Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von Softwareentwicklern und forme die Zukunft unserer Engineering-Organisation.
- Unternehmen: DIN Solutions GmbH – ein stabiler Arbeitgeber mit gesellschaftlicher Relevanz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, modernes Büro und zahlreiche Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem dynamischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv eine innovative Engineering-Kultur und entwickle zukünftige Führungskräfte.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Führung von Softwareteams und Begeisterung für People Leadership.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 110000 € pro Jahr.
Wir suchen ab sofort in Berlin einen Head of Software Engineering (m/w/d)!
Deine Aufgaben Als Head of Software Engineering (Bereich 1) übernimmst Du die Verantwortung für einen unserer größten Entwicklungsbereiche.
Gemeinsam mit dem Leadership Team entwickelst Du unsere Engineering-Organisation weiter und gestaltest den Wandel hin zu einer modernen, skalierbaren Organisation.
Der Schwerpunkt dieser Rolle liegt auf People Leadership, Organisationsentwicklung und Transformation.
Du entwickelst Teams, stärkst die Zusammenarbeit und baust perspektivisch eine zusätzliche Führungsebene mit Teamleitungen auf.
So schaffst Du die Rahmenbedingungen für erfolgreiche Softwareentwicklung – heute und in Zukunft.
Disziplinarische Führung eines Entwicklungsbereichs mit rund 10–15 Softwareentwickler*innen.
Weiterentwicklung einer modernen Engineering-Organisation und nachhaltiger Teamstrukturen.
Aufbau und Entwicklung einer zusätzlichen Führungsebene mit Teamleitungen.
Entwicklung, Coaching und Förderung von Mitarbeitenden sowie zukünftigen Führungskräften.
Gestaltung einer offenen Führungs-, Feedback- und Lernkultur.
Begleitung organisatorischer Veränderungen und Weiterentwicklung bestehender Teams.
Enge Zusammenarbeit mit Product Management, Softwarearchitektur und weiteren Stakeholdern.
Unterstützung der Einführung neuer Technologien, insbesondere im Bereich Künstliche Intelligenz.
Dein Profil Must-have Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Softwareentwicklungs- oder Engineering-Teams.
Erfahrung in der disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden.
Technisches Verständnis moderner Softwarearchitekturen und Softwareentwicklungsprozesse.
Begeisterung für People Leadership, Organisationsentwicklung und Change Management.
Ausgeprägte Kommunikationsstärke, Empathie und Entscheidungsfähigkeit.
Interesse an modernen Technologien und Künstlicher Intelligenz.
Sehr gute Deutschkenntnisse.
Idealerweise hast Du bereits Teamleitungen geführt oder möchtest den nächsten Schritt in Richtung Führung von Führungskräften gehen.
Nice-to-have Erfahrung in der Führung von Führungskräften.
Hintergrund in Transformation oder Change Management.
Erfahrung in öffentlich-rechtlichen oder standardisierungsnahen Umfeldern.
Nicht geeignet, wenn Du Führung primär über Autorität und Hierarchie verstehst statt über Dialog und Vertrauen.
Dein Hintergrund ausschließlich in Hardware-, Netzwerk- oder Infrastruktur-IT liegt.
Du eine rein fachliche Leitungsrolle ohne disziplinarische Verantwortung suchst.
Du ausschließlich remote arbeiten möchtest.
Das erwartet Dich Eine Schlüsselrolle beim Aufbau der zukünftigen Engineering-Organisation der DIN Solutions Gmb H.
Großer Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, Strukturen nachhaltig mitzugestalten.
Perspektivisch Verantwortung für Teamleitungen und den weiteren Ausbau der Führungsorganisation.
Zusammenarbeit in einem engagierten Leadership-Team mit kurzen Entscheidungswegen.
Langfristige Perspektiven in einem stabilen Unternehmen mit gesellschaftlicher Relevanz.
Wir bieten 35 Std./Woche (Vollzeit) Maxi-Flex-Modell: Möglichkeit der Anhebung der Wochenarbeitszeit auf bis zu 42 Std./Woche Flexible Arbeitszeiten, bis zu 49 % Mobilarbeit 30 Tage Jahresurlaub sowie Betriebsferien zwischen Weihnachten und Neujahr Ein top modernisiertes Gebäude in zentraler Lage (Wittenbergplatz/Zoologischer Garten) Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Physiozentrums Zuschuss zum VBB-Firmenticket, Jobrad Betriebsrestaurant mit bezuschusstem Essen Betriebliche Altersvorsorge, Sabbatical etc.
Umfassende und strukturierte Einarbeitung und Betreuung Wir sind auf dem Weg.
Bist Du dabei?Bist Du so neugierig auf unsere Arbeit wie wir auf Dich?
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Ansprechperson: Tino Hecker Vielfalt ist unsere Stärke: Wir verpflichten uns, allen Mitarbeitenden und Bewerbenden gleiche Chancen zu bieten – unabhängig von persönlichen Merkmalen.
Wir garantieren, dass alle Entscheidungen hinsichtlich Einstellung, Beförderung, Weiterbildung und Vergütung ausschließlich auf der Grundlage von Fähigkeit, Leistung und Eignung getroffen werden.
