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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Personalangelegenheiten und unterstütze das Team in einem dynamischen Umfeld.
- Arbeitgeber: Das Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg betreut 40 Kirchengemeinden und bietet vielfältige Dienstleistungen an.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und kostenlose Getränke am Arbeitsplatz.
- Warum dieser Job: Erlebe ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und arbeite in einem engagierten, innovativen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Verwaltungsbereich oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
- Andere Informationen: Bewerbungen sind bis zum 23.02.2025 ausschließlich online möglich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Das Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg, in Trägerschaft der Diözese Rottenburg-Stuttgart, übernimmt im Dekanat Ludwigsburg die fachliche Betreuung von 40 Kirchengemeinden und 4 Gesamtkirchengemeinden und zwei Dekanaten in Angelegenheiten der Personalverwaltung, des Finanzwesens, des Bauwesens und deren Einrichtungen, insbesondere den Kindertagesstätten. Für unser dynamisches Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet für zwei Jahre eine/n
Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) (1383/29/25)
mit einem Beschäftigungsumfang von 70 % befristet für zwei Jahre. Ihr Verantwortungsbereich umfasst insbesondere:
- Vollzug von arbeits- und tarifrechtlichen Regelungen für das Personal der vom Verwaltungszentrum betreuten Kirchengemeinden
- Mithilfe, Beratung und Bearbeitung bei Anstellungsverfahren
- allgemeine Personalsachbearbeitung, wie Bearbeitung von Anträgen und Anliegen
- Führen der Personalakten
- Terminüberwachung und Verwaltung von Wiedervorlagen
- Ehrenamtssachbearbeitung
- Unterstützung des Leitungsteams
Freuen Sie sich auf:
- ein vielseitiges, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- ein engagiertes, offenes und erfahrenes Team von 19 Mitarbeiter*innen
- flexible Arbeitszeitmodelle, sowie die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten
- Corporate Benefits, kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
- Förderung der Vereinbarkeit von Familie und Beruf, Ausgleichstage und Arbeitsbefreiungen
- umfangreiche Einarbeitung mit Hospitationsmöglichkeiten in anderen Verwaltungszentren
- vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung
- gute ÖPNV-Anbindung sowie einen Zuschuss zum Jobticket
Ihr Profil:
- eine abgeschlossene verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mit Bezug zum Stellenprofil
- Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht des öffentlichen Dienstes sind von Vorteil
- qualifizierte Kenntnisse im IT-Bereich und im Umgang mit den gängigen EDV-Anwendungen (insbesondere MS-Office sowie Personal Office)
- Erfahrung in der Organisation und Überwachung von Verwaltungsabläufen
- eigenverantwortliches, selbständiges und zuverlässiges Arbeiten
- hohe Einsatzbereitschaft und engagiertes Arbeiten in einem innovativen Team
Anstellung und Entgelt richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt in EG 8 AVO-DRS.
Die Identifikation mit der katholischen Kirche und die Zugehörigkeit zu einer Kirche der christlichen Kirchen (ACK) setzen wir voraus. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 23.02.2025 ausschließlich online. Ihr Ansprechpartner in fachlichen Fragen ist Frau Blankenhorn, Telefon 0741 93220, E-Mail: In personalrechtlichen Fragen steht Ihnen Frau Elke Bürkle, Telefon 07472/169-1413 , E-Mail: zur Verfügung.
Diözese Rottenburg-Stuttgart
Eugen-Bolz-Platz 17
2108 Rottenburg
#J-18808-Ljbffr
Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) (1383/29/25) Arbeitgeber: Diözese Rottenburg Stuttgart
Kontaktperson:
Diözese Rottenburg Stuttgart HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) (1383/29/25)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen arbeits- und tarifrechtlichen Regelungen im öffentlichen Dienst, insbesondere in der Diözese Rottenburg-Stuttgart. Ein gutes Verständnis dieser Regelungen wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Arbeitskultur und das Team im Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg zu sammeln. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung und im Umgang mit EDV-Anwendungen zu nennen. Zeige, wie du eigenverantwortlich und zuverlässig gearbeitet hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die katholische Kirche und deren Werte, da die Identifikation mit der Kirche eine Voraussetzung für die Stelle ist. Dies zeigt dein Interesse und Engagement für die Organisation.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalsachbearbeiter:in (m/w/d) (1383/29/25)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Kath. Verwaltungszentrum Ludwigsburg und die Diözese Rottenburg-Stuttgart. Verstehe ihre Werte, Ziele und die spezifischen Anforderungen der Stelle.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente hast, einschließlich Lebenslauf, Anschreiben, Nachweise über deine Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell und übersichtlich ist.
Anschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Stelle darlegst. Betone deine Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht sowie deine Erfahrungen in der Personalsachbearbeitung und wie diese zur ausgeschriebenen Position passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung ausschließlich online über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diözese Rottenburg Stuttgart vorbereitest
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht betonen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht des öffentlichen Dienstes hervorhebst. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele zu nennen, wie du diese Kenntnisse in der Vergangenheit angewendet hast.
✨IT-Kompetenzen präsentieren
Da qualifizierte Kenntnisse im IT-Bereich wichtig sind, solltest du deine Erfahrungen mit MS-Office und Personal Office klar darlegen. Überlege dir, welche Tools du verwendet hast und wie sie dir bei der Personalsachbearbeitung geholfen haben.
✨Eigenverantwortliches Arbeiten demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du eigenverantwortlich und zuverlässig gearbeitet hast. Dies könnte durch Projekte oder Aufgaben geschehen, die du selbstständig organisiert und überwacht hast.
✨Teamarbeit und Engagement hervorheben
Das Team ist ein wichtiger Bestandteil der Stelle. Zeige deine Bereitschaft zur Zusammenarbeit und dein Engagement für das Team. Erzähle von Erfahrungen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur Teamdynamik beigetragen hast.
