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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Filialleitung und organisiere den Marktalltag.
- Arbeitgeber: Zimmermann GmbH ist ein dynamisches Unternehmen im Einzelhandel.
- Mitarbeitervorteile: Genieße betriebliche Altersvorsorge, Rabatte und Sonderurlaub zum Geburtstag.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und gestalte aktiv den Filialerfolg mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel und Teamgeist sind wichtig.
- Andere Informationen: Initiativbewerbungen sind willkommen – wir suchen ständig nach Talenten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Wir suchen engagierte und motivierte Mitarbeiter (m/w/d), die unser Team als stellvertretender Marktleiter verstärken. Wenn Du ein Teamplayer bist und Verantwortung übernehmen willst, dann bewirb Dich jetzt und gestalte zusammen mit unserer Marktleitung den Erfolg unserer Filiale aktiv mit.
Aufgaben:
- Unterstützung der Filialleitung bei der Steuerung und Organisation der Filiale.
- Unterstützung in der Personalplanung, Personalführung und in der Warendisposition.
- Umsetzung und Einhaltung von Unternehmensrichtlinien und Standards.
- Kassieren und Verräumen von Waren.
- Freundliche Unterstützung der Kunden bei Fragen und Anliegen.
Dein Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kaufmann im Einzelhandel (m/w/d).
- Erfahrung im Einzelhandel ist wünschenswert.
- Du hast erste Erfahrungen im Umgang mit dem Computer und MS Office.
- Du hast Freude am Kundenkontakt und arbeitest gerne im Team.
- Du bist zuverlässig und zeigst Führungstalent.
Benefits:
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zimmermann Rabattkarte
- Sonderurlaub zum Geburtstag
- Interne Weiterbildungen
Keine passende Stelle dabei? Wir sind stets auf der Suche nach talentierten, engagierten und motivierten Fachkräften, die unser Team bereichern und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Wenn Du in einem dynamischen Umfeld arbeiten willst, spannende Herausforderungen suchst und Deine Fähigkeiten bei uns einbringen möchtest, freuen wir uns auf Deine Initiativbewerbung!
Bewerbung:
Du kannst uns Deine Bewerbung alternativ auch via E-Mail oder Post senden. Achte bitte darauf, ausschließlich PDF-Anhänge mit max. 5MB zu verwenden. Postalische Bewerbungen können wir leider nicht zurückschicken. Adresse für postalische Bewerbung: Zimmermann GmbH, Heidplackenweg 9, 26209 Hatten.
Stellvertretende Marktleiter (m/w/d) Arbeitgeber: Dipl. Betriebswirt Ulrich Zimmermann Sonderposten, Einzel- und Großhandel, Im- und Export GmbH
Kontaktperson:
Dipl. Betriebswirt Ulrich Zimmermann Sonderposten, Einzel- und Großhandel, Im- und Export GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellvertretende Marktleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel arbeiten oder sogar bei uns. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über unsere Unternehmenswerte und -ziele informierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du aktiv zur Erreichung unserer Ziele beitragen kannst.
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Führungskompetenzen! Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Verantwortung übernommen hast oder ein Team erfolgreich geleitet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Kundenkontakt! Bereite dich darauf vor, im Gespräch zu erläutern, wie du mit Kunden umgehst und welche Strategien du anwendest, um ihre Anliegen bestmöglich zu lösen. Das ist besonders wichtig für die Rolle des stellvertretenden Marktleiters.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellvertretende Marktleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Zimmermann GmbH und ihre Unternehmenswerte. Verstehe, was sie von ihren Mitarbeitern erwarten und welche Ziele sie verfolgen.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, relevante Fähigkeiten und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Wahl für die Position des stellvertretenden Marktleiters bist. Betone deine Teamfähigkeit und deine Freude am Kundenkontakt.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über unsere Website ein oder sende sie per E-Mail als PDF-Anhang. Achte darauf, dass die Datei nicht größer als 5MB ist und alle erforderlichen Dokumente enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dipl. Betriebswirt Ulrich Zimmermann Sonderposten, Einzel- und Großhandel, Im- und Export GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf typische Fragen vor
Überlege Dir im Voraus, welche Fragen Dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu Deiner Erfahrung im Einzelhandel, Deinem Umgang mit Kunden und Deiner Fähigkeit zur Teamarbeit. Übe Deine Antworten, um sicher und überzeugend aufzutreten.
✨Zeige Deine Führungskompetenzen
Da die Position des stellvertretenden Marktleiters Führungsqualitäten erfordert, solltest Du Beispiele aus Deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die Deine Fähigkeit zur Personalführung und Organisation zeigen. Betone, wie Du in der Vergangenheit Verantwortung übernommen hast.
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Recherchiere im Vorfeld über die Zimmermann GmbH und deren Unternehmenswerte. Zeige im Interview, dass Du die Unternehmensrichtlinien und Standards verstehst und bereit bist, diese aktiv umzusetzen. Dies zeigt Dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die Du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur Dein Interesse an der Stelle, sondern gibt Dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder Teamdynamik sind immer gut.
