Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehme die Verantwortung für die Produktentwicklung und verbessere das Nutzererlebnis.
- Unternehmen: Dynamisches Scale-up im Schweizer E-Commerce mit innovativen Plattformen.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitsmodelle und klare Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Raum für kreative Ideen und Wachstum.
- Warum dieser Job: Gestalte bedeutende Projekte und entwickle dich zum Product Manager.
- Qualifikationen: Erfahrung in digitalem Produktmanagement und agilem Arbeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir sind ein dynamisches Scale-up und revolutionieren seit über 5 Jahren den Schweizer E-Commerce-Markt. Mit unseren einzigartigen Plattformen — von Brands for Employees bis Brands for Students und der MyAXA Deals Plattform — bieten wir exklusiven Zugang zu führenden Produkten und Dienstleistungen für geschlossene Gemeinschaften. In Partnerschaft mit Twint betreiben wir auch die Mehrheit der Twint Superdeals.
Wir suchen jetzt einen Product Owner mit starkem Fokus auf Lieferung und agilem Mindset, um die Verantwortung für einen der einflussreichsten Bereiche unseres Geschäfts zu übernehmen: unsere Endkunden-Verkaufsstellen sowie unser selbstentwickeltes internes ERP. Zu Ihren ersten Aufgaben gehört es, gemeinsam mit Ihrem Team das größte UX-Upgrade in der Geschichte unseres Unternehmens voranzutreiben — ein wichtiger Meilenstein auf unserer Produkt-Roadmap.
In dieser Rolle bringen Sie solide Produkt- und agile Erfahrung mit, sind lernbegierig und bereit, in Ihr Wachstum zu investieren. Langfristig kann sich diese Rolle in eine Position als Product Manager entwickeln — wenn das die Richtung ist, in die Sie wachsen möchten. Sie arbeiten unter der Anleitung unseres CIO, der derzeit auch das Produktmanagement leitet.
Ihr Auftrag
- Übernahme der täglichen Produktlieferung — von der Verfeinerung der Anforderungen bis zur Auslieferung von Funktionen und Sicherstellung der Qualität.
- Arbeiten an der externen Kundenerfahrung über unsere Plattformen (z.B. Brands for Employees, Brands for Students, MyAXA Deals) und der internen Betriebseffizienz unseres selbstentwickelten ERP.
- Übersetzung der Vision und Roadmap in umsetzbare Arbeiten, Verwaltung des Backlogs und Sicherstellung, dass das Entwicklungsteam präzise und wirkungsvoll liefert.
- Enge Zusammenarbeit mit Design-, Technik- und Geschäftsteams, um Erfahrungen zu gestalten, zu übersetzen und zu liefern, die unsere Nutzer begeistern und den Geschäftserfolg vorantreiben.
Ihre Verantwortlichkeiten
- Backlog & Delivery Ownership: Pflege des Produkt-Backlogs, Übersetzung der Produktvision in Epics, User Stories und klare Akzeptanzkriterien.
- Teilnahme und Leitung agiler Zeremonien wie Sprint-Planung, tägliche Stand-ups, Reviews und Backlog-Verfeinerung.
- Enge Zusammenarbeit mit unserem CTO, Frontend/Backend-Entwicklern und QA, um eine reibungslose, termingerechte Implementierung sicherzustellen.
- Koordination von Go-to-Market-Planung und Rollout-Aktivitäten.
- Überwachung der Lieferqualität und Sicherstellung, dass die Funktionen den Benutzererwartungen und Geschäftsanforderungen entsprechen.
Ihr Profil
- Erfahrung im digitalen Produktmanagement oder einer ähnlichen agilen Rolle.
- Vertrautheit mit agilen Frameworks (Scrum, Kanban, SAFe).
- Gutes technisches Verständnis, um sicher mit Entwicklern und dem CTO zusammenzuarbeiten.
- Starkes Gefühl für Benutzerempathie kombiniert mit einem praktischen Geschäftssinn.
- Fähigkeit, komplexe Anforderungen in klare, umsetzbare User Stories und Akzeptanzkriterien zu zerlegen.
- Fließend in Deutsch und Englisch.
Was wir bieten
- Praktische Produktverantwortung: Verwalten Sie das Backlog, treiben Sie die Lieferung voran und sehen Sie Ihre Arbeit live auf mehreren Plattformen.
- Klare Wachstumschancen: Lernen Sie von unserem CIO — mit der Möglichkeit, langfristig in eine Rolle als Product Manager zu wachsen.
- Ein großes Projekt zur Einleitung: Starten Sie Ihre Reise, indem Sie unser aufregendstes UX-Upgrade bis heute vorantreiben.
- Freiheit zur Mitgestaltung: Bringen Sie Ihre Ideen ein — wir geben Ihnen Raum, um das Produkt und unsere Arbeitsweise zu beeinflussen.
