Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Hochbauprojekte
Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Hochbauprojekte

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Hochbauprojekte

Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und verkaufe Hochbauprojekte, betreue Kunden und akquiriere Neukunden.
  • Arbeitgeber: Führendes Unternehmen in der Baustoffbranche mit starkem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersvorsorge.
  • Warum dieser Job: Gestalte innovative Bauprojekte und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung und Erfahrung im Hochbau.
  • Andere Informationen: Freu dich auf Team-Events und umfangreiche soziale Leistungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Im Auftrag unseres namhaften Mandanten, einem führenden Unternehmen aus der Baustoffbranche mit Sitz im Oldenburger Münsterland, sind wir mit der Besetzung der folgenden interessanten Position betraut:

Aufgaben:

  • Professionelle Beratung und Verkauf im Bereich Hochbau
  • Ganzheitliche Betreuung bestehender gewerblicher Kunden, Architekten und Planer in der Region Oldenburger Münsterland
  • Beratung privater Kunden
  • Erstellung individueller Angebote und Begleitung der Bauprojekte
  • Neukundenakquisition
  • Ausschreibungsbearbeitung

Qualifikationen:

  • Abgeschlossene kaufmännische oder handwerkliche Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung sowie umfangreiche Fach- und Marktkenntnisse im Bereich Hochbau
  • Leidenschaft für das Sortiment und ein gutes Gespür für die Bedürfnisse der Kunden
  • Kommunikationsfähigkeit, Kundenorientierung und Überzeugungskraft
  • Engagierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Sicheres Auftreten und Engagement für die Projekte
  • Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Flexibilität und Fähigkeit zur Teamarbeit
  • Freude an der Entwicklung und Umsetzung innovativer Ideen

Benefits:

  • Unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, kontinuierlich wachsenden und inhabergeführten Unternehmen
  • Abwechslungsreiche Arbeit in einem sympathischen und hochmotivierten Team
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Persönliche und fachliche Weiterentwicklung
  • Teamfördernde Firmenevents und Veranstaltungen
  • Umfangreiche soziale Leistungen wie eine Gutscheinkarte oder E-Bike Leasing

Bewerbung:

Unser Online‑Bewerbungstool bietet Ihnen eine einfache Möglichkeit, Ihre vollständige Bewerbung einzureichen. Alternativ können Sie uns auch gerne per E‑Mail oder telefonisch kontaktieren.

Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Hochbauprojekte Arbeitgeber: Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling

Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und wachstumsorientierten Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Mit einem unbefristeten Arbeitsplatz und attraktiven Sozialleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und E-Bike Leasing fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch Ihre persönliche Entfaltung. Genießen Sie die Vorteile eines inhabergeführten Unternehmens im Oldenburger Münsterland, wo innovative Ideen geschätzt und umgesetzt werden.
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Kontaktperson:

Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Hochbauprojekte

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Messen in der Baustoffbranche, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen. Zeig dein Interesse und deine Leidenschaft für Hochbauprojekte!

Tip Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich über das Unternehmen informierst. Kenne ihre Produkte und Dienstleistungen, damit du gezielt zeigen kannst, wie du zur Weiterentwicklung beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeit! In der Vertriebsposition ist es wichtig, überzeugend zu sein. Übe deine Präsentationstechniken und sei bereit, deine Ideen klar und selbstbewusst zu präsentieren.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) Hochbauprojekte

Beratungskompetenz
Verkaufskompetenz
Kundenbetreuung
Angebotserstellung
Neukundenakquisition
Ausschreibungsbearbeitung
Fach- und Marktkenntnisse im Hochbau
Kommunikationsfähigkeit
Kundenorientierung
Überzeugungskraft
Selbstständige Arbeitsweise
Zuverlässigkeit
Flexibilität
Teamarbeit
Innovationsfreude

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Vertriebsmitarbeiter im Hochbau interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.

Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich Hochbau hervor. Wir suchen jemanden mit Leidenschaft und Fachwissen, also zeig uns, was du drauf hast und wie du unsere Kunden begeistern kannst!

Sei klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, dass du der richtige Kandidat für uns bist.

Nutze unser Online-Tool: Wir empfehlen dir, dich über unser Online-Bewerbungstool zu bewerben. Es ist einfach und schnell! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dipl.-Kaufmann (FH) Matthias Kühling vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir unbedingt Informationen über das Unternehmen und seine Produkte im Bereich Hochbau aneignen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung unter Beweis stellen. So kannst du während des Interviews deine Fähigkeiten anschaulich darstellen.

Zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für den Hochbau und die Produkte des Unternehmens durchscheinen. Erkläre, warum du gerne in diesem Bereich arbeitest und wie du innovative Ideen entwickeln möchtest.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.

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