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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle beeindruckende Fotos und Videos fĂĽr Immobilienprojekte und Events.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit familiärem Betriebsklima und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsprämie und Mitarbeiterrabatte.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte visuelle Inhalte, die begeistern.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung in Fotografie/Videografie und sicherer Umgang mit Adobe-Programmen.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Weiterbildungsmöglichkeiten und starkem Teamzusammenhalt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Seit über 35 Jahren steht unser familiengeführtes Unternehmen für zuverlässige Qualität, innovative Baukonzepte und fundierte Expertise im Massiv- und Geschosswohnungsbau sowie in der Immobilienvermittlung – in Schwabmünchen, Augsburg, dem Allgäu und München. Was uns als Arbeitgeber besonders macht? Ein familiäres Betriebsklima, flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit Perspektive – in einem Team, das sich gegenseitig unterstützt.
Zur Verstärkung suchen wir aktuell einen Foto- und Videografen (m/w/d) für unseren Standort Schwabmünchen.
- Fotografische und filmische Dokumentation von Bestandsimmobilien – inkl. Drohnenaufnahmen
- Erstellung von Foto- und Videomaterial zu Neubauprojekten – von der Baustelle bis zur Fertigstellung
- Produktion von Imagevideos, Teambildern und Referenzmaterial fĂĽr interne und externe Kommunikation
- Begleitung und visuelle Aufbereitung von Veranstaltungen und Events
- Entwicklung und Umsetzung von Social Media Content (Reels, Stories, Posts)
- Erstellung von Content fĂĽr Online-Werbung (z. B. YouTube, Meta Ads, LinkedIn)
- Schnitt, Nachbearbeitung und Formatierung für verschiedene Kanäle und Zielgruppen
- Verwaltung und Wartung des technischen Equipments (Kamera, Licht, Ton, Drohne etc.)
- Enge Zusammenarbeit mit Marketing, HR und Projektteams
Gesundheitsprämie: bis zu 2 % brutto jährlich bei geringer Krankheitsquote. Mitarbeitenden-Rabatte: Sonderkonditionen beim Immobilienerwerb über Layer sowie Zugang zu Corporate Benefits. Wellpass – dein Zugang zu einer großen Auswahl an Fitness‑, Wellness‑ und Gesundheitsangeboten. Bikeleasing – hol dir dein Wunsch‑Fahrrad zu top Konditionen.
Eine interessante und vielfältige Tätigkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und familiärer Unternehmenskultur. Ein dynamisches, offenes Team an drei Standorten mit einem starken Zusammenhalt. Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung. Sorgfältige Einarbeitung und Unterstützung beim Einstieg. Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work‑Life‑Balance. 30 Urlaubstage im Jahr. Helle, moderne Büroräumlichkeiten in Schwabmünchen sowie moderne IT‑Systeme. Unterstützung deiner Gesundheit durch ergonomische Ausstattung und einen frischen Obstkorb. Regelmäßige Socializing‑ und Teamevents. Kostenfreie Kalt- und Warmgetränke.
Rundumpaket für deine Karriere. Bei LAYER erwartet dich mehr als nur ein gemeinsamer Arbeitsalltag! Wir legen großen Wert darauf, unsere Mitarbeiter individuell zu fördern und weiterzubilden – deine Karriere ist bei LAYER also in den besten Händen. Als familiengeführtes Unternehmen legt LAYER großen Wert auf ein familiäres Umfeld. Uns verbindet mehr als nur die tägliche Arbeit: Wir verfolgen die gleichen Ziele, setzen uns füreinander ein, ziehen an einem Strang, unterstützen uns gegenseitig mit unserem Know‑how und verstehen uns auch nach Feierabend wunderbar. Hier findet jeder Mitarbeiter seinen Platz und wird Teil eines großartigen Teams.
