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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die pädagogische Entwicklung und arbeite eng mit Eltern und Team zusammen.
- Arbeitgeber: Katholische Kirchengemeinde St. Georg Leinzell – ein engagierter Kindergarten.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Fortbildungsmöglichkeiten und familienfreundliche Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft der Kinder mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Pädagogische Ausbildung oder Studium gemäß § 7 KiTaG, idealerweise mit Erfahrung.
- Andere Informationen: Moderne Ausstattung und Unterstützung bei der digitalen Transformation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Overview
Katholische Kirchengemeinde St. Georg Leinzell
Unser katholischer Kindergarten St. Georg, Bergstraße 5 in 73575 Leinzell, ist eine dreigruppige Einrichtung mit Krippengruppe und altersgemischten Gruppen und bietet jeweils Betreuung in Verlängerten Öffnungszeiten von 7:00-14:00 Uhr an.
Zur Erweiterung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt
pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG
in Voll- und Teilzeit
Ihre Aufgaben
- Mitverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung des pädagogischen Konzeptes gemäß Orientierungsplan, Rottenburger Kindergartenplan und Trägerleitbild
- Mitverantwortung für Betriebsführung im Sinne eines reibungslosen Betriebsablaufs mit Einhaltung der Vorschriften zur Aufsichtspflicht
- Kooperative Zusammenarbeit mit Eltern, der Kirchengemeinde, dem Träger und anderen Einrichtungen des Trägers sowie dem kommunalen Partner
Pädagogische Ausbildung oder pädagogisches Studium gemäß § 7 KiTaG, gerne mit
Berufserfahrung
Wir erwarten
- Eine am Kind orientierte Arbeitsweise
- Engagement bei der Umsetzung des Orientierungsplanes und Rottenburger Kindergartenplanes unter Beachtung unseres Leitbildes
- Wertschätzenden und transparenten Umgang mit dem Team, Eltern und dem Träger auf Augenhöhe
- Eine loyale, flexible und belastbare Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Selbstreflexion und Interesse an der Weiterentwicklung des eigenen Arbeitsstils
- Die Fähigkeit zu organisieren, zu strukturieren und Aufgaben zu priorisieren sowie Aufgeschlossenheit gegenüber der Digitalisierung
- Praxisbegleitung durch Fachberatung
- Neue Verwaltungssoftware und entsprechende technische Ausstattung, wie Tablets, in allen Gruppen
- Volle Kostenübernahme bei Fortbildungen
- Bezahlung derzeit nach AVO-DRS, Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung (ZVK), VWL, Zulage und Umwandlungstage
- Zusätzliche familienfreundliche Sozialleistungen und Komponenten (Arbeitsbefreiung z.B. bei Übernahme eines Firm-/ Taufpatenamts etc. sowie Ausgleichstage und bezahlte Freistellung zu besonderen Anlässen)
- Pastorale Begleitung und Seelsorge
- Fortschrittliches Qualitätsmanagementsystem mit regelmäßigen Mitarbeitergesprächen und einrichtungsbezogenen Zielvereinbarungsgesprächen
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit kreativen Gestaltungsmöglichkeiten in einem motivierten und engagierten Team
- Einen etablierten und kompetenten Kindergartenträger
Für Rückfragen stehen Ihnen die Kindergartenleitung Frau Heike Röger (Tel. 07175/6108) und die Kita-Managerin Frau Heike Prechtner (Tel. 07361/5258-257) gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG Arbeitgeber: Diözese Rottenburg-Stuttgart
Kontaktperson:
Diözese Rottenburg-Stuttgart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als pädagogische Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt im Kindergarten anzurufen. Frag nach, ob es offene Stellen gibt und zeig dein Interesse. Das zeigt Engagement und kann dir einen Vorteil verschaffen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zum Erfolg!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Kindergarten St. Georg und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt. So erhöhst du deine Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: pädagogische Fachkräfte (m/w/d) gemäß § 7 KiTaG
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deinem Anschreiben. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pädagogik. Was hast du gelernt und wie kannst du das bei uns einbringen? Das macht deine Bewerbung besonders!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und übersichtlicher Aufbau zeigt uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist schnell im Prozess!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diözese Rottenburg-Stuttgart vorbereitest
✨Verstehe das pädagogische Konzept
Mach dich mit dem pädagogischen Konzept der Einrichtung vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Ideen in die Weiterentwicklung des Konzepts einbringen kannst. Das zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft zur Mitgestaltung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und deinen Umgang mit Kindern verdeutlichen. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Sei offen für Fragen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Arbeitsweise und deinem Umgang mit Eltern und Teamkollegen zu beantworten. Zeige, dass du Wert auf eine kooperative Zusammenarbeit legst und bereit bist, Feedback anzunehmen.
✨Informiere dich über Digitalisierung
Da die Einrichtung neue Verwaltungssoftware und technische Ausstattung einführt, informiere dich über aktuelle digitale Tools im Bildungsbereich. Zeige Interesse an der Digitalisierung und wie du diese in deinen Arbeitsalltag integrieren kannst.
