Referent Marketing (m/w/d) - DINOL GmbH
Referent Marketing (m/w/d) - DINOL GmbH

Referent Marketing (m/w/d) - DINOL GmbH

Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte kreative Marketingstrategien und arbeite an spannenden Projekten mit starken Marken.
  • Arbeitgeber: DINOL GmbH, ein führendes Unternehmen im Korrosionsschutz mit über 70 Jahren Erfahrung.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Andere Informationen: Familiäres Betriebsklima mit kurzen Entscheidungswegen und Raum für eigene Ideen.
  • Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität im Marketing und entwickle innovative Lösungen in einem dynamischen Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing oder Kommunikationswissenschaften und erste Berufserfahrung wünschenswert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Die DINOL GmbH ist ein eigenständig arbeitendes Unternehmen der WÜRTH Gruppe. Wir sind seit über 70 Jahren am Markt und haben uns zu einem weltweit führenden Anbieter von Spezialsystemen für den Korrosionsschutz und mehr entwickelt. Schützen, kleben, dichten und reparieren - unsere Qualitätslösungen setzen Maßstäbe in den Bereichen Mobilität, Transport und Industrie, Reisemobile, Wohnmobile und Kastenwagen. Flexibilität, Erfahrung, Qualität und Serviceorientierung sind die Eckpfeiler unseres Handelns. So entwickeln wir uns ständig weiter und entwickeln innovative Lösungen für unsere Kunden.

Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Sie lieben kreatives Marketing, digitale Kanäle und starke Markenauftritte? Dann werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie aktiv unsere Marketing- und Employer-Branding-Aktivitäten mit.

Ihre Aufgaben - vielseitig & spannend

  • In dieser Position übernehmen Sie eine zentrale Rolle in unserem Marketing und arbeiten eng mit internen sowie externen Partnern zusammen:
  • Planung, Umsetzung und kontinuierliche Optimierung unserer Online-Marketing-Maßnahmen
  • Pflege, Ausbau und Weiterentwicklung unserer Online-Präsenzen
  • Erstellung, Koordination und Abstimmung von Content (Texte, Bild- & Videodateien) - intern sowie mit externen Dienstleistern
  • Entwicklung, Umsetzung und Monitoring von Employer-Branding-Maßnahmen in enger Zusammenarbeit mit der Personalabteilung
  • Kampagnenplanung und -umsetzung über verschiedene Kanäle
  • Planung, Organisation und Nachbereitung von Messeauftritten in Abstimmung mit Produktmanagement, Vertrieb und externen Partnern
  • Aktive Mitwirkung an der Weiterentwicklung unserer Online-Marketing-Strategie
  • Markt- und Wettbewerbsbeobachtung, Leadgenerierung sowie Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen
  • Analyse, Monitoring und Reporting relevanter KPIs (z. B. Reichweite, Klicks, Conversions)

Ihr Profil - fachlich & persönlich überzeugend

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Marketing, Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung
  • Erste Berufserfahrung im Marketing ist wünschenswert
  • Kommunikative, serviceorientierte und offene Persönlichkeit
  • Ausgeprägte Organisationsfähigkeit und ein gutes Gespür für kreative Gestaltung
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Sicherer Umgang mit MS Office sowie der Adobe Creative Cloud

Unser Angebot - das macht uns attraktiv

  • Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten
  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Angemessene Vergütung
  • Angenehmes Betriebsklima in einem familiären und wertschätzenden Arbeitsumfeld
  • Kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen
  • Fortbildung- & Weiterbildungsangebot
  • Mitarbeitervergünstigungen
  • Mitarbeiterevents
  • Gesundheitsangebote
  • Zuschuss Fitnessstudio
  • Urlaubs- & Weihnachtsgeld
  • 30 Tage Urlaub
  • Gleitzeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Gerne stehen wir Ihnen für Ihre Fragen zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

DINOL GmbH
Pyrmonter Straße 76, 32676 Lügde, Telefon: +49 5281 98298-0
Schreiben Sie uns an bewerbung@dinol.com
www.dinol.com

Referent Marketing (m/w/d) - DINOL GmbH Arbeitgeber: DINOL GmbH

Die DINOL GmbH bietet Ihnen als Referent Marketing (m/w/d) die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf über 70 Jahre Erfahrung im Bereich Korrosionsschutz zurückblickt. Mit einem familiären Betriebsklima, kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Fortbildungsangeboten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung. Genießen Sie zudem attraktive Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Mitarbeitervergünstigungen und 30 Tage Urlaub in der malerischen Stadt Lügde.
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Kontaktperson:

DINOL GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Referent Marketing (m/w/d) - DINOL GmbH

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn und andere Netzwerke, um direkt mit Mitarbeitern von DINOL in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Marke.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die neuesten Marketingtrends und -strategien recherchierst. Zeig, dass du nicht nur kreativ bist, sondern auch die Branche verstehst.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und die Marke schätzt. Außerdem kannst du so sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen.

Tipp Nummer 4

Sei authentisch! Teile deine eigenen Ideen und Visionen für das Marketing bei DINOL. Das zeigt, dass du bereit bist, aktiv zur Weiterentwicklung beizutragen und dich in das Team einzubringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Referent Marketing (m/w/d) - DINOL GmbH

Online-Marketing
Content-Erstellung
Kampagnenplanung
Marktforschung
Wettbewerbsbeobachtung
Datenanalyse
KPI-Reporting
Kommunikationsfähigkeit
Organisationsfähigkeit
Kreativität
MS Office
Adobe Creative Cloud
Englischkenntnisse
Teamarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ!: Wenn du dich für die Position als Referent Marketing bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze die Gelegenheit, um deine Ideen und Ansätze in deiner Bewerbung zu präsentieren. Wir lieben frische, innovative Gedanken!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen großen Unterschied. Lass uns sehen, dass du Wert auf Qualität legst – das ist schließlich auch unser Motto!

Zeig deine Leidenschaft für Marketing!: Erzähle uns in deinem Anschreiben, warum du Marketing liebst und was dich an digitalen Kanälen fasziniert. Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Person für unser Team bist!

Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnellstmöglich erhalten. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DINOL GmbH vorbereitest

Recherchiere das Unternehmen

Informiere dich über die DINOL GmbH und ihre Produkte. Verstehe, was sie im Bereich Korrosionsschutz und Online-Marketing anbieten. Zeige in deinem Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens kennst und schätzt.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, diese zu erläutern und zu zeigen, wie deine Erfahrungen zur Position des Referenten Marketing passen. Das macht dich greifbarer und überzeugender.

Zeige deine Kreativität

Da die Rolle kreatives Marketing erfordert, bringe Ideen mit, wie du die Online-Präsenz der DINOL GmbH verbessern würdest. Überlege dir innovative Ansätze für Employer-Branding-Maßnahmen und präsentiere diese im Gespräch.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Marketing oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.

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