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten. Wir legen großen Wert darauf, unsere Mitarbeiter individuell zu fördern und weiterzubilden – Deine Karriere ist bei LAYER also in besten Händen. Jedes Teammitglied kann bei uns individuelle Stärken einbringen und ausleben. Egal ob Fort‑ und Weiterbildungen, berufsbegleitendes Studium, Zusatzqualifikationen oder soziales Engagement – wir unterstützen dich bei deinen nächsten beruflichen Schritten und Zielen.
Optimale Einarbeitung. Zu Beginn des Arbeitsverhältnisses wirst du umfangreich in unser Unternehmen und in deinen Fachbereich eingeführt. Direkte Ansprechpartner beantworten all deine Fragen, bis du dich bei uns wie zu Hause fühlst.
Was du mitbringen solltest – und was gut zu uns passt:
- Eine Ausbildung oder Erfahrung in Fotografie, Videografie oder Mediengestaltung
- Technisches Verständnis für Kamera‑, Licht‑ und Tontechnik sowie Drohnensysteme
- Sicherer Umgang mit Adobe Premiere Pro, Lightroom, Photoshop und After Effects
- Kreatives Gespür für Bildsprache, Storytelling und Markenästhetik
- Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise
- Freude an Teamarbeit und offener Kommunikation
- Flexibilität bei wechselnden Projekten und Aufgaben
- Begeisterung für abwechslungsreiche Foto‑ und Videoprojekte in einem vielseitigen Unternehmen
Bewirb dich jetzt mit nur wenigen Angaben.
Foto- und Videograf (m/w/d) Arbeitgeber: Dipl. Ing. W. Layer GmbH
Kontaktperson:
Dipl. Ing. W. Layer GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Foto- und Videograf (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Mach dir ein Portfolio! Zeig deine besten Arbeiten in Fotografie und Videografie. Ein starkes Portfolio kann oft mehr überzeugen als ein Lebenslauf. Denk daran, es regelmäßig zu aktualisieren!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine kreativen Ideen zu teilen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Foto- und Videograf (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!: Wenn du dich als Foto- und Videograf bewirbst, ist es wichtig, dass du deine kreative Seite zeigst. Nutze dein Portfolio, um deine besten Arbeiten zu präsentieren und deinen individuellen Stil zu zeigen. Lass uns sehen, was dich einzigartig macht!
Pass deine Bewerbung an die Stelle an!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu den Anforderungen passen. So wissen wir sofort, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist!
Achte auf eine klare Struktur!: Eine gut strukturierte Bewerbung macht es uns leichter, deine Qualifikationen zu erkennen. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte darauf, dass alles übersichtlich bleibt. So bleibt der erste Eindruck positiv!
Bewirb dich direkt ĂĽber unsere Website!: Wir empfehlen dir, dich direkt ĂĽber unsere Website zu bewerben. Das macht den Prozess fĂĽr uns einfacher und schneller. AuĂźerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dipl. Ing. W. Layer GmbH vorbereitest
✨Mach dich mit der Technik vertraut
Da die Stelle als Foto- und Videograf technisches Verständnis erfordert, solltest du dich vor dem Interview mit den gängigen Kameras, Licht- und Tontechniken sowie Drohnensystemen auseinandersetzen. Zeige dein Wissen über die Ausrüstung, die du in deinen bisherigen Projekten verwendet hast.
✨Bereite ein Portfolio vor
Stelle sicher, dass du ein beeindruckendes Portfolio deiner besten Arbeiten dabei hast. Wähle Projekte aus, die deine Fähigkeiten in Fotografie und Videografie zeigen und die für die Position relevant sind. Erkläre während des Interviews, wie du bei jedem Projekt vorgegangen bist.
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über das Unternehmen und seine Werte. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, dass du zu einem familiären Betriebsklima passt. Überlege dir, wie du zur Teamarbeit und offenen Kommunikation beitragen kannst.
✨Sei kreativ und zeige deine Ideen
Bereite einige kreative Ideen für Social Media Content oder Imagevideos vor, die du für das Unternehmen umsetzen könntest. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, innovative Konzepte zu entwickeln, die zur Markenästhetik passen.
