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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und manage den Außendienst in der Schweiz.
- Arbeitgeber: Ein führendes internationales Kunststoff-Extrusionsunternehmen mit über 1.200 Mitarbeitern in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Home-Office, Gleitzeit und E-Bike Leasing.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit flachen Hierarchien und einem motivierenden Arbeitsklima.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung, Führungserfahrung im Vertrieb und B2B-Kenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Regelmäßige Fortbildungsmöglichkeiten und eine umfassende Einarbeitung werden geboten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist ein international tätiges Kunststoff-Extrusionsunternehmen, das von seinem Produktionsstandort in der Schweiz aus namhafte Kunden in der Region sowie in der EU beliefert. Dank hoher Flexibilität und ausgezeichneter Liefertreue behauptet das Unternehmen seine starke Marktposition nachhaltig. Als Tochtergesellschaft eines der führenden Hersteller der Branche in Europa profitiert das Unternehmen von einem starken Unternehmensverbund und beschäftigt an mehreren Standorten in Europa mehr als 1.200 Mitarbeiter. Um diesen Erfolg nachhaltig weiterzuentwickeln, suchen wir erstmals einen Teamleiter Vertrieb (m/w/d).
Das sind die Aufgaben:
- Führung von 2 Mitarbeitern fachlich & disziplinarisch
- Verantwortung für den gesamten Außendienst in der Schweiz
- Marktbeobachtung & Reaktion auf Trends
- Neue Kunden & Geschäftsfelder identifizieren und Wachstum vorantreiben
- Betreuung & Pflege von Bestandskunden und Beziehungen stärken
- Zusammenarbeit mit Vertriebspartnern neue Strategien entwickeln
Das bringen Sie mit:
- Technische Berufsausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung
- Führungserfahrung im Vertrieb und Marketing
- Sicherer Umgang im B2B Vertriebskanal
- Erfahrung im Einkauf von Handelswaren
- Lösungsorientiertes und unternehmerisches Denken und Handeln
- Eigenständige, dynamische und offene Persönlichkeit mit überzeugendem Auftreten und der Fähigkeit unsere Kunden und Partner zu begeistern
- Optimal, Erfahrung im Tiefbau (nicht zwingend erforderlich)
Das wird geboten:
- Attraktives Gehaltspaket und ein Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung
- Die Option auf Home-Office und Gleitzeit
- Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit sowie ein motivierendes, offenes Arbeitsklima
- Die Sicherheit und Infrastruktur eines innovativen, dauerhaft erfolgreichen Unternehmens einschließlich eines modernen Arbeitsplatzes
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, angepasst an Ihren persönlichen Bedarf und die Zukunftsorientierung des Unternehmens!
- E-Bike Leasing und Hansefit
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
- Betriebliche Sonderzahlungen
- VWL-Zuschuss
- Umfassende und strukturierte Einarbeitung sowie zukunftsorientierte Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Offene Unternehmenskultur mit gutem Arbeitsklima und flachen Hierarchien
- Und noch vieles mehr
Ihre Bewerbung:
Unser Online-Bewerbungstool bietet Ihnen eine einfache Möglichkeit, Ihre vollständige Bewerbung einzureichen. Alternativ können Sie uns auch gerne per E-Mail oder telefonisch kontaktieren.
#J-18808-Ljbffr
Teamleiter Vertrieb (m/w/d) Arbeitgeber: Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling
Kontaktperson:
Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter Vertrieb (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Teamleiters Vertrieb zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Führungskompetenz vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeit zur Mitarbeiterführung und zur Entwicklung von Vertriebsstrategien zeigen.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B-Vertrieb und in der Kunststoffindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und innovative Ideen zur Identifizierung neuer Geschäftsfelder hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine lösungsorientierte Denkweise zu demonstrieren. Überlege dir, wie du Herausforderungen im Vertrieb angehen würdest und bringe diese Ideen in das Gespräch ein, um deine unternehmerische Denkweise zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter Vertrieb (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Teamleiter Vertrieb zugeschnitten sind. Betone deine Führungserfahrung und Erfolge im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb und deine Fähigkeit ein, Kundenbeziehungen zu pflegen.
Online-Bewerbung einreichen: Nutze das Online-Bewerbungstool des Unternehmens, um deine vollständige Bewerbung einzureichen. Achte darauf, alle erforderlichen Dokumente hochzuladen und überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Führung vor
Da du als Teamleiter Vertrieb Verantwortung für zwei Mitarbeiter übernimmst, sei bereit, Fragen zu deinem Führungsstil und deinen Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kenntnisse im B2B Vertrieb betonen
Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen im B2B Vertrieb klar kommunizierst. Bereite dich darauf vor, spezifische Erfolge oder Herausforderungen zu teilen, die du in diesem Bereich gemeistert hast.
✨Marktbeobachtung und Trends
Sei bereit, über aktuelle Trends im Kunststoff-Extrusionsmarkt zu sprechen. Zeige, dass du die Branche gut kennst und in der Lage bist, Marktchancen zu identifizieren und darauf zu reagieren.
✨Lösungsorientiertes Denken demonstrieren
Das Unternehmen sucht nach jemandem mit lösungsorientiertem und unternehmerischem Denken. Bereite Beispiele vor, in denen du kreative Lösungen für Herausforderungen gefunden hast, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu unterstreichen.
