Auf einen Blick
- Aufgaben: Vielfältige Aufgaben im Büro und Kundenkontakt in einem familiären Team.
- Unternehmen: Zweiradhändler mit über 40 Jahren Erfahrung und familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und Mini-Job Modelle möglich.
- Weitere Informationