Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Vertriebsteam und entwickle innovative Vertriebsstrategien.
- Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Weser-Ems-Region mit spannenden Herausforderungen.
- Vorteile: Attraktive Aufgaben, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsprämien.
- Weitere Informationen: Gründliche Einarbeitung und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines Unternehmens und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Im Auftrag unseres namhaften Mandanten, einem führenden Unternehmen seiner Branche mit Hauptsitz in der Weser-Ems-Region, sind wir mit der Besetzung der folgenden verantwortungsvollen Position betraut:
Ihre Aufgaben:
- Führung des überregionalen Vertriebsteams (Innen- und Außendienst)
- Gesamtverantwortung für den Bereich Vertrieb
- Markt-, Wettbewerbs- und Potenzialanalysen zur Identifikation neuer Wachstumschancen
- Entwicklung und Umsetzung einer leistungsstarken Vertriebsstrategie inkl. Steuerung
- Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Akquise neuer Kundensegmente
- Begleitung in der Betreuung der Key-Accounts
- Weiterentwicklung digitaler Vertriebsprozesse (CRM, Reporting, Außendienststeuerung)
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Einkauf, Marketing und Logistik
Ihre Qualifikationen:
- Einschlägiges Studium mit vertriebs- oder wirtschaftlichem Bezug, z. B. Betriebswirtschaft, Sales Management, Marketing, International Management oder vergleichbar
- Alternativ eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann, Kaufmann für Groß- und Außenhandel) mit entsprechender Weiterbildung im Bereich Vertrieb/Management
- Mehrjährige Erfahrung in leitender Vertriebsposition, idealerweise mit Gesamtverantwortung für Umsatz, Markt- und Kundenentwicklung
- Ausgeprägte strategische, analytische und unternehmerische Denkweise sowie hohe Ergebnis- und Wachstumsorientierung
- Starke Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, Durchsetzungsvermögen sowie strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten
- Fundierte Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung von Vertriebsteams sowie in der Motivation und Zielsteuerung von Mitarbeitern
- Hohe Veränderungsbereitschaft und Begeisterung für den Ausbau von Marktpotenzialen, Umsatzsteigerung und Vertriebsoptimierung
- Erfahrung im Umgang mit CRM- und ERP-Systemen (idealerweise SAP)
- Sehr gute Kenntnisse der MS‑Office-Produkte, insbesondere Excel und PowerPoint
Unser Mandant bietet Ihnen:
- Interessante und anspruchsvolle Aufgaben
- Gründliche Einarbeitung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Fahrtkostenzuschuss
- Preiswertes Tanken
- Günstige Mittagsverpflegung
- Gesundheitsprämie (z. B. für Hansefit)
Head of Sales/ Geschäftsführer Vertrieb (m/wd) Arbeitgeber: Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling
Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen in der Weser-Ems-Region, das seinen Mitarbeitern nicht nur interessante und anspruchsvolle Aufgaben bietet, sondern auch eine gründliche Einarbeitung sowie zahlreiche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Fahrtkostenzuschuss und günstige Mittagsverpflegung. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen spannende Wachstumschancen für alle Mitarbeiter schafft.
Kontaktdaten:
Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Head of Sales/ Geschäftsführer Vertrieb (m/wd) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Konferenzen oder lokale Events – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, auch wenn sie keine Stellen ausgeschrieben haben. Ein gut formuliertes Anschreiben kann oft Türen öffnen, die du nicht erwartet hättest.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch und übe deine Antworten. Zeige, dass du die Branche und das Unternehmen gut kennst – das kommt immer gut an und zeigt dein Interesse!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Sales/ Geschäftsführer Vertrieb (m/wd) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen oder nutze Tools, um sicherzustellen, dass alles tip-top ist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Erfolge erzielt hast und wie du diese Erfahrungen in die neue Rolle einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich über die Vertriebsstrategie des Unternehmens und deren Marktposition. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du mit deinem Wissen zur Weiterentwicklung beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Vertriebsteam geleitet oder eine Vertriebsstrategie umgesetzt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge greifbar zu machen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Position und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Vertrieb oder wie das Unternehmen seine Kundenbeziehungen weiterentwickeln möchte.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Betone deine Erfahrung in der Führung von Vertriebsteams und wie du Mitarbeiter motivierst und zielorientiert steuerst. Das ist besonders wichtig für die Rolle als Geschäftsführer Vertrieb, also sei bereit, darüber zu sprechen, wie du Teams zum Erfolg führst.
