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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Optimiere programmatische Kampagnen und entwickle innovative Strategien.
- Arbeitgeber: Dynamische Mediaagentur mit nationalen und internationalen Top-Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Fitness First-Mitgliedschaft, spannende Team-Events und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und bringe digitale Performance auf das nächste Level.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in programmatischer Werbung und starke analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Arbeiten in einem internationalen Umfeld mit Hybrid-Option.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Deine Chance
Bist du ein Programmatic-Profi mit Leidenschaft für Performance Marketing und innovative Kampagnenstrategien? Dann suchen wir genau dich! Werde Teil eines dynamischen Mediaagentur-Netzwerks, das nationale und internationale Kunden wie Top-Marken betreut. Bei uns verbindest du die Power eines globalen Netzwerks mit der Agilität einer lokalen Agentur.
Deine Aufgaben:
- Operative Umsetzung und Optimierung programmatischer Kampagnen in DSPs (DV360, The Trade Desk, Yahoo DSP, HAWK DSP, Xandr, Google Ads, Taboola, Teads)
- Entwicklung von Full-Funnel-Strategien von Branding über Prospecting bis Retargeting
- Erstellung digitaler Mediapläne für programmatische und IO-Kampagnen
- Enge Zusammenarbeit mit Beratern, Ad Operations Teams, Publishern, Data Providern und Technologiepartnern
- Generierung von Insights, Entwicklung von Best-Practice-Modellen
- Mentoring und Onboarding von Junior- und Regular-Kollegen
- Impulsgeber für Innovation und programmatische Exzellenz
Dein Profil:
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Set-up und Optimierung programmatischer Kampagnen
- Starkes Verständnis für Full-Funnel-Strategien, Audience Management und Targeting
- Sicherer Umgang mit Daten (1st-, 2nd-, 3rd-Party)
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und KPI-Interpretation
- Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office, besonders Excel
- Verhandlungssicheres Deutsch (C1) und Englisch (C1)
- Teamplayer mit Kommunikationsstärke und Mentoring-Fähigkeit
Das bieten wir dir:
- Fitness First-Mitgliedschaft für nur 10€/Monat
- Spannende Team-Events: TGIF, Weihnachtsfeiern, legendärer Overnighter
- Persönlicher Entwicklungsplan, regelmäßiges Feedback, Zugang zu 200+ Trainings der internen Academy
- Mitgestaltungsmöglichkeiten: Bring deine Ideen ein und gestalte Prozesse aktiv mit
- Arbeiten in einem internationalen, dynamischen Umfeld mit Hybrid-Option
Jetzt bewerben: Wenn du Lust hast, Programmatic-Kampagnen zu rocken und die digitale Performance unserer Kunden auf das nächste Level zu bringen, dann bewirb dich jetzt!
(Senior) Programmatic Advertising Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Diodora | Valéria Zsiga
Kontaktperson:
Diodora | Valéria Zsiga HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Programmatic Advertising Manager (m/w/d)
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam Verbindungen aufbauen und vielleicht sogar ein paar Insider-Tipps für die Bewerbung bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden. Kontaktiere direkt Unternehmen, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an ihren Programmatic-Kampagnen. Wir können dir helfen, deine Ansprache zu optimieren!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit den gängigen Fragen im Bereich Programmatic Advertising vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Lass uns gemeinsam deine Antworten durchgehen, damit du selbstbewusst auftrittst!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bereit bist, deine Karriere im Programmatic Advertising zu starten, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres dynamischen Teams zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Programmatic Advertising Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Keywords aus der Jobbeschreibung in deiner Bewerbung. Zeige uns, dass du die Anforderungen verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen. Das hilft uns, dich besser einzuordnen!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diodora | Valéria Zsiga vorbereitest
✨Verstehe die Programmatic-Welt
Mach dich mit den gängigen DSPs wie DV360 und The Trade Desk vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Tools kennst, sondern auch deren strategische Anwendung in Full-Funnel-Kampagnen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten zu geben. Erkläre, wie du KPIs interpretiert und zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast. Das zeigt, dass du datengetrieben arbeitest.
✨Teamplayer-Mentalität zeigen
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams, sei es Ad Operations oder Publisher. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit, dein Wissen zu teilen und andere zu mentorieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Agentur und der Position zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Innovationsstrategien, die sie verfolgen. Das zeigt, dass du proaktiv denkst.