kannst.
Betone deine Flexibilität:Da die Stelle remote ist, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität und Selbstständigkeit betonst. Erkläre, wie du deine Zeit managen kannst und welche Strategien du nutzt, um erfolgreich zu sein.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung nicht untergeht, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIGOOH Media GmbH vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Schau dir an, welche Werbemöglichkeiten sie anbieten und wie du deren lokale Marktstrategie unterstützen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Verkaufstalent zeigen
Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Kunden begeistert hast. Zeige, wie du langfristige Partnerschaften aufgebaut hast und welche Strategien du dabei verwendet hast. Das wird deine Fähigkeiten im Vertrieb unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den Herausforderungen im lokalen Markt sein. Das zeigt, dass du aktiv mitdenken möchtest.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle Remote-Arbeit beinhaltet, sprich darüber, wie du deine Zeit effektiv managen kannst und welche Erfahrungen du mit flexibler Arbeit hast. Zeige, dass du bereit bist, sowohl vor Ort als auch remote zu arbeiten.
