Auf einen Blick
- Aufgaben: Akquise von Standorten im Lebensmitteleinzelhandel und Verhandlung von Nutzungsvereinbarungen.
- Unternehmen: Digooh, ein innovatives Unternehmen im Bereich Retailmedia in der Schweiz.
- Vorteile: Attraktives Grundgehalt, Boni, Firmenwagen und regelmäßige Teamevents.
- Weitere Informationen: Moderne Arbeitsmittel und ein dynamisches Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Vertriebserfahrung, sicheres Auftreten und Netzwerk im Lebensmitteleinzelhandel.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 60000 € pro Jahr.
Digooh in der Schweiz sucht eine motivierte Person für die Akquise von Standorten im Lebensmitteleinzelhandel. Du verhandelt vor Ort und schließt Nutzungsvereinbarungen ab, während du auch neue Top-Locations identifizierst.
Voraussetzung sind:
- Vertriebserfahrung
- ein sicheres Auftreten
- ein bestehendes Netzwerk im LEH
Das Unternehmen bietet ein attraktives Grundgehalt plus Boni sowie moderne Arbeitsmittel. Weitere Benefits sind ein Firmenwagen zur privaten Nutzung und regelmäßige Teamevents.
Retailmedia-Feldvertrieb: Standortakquise & Partnerschaften Arbeitgeber: Digooh
Als Mitarbeiter im Direktvertrieb bei uns profitierst du von einer flexiblen Remote-Arbeitsweise, die dir die Freiheit gibt, deine Kunden vor Ort zu betreuen und gleichzeitig dein eigenes Geschäft in deiner Region aufzubauen. Wir bieten dir ein attraktives Gehalt mit leistungsbezogenen Boni, moderne Ausstattung und ein strukturiertes Onboarding, das dir den Einstieg erleichtert. Unsere flachen Hierarchien und regelmäßigen Teamevents fördern eine offene und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der deine Ideen geschätzt und direkt umgesetzt werden.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Retailmedia-Feldvertrieb: Standortakquise & Partnerschaften erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits im Lebensmitteleinzelhandel tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv bei der Standortakquise! Gehe direkt zu potenziellen Partnern und präsentiere deine Ideen. Zeige, dass du bereit bist, die Extrameile zu gehen, um neue Top-Locations zu identifizieren.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Verhandlungen vor! Informiere dich über die Bedürfnisse der Einzelhändler und überzeuge sie, warum eine Partnerschaft mit dir vorteilhaft ist. Das richtige Auftreten kann den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die Chance hast, dich von anderen abzuheben.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Retailmedia-Feldvertrieb: Standortakquise & Partnerschaften mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Vertrieb deutlich machen. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen im Vertrieb und wie du dein Netzwerk im Lebensmitteleinzelhandel aufgebaut hast. Konkrete Beispiele sind immer ein Plus!
Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schneller eine Rückmeldung zu geben. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digooh vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem Lebensmitteleinzelhandel vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Chancen in der Branche. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in das Unternehmen einzubringen.
✨Netzwerk nutzen
Wenn du bereits ein Netzwerk im LEH hast, bringe es ins Gespräch! Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Partnerschaften aufgebaut hast. Das zeigt, dass du die nötigen Kontakte hast, um schnell Erfolge zu erzielen.
✨Verhandlungsgeschick demonstrieren
Bereite dich darauf vor, deine Verhandlungsfähigkeiten zu präsentieren. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Verträge abgeschlossen oder Standorte akquiriert hast. Das gibt dem Unternehmen Vertrauen in deine Fähigkeiten.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen zu erfahren. Fragen zu den Teamevents oder den modernen Arbeitsmitteln sind immer gut!
