Auf einen Blick
- Aufgaben: Recherchiere potenzielle Unternehmen und gewinne Neukunden am Telefon oder vor Ort.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativen Ideen.
- Vorteile: Firmenwagen, attraktives Gehalt, leistungsbezogene Boni und Corporate Benefits.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und ein strukturiertes Onboarding für einen schnellen Einstieg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft aktiv mit und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Kommunikationsstärke und Organisationstalent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Du beginnst mit der eigenständigen Recherche nach potenziellen Unternehmen aus Deiner Zielgruppe und Deiner Region. In der Neukundengewinnung am Telefon oder vor Ort, erweckst Du Interesse an unseren vielfältigen Werbemöglichkeiten. Du analysierst den lokalen Markt, erkennst neue Chancen und bringst deine Ideen ein, um unser Geschäft in deiner Region voranzutreiben. Du bist auch nach dem Abschluss die Ansprechperson für Deine Kundschaft.
Das erwartet Dich bei uns:
- Erfahrung im Außendienst, Vertrieb oder Einzelhandel.
- Du bist ein echtes Verkaufstalent, das erfolgreich Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufbaut.
- Selbstständigkeit, Organisationsgeschickt und ergebnis- /zielorientierte Arbeitsweise.
- Du bist kommunikativ, verhandlungssicher und kennst die Besonderheiten des lokalen Marktes.
- Du bist gerne unterwegs, flexibel und liebst es, die Freiheit des Remote-Arbeitens mit Kundenterminen vor Ort zu kombinieren.
- Ein gültiger Klasse B Führerschein, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office runden Dein Profil ab.
Was uns überzeugt:
Das bieten wir Dir:
- Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.
- Ein attraktives Grundgehalt mit einem zusätzlich hohen leistungsbezogenen Boni.
- Top-moderne Ausstattung, die dir alles bietet, um effektiv zu arbeiten.
- Möglichkeit zum Aufbau eines Kundenstamms den du in deiner Region von Montag bis Freitag betreust.
- Ein wachsendes Unternehmen, bei dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst.
- Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team bringt.
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können.
Unsere Benefits:
- Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit.
- Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr.
- Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge.
Wir haben Dein Interesse geweckt? Cool! So sieht Dein Weg zu uns aus.
So bewirbst Du Dich.
Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) Arbeitgeber: Digooh
Als Verkaufsleiter Dauerwerbung / Direktvertrieb in Köln erwartet dich ein dynamisches und wachsendes Unternehmen, das großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden legt. Mit flachen Hierarchien, modernen Arbeitsbedingungen und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bieten wir dir die Freiheit, deine Ideen einzubringen und aktiv an der Zukunft des Unternehmens mitzugestalten. Zudem fördern regelmäßige Teamevents und eine tierfreundliche Bürokultur den Teamgeist und machen das Arbeiten bei uns besonders angenehm.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) erhalten könntest
✨Tip Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die zu deiner Zielgruppe passen. Recherchiere, welche Werbemöglichkeiten sie nutzen und überlege, wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die in der Branche tätig sind. Oft kommen die besten Leads durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Rufe potenzielle Kunden an oder besuche sie direkt vor Ort. Zeige ihnen, dass du wirklich interessiert bist und bereit, Lösungen anzubieten, die ihren Bedürfnissen entsprechen.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell ins Gespräch zu kommen und uns von deinem Verkaufstalent zu überzeugen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben:Bevor du dich bewirbst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir tun und wie du dazu beitragen kannst. Das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist und nicht einfach nur eine Bewerbung rausschickst.
Sei authentisch:In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit zeigen. Wir suchen nach echten Verkaufstalenten, also lass uns wissen, was dich motiviert und warum du der perfekte Fit für unser Team bist. Sei du selbst!
Betone deine Erfolge:Wenn du schon Erfahrung im Vertrieb hast, erzähl uns von deinen Erfolgen! Zahlen und konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du unser Geschäft voranbringen kannst.
Korrekturlesen nicht vergessen:Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies sie dir nochmal durch oder lass jemand anderen drüber schauen. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Wir wollen die besten Talente – dazu gehört auch eine saubere Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digooh vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte oder Dienstleistungen. Verstehe die Zielgruppe und den lokalen Markt, um im Gespräch gezielt auf deren Bedürfnisse eingehen zu können.
✨Verkaufstalent zeigen
Bereite Beispiele vor, die deine Verkaufserfolge und Erfahrungen im Außendienst verdeutlichen. Zeige, wie du Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufgebaut hast.
✨Flexibilität betonen
Da die Stelle Remote-Arbeit beinhaltet, sei bereit, über deine Flexibilität und Selbstorganisation zu sprechen. Erkläre, wie du deine Zeit managst und Kundentermine effektiv kombinierst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Team zusammenarbeitet, um einen Eindruck von deiner Motivation zu hinterlassen.
