Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Lead-Generierung und Durchführung überzeugender Online-Demos.
- Unternehmen: Innovatives Technologie-Startup mit dynamischem Team und offener Kultur.
- Vorteile: Attraktives Vergütungsmodell, flexible Arbeitszeiten und 5 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum für deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Ticketings und erlebe große Events hautnah.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als Outbound Sales Manager verkaufst du die Produkte zweier starker Marken: Dinaco und Bookinea. Du kombinierst innovative Softwarelösungen mit modernen Ticketing-, Kassen- und Zutrittssystemen und bringst diese aktiv in den Markt.
Die Dinaco AG ist ein Technologie-Startup, das massgeschneiderte Kassen-Softwarelösungen für Events und Unternehmen entwickelt. Mit hoher Leidenschaft, starkem Teamgeist und Qualitätsanspruch setzen wir neue Massstäbe in der Branche. Die Bookinea AG ergänzt unser Portfolio mit Ticketing- und Gutscheinsystemen für Veranstaltungen sowie digitalen Zutrittslösungen – für nahtlose Prozesse vom Ticketverkauf bis zum Einlass.
Deine Aufgaben
- Aktive Lead-Generierung und -Qualifizierung (Outbound via Telefon, E‑Mail, LinkedIn) sowie Bearbeitung von Inbound‑Anfragen
- Durchführung überzeugender Online‑Demos mit klarem Fokus auf Kundennutzen
- Erstellung und Nachverfolgung individueller Angebote
- Führung von Preis‑ und Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss (Closing)
- Pflege deiner Pipeline im CRM‑System (z. B. Salesforce, HubSpot oder Pipedrive)
- Reibungslose Übergabe neuer Kunden an das Customer Success Team
Dein Profil
- Erfahrung im B2B‑Vertrieb mit nachweislichen Abschlüssen (Full‑Cycle Sales, Track Record von Vorteil)
- Starke Kommunikations‑ und Präsentationsfähigkeiten mit Fokus auf Nutzenargumentation
- Verhandlungssicher, abschlusssstark und souverän im Umgang mit Einwänden
- „Hunter“-Mindset: proaktiv, ziel‑ und umsatzorientiert mit hoher Eigenmotivation
- Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise und sicher im Umgang mit CRM‑Systemen
- Deutsch auf Muttersprache‑Niveau, Französisch und Italienisch von Vorteil
Das erwartet dich
- Junges, dynamisches Team mit moderner, offener Kultur
- Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum
- Zugang zu grossen Festivals und Events in der Schweiz
- Attraktives Vergütungsmodell mit Fixum und ungedeckelter Provision
- Intensives Onboarding und regelmässige Sales‑Coachings
- Flexible Arbeitszeiten und 5 Wochen Ferien
Junior Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DINACO - digital native company AG
Die Dinaco AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Junior Sales Manager die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit flachen Hierarchien, einem starken Teamgeist und einem attraktiven Vergütungsmodell fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung durch regelmäßige Coachings, sondern ermöglicht dir auch den Zugang zu spannenden Events in der Schweiz. Hier kannst du deine Fähigkeiten im B2B-Vertrieb optimal entfalten und aktiv zum Wachstum eines zukunftsorientierten Technologie-Startups beitragen.
Kontaktdaten:
DINACO - digital native company AG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Sales Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie DINACO - digital native company AG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an DINACO - digital native company AG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von DINACO - digital native company AG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei DINACO - digital native company AG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei DINACO - digital native company AG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei DINACO - digital native company AG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DINACO - digital native company AG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
