Verkaufsleiter (all genders)

Verkaufsleiter (all genders)

Dortmund Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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DIGOOH Media GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und gestalte kreative Außenwerbung.
  • Arbeitgeber: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativer Kultur.
  • Mitarbeitervorteile: Moderne Ausstattung, Dienstwagen, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildungen.
  • Andere Informationen: Bring deinen Hund ins Büro und genieße regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und entwickle dein Team weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Du bist ein Vertriebstalent, führst mit Leidenschaft und willst mit kreativer Außenwerbung echte Wirkung erzielen? Dann bist du bei uns genau richtig!

Das erwartet Dich bei uns:

  • Motivation, Aufbau und zielgerichtete Führung eines Vertriebsteams der Akquise von digitalen Werbeflächen.
  • Aktive Begleitung und Mitgestaltung von Kundenterminen zur Neukundenakquise.
  • Verantwortung für die individuelle Weiterentwicklung des Teams sowie den personellen Ausbau in Zusammenarbeit mit dem Recruiting.
  • Organisation und Durchführung von Schulungen und Trainings zur stetigen Weiterqualifizierung der Mitarbeitenden im Vertrieb.
  • Überwachung der Teamleistung mittels CRM-Reporting und Ableitung entsprechender Maßnahmen.

Das bist Du:

  • Mehrjährige Berufserfahrung im B2B-Vertrieb oder in der Standortakquise, idealerweise Erfahrung im Außendienst oder in der Partnergewinnung sowie in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden.
  • Ausgeprägte verkäuferische Fähigkeiten und Begeisterung für die Kaltakquise.
  • Erfahrung in der Durchführung von Vorstellungsgesprächen und ein gutes Gespür für Vertriebsprofis und -talente.
  • Engagement für die kontinuierliche Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und die Fähigkeit, Wissen effektiv weiterzugeben.
  • Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und kollegiale Einsatzbereitschaft.

Das bieten wir Dir:

  • Top-moderne Ausstattung für effektives Arbeiten.
  • Ein Dienstwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht.
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – ob von zuhause oder unterwegs.
  • Ein wachsendes Unternehmen, in dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst.
  • Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team integriert.
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können.
  • Individuelle Weiterbildungen für deine persönliche und berufliche Entwicklung.

Unsere Benefits:

  • Bring deinen Hund einfach mit ins Büro – wir lieben Vierbeiner.
  • Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit.
  • Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr.
  • Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge.

Wir haben Dein Interesse geweckt? Dann sende uns Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und deines möglichen Starttermins. Bewirb dich online über den untenstehenden „Auf diese Stelle bewerben“ Button!

Cool? Cool! So sieht Dein Weg zu uns aus.

Verkaufsleiter (all genders) Arbeitgeber: DIGOOH Media GmbH

Als Verkaufsleiter (all genders) in unserem dynamischen Unternehmen erwartet dich eine inspirierende Arbeitsumgebung, die Kreativität und Teamgeist fördert. Wir bieten dir nicht nur modernste Ausstattung und flexible Arbeitsmöglichkeiten, sondern auch individuelle Weiterbildungsangebote, um deine Karriere aktiv voranzutreiben. Mit flachen Hierarchien und regelmäßigen Teamevents schaffen wir eine Kultur, in der deine Ideen geschätzt werden und du gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten kannst.
DIGOOH Media GmbH

Kontaktperson:

DIGOOH Media GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Verkaufsleiter (all genders)

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um Kontakte zu knüpfen. Wenn du jemanden in der Firma kennst, sprich ihn direkt an – persönliche Empfehlungen sind Gold wert!

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Leidenschaft für den Vertrieb hast!

Tipp Nummer 3

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über die neuesten Trends im Vertrieb zu erfahren.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkaufsleiter (all genders)

Vertriebserfahrung
Führungskompetenz
Kaltakquise
Teamführung
Schulung und Training
CRM-Reporting
Kommunikationsstärke
Engagement für Mitarbeiterentwicklung
B2B-Vertrieb
Standortakquise
Vorstellungsgespräche führen
Teamfähigkeit
kollegiale Einsatzbereitschaft

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb sollten in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns spüren, dass du ein echtes Vertriebstalent bist!

Pass deine Unterlagen an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle des Verkaufsleiters passen.

Mach es übersichtlich!: Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was dich ausmacht und warum du zu uns passt.

Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze den 'Auf diese Stelle bewerben' Button auf unserer Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIGOOH Media GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Das hilft dir, während des Interviews zu zeigen, dass du gut ins Team passt und die Philosophie des Unternehmens teilst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Führung unter Beweis stellen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Erwartungen zu erfahren.

Präsentiere deine Verkaufsstrategien

Sei bereit, deine Ansätze zur Neukundenakquise und Teamführung zu erläutern. Zeige, wie du kreative Lösungen für Herausforderungen im Vertrieb findest und wie du dein Team motivierst.

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Standort: Dortmund
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