- Teamgeist: Zusammenarbeit mit einem kompetenten, motivierten und wirklich unterstützenden Team.
Wenn Sie Interesse haben, senden Sie uns Ihre Bewerbung inklusive Lebenslauf, Referenzen und Diplomen und erzählen Sie uns, warum Sie die richtige Person für diese Position sind.
Product Owner eCommerce (100%) Arbeitgeber: Digt AG
Die Digt AG in Zürich-Dällikon bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Teamleiter im Wareneingang profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem kollegialen Miteinander, das Innovation und Effizienz fördert. Hier haben Sie die Chance, Ihre Führungsqualitäten in einem wachsenden Unternehmen einzubringen und aktiv zur Optimierung der Logistikprozesse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Owner eCommerce (100%) erhalten könntest
✨E-Commerce-Events nicht verpassen!
Schau dir lokale E-Commerce-Meetups und Branchenevents in deiner Nähe an. Hier kannst du potenzielle Arbeitgeber wie Digt AG treffen und spannende Networking-Möglichkeiten nutzen. Oft erhalten die Teilnehmer auch Insider-Infos zu offenen Stellen!
✨Werde aktiv in Online-Communities
Engagiere dich in E-Commerce-Foren und sozialen Netzwerken wie Facebook-Gruppen oder LinkedIn-Communities. Teile dein Wissen und zeige deine Expertise. Das erhöht deine Sichtbarkeit für Unternehmen wie Digt AG, die nach motivierten Talenten suchen.
✨Zeige deinen Enthusiasmus für das Produkt
Wenn du dich bei Digt AG bewirbst, ist es wichtig, dass du echte Begeisterung für deren Produkte oder Dienstleistungen zeigst. Erzähl, wie du ihre Marke kennst oder was dir daran gefällt – das hilft, dich von der Masse abzuheben.
✨Nutze unser Bewerbungsportal
Vergiss nicht, dich direkt auf unserer Webseite zu bewerben! So hast du die beste Chance, eure Karriere bei Digt AG zu starten. Wir haben oft aktuelle Angebote, die rechtzeitig veröffentlicht werden – also bleib am Ball!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Owner eCommerce (100%) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine e-commerce Expertise:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt relevante Erfahrungen im E-Commerce hervorheben. Hast du vielleicht bei einem Projekt mitgearbeitet, das den Online-Verkauf gesteigert hat? Das sind genau die Geschichten, die uns interessieren und die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
Kennst du die gängigen Tools?:Stelle sicher, dass du alle E-Commerce-Tools, mit denen du gearbeitet hast, im Lebenslauf anführst. Kenntnisse in Tools wie Shopify, Magento oder Google Analytics können dir einen echten Vorteil verschaffen. Zeig uns, dass du mit der Branche vertraut bist!
Motiviere uns in deinem Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du klarstellen, warum genau du bei Digt AG im E-Commerce arbeiten möchtest. Erwähne, was dich an unserem Unternehmen begeistert und wie du unsere Ziele unterstützen kannst. Das ist besonders wichtig, um uns von deiner Motivation zu überzeugen!
Bereite dich auf Datenanalyse vor:Da wir im E-Commerce mit einer Menge Daten arbeiten, wäre es super, wenn du in deinem Lebenslauf auch Erfahrungen oder Projekte anführst, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse zeigen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du mit Daten umgehst und wie du daraus Strategien ableitest – das wird uns von deinen analytischen Fähigkeiten überzeugen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Digt AG vorbereitet
✨E-Commerce Trends im Blick
Halte dich über die aktuellen Trends und Technologien im E-Commerce auf dem Laufenden! Wenn du weißt, was gerade angesagt ist – sei es Personalisierung, KI-Tools oder Omni-Channel-Strategien – kannst du im Gespräch zeigen, dass du dich proaktiv mit der Branche auseinandersetzt und eine echte Passion für E-Commerce hast.
✨Portfolio mit Erfolgen
Bereite ein Portfolio vor, das deine bisherigen Erfolge im E-Commerce dokumentiert. Zeige konkrete Beispiele für Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Lösungen gefunden hast, die messbare Ergebnisse erzielt haben. Das macht dich greifbar und zeigt, dass du echte Erfahrung mitbringst.
✨Technische Fragen nicht scheuen
Sei bereit für technische Fragen rund um Tools und Plattformen, die im E-Commerce verwendet werden. Wenn du mit Systemen wie Shopify, WooCommerce oder Google Analytics vertraut bist, kannst du das während des Interviews einfließen lassen und deine Kompetenz unter Beweis stellen.
✨Motivation und Zukunftsvision
In einem Vollzeitjob spielt deine Motivation eine große Rolle. Sei ehrlich über deine Lernziele und was du dir von der Position bei Digt AG erhoffst. Eine klare Vision zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzuentwickeln – das kommt gut an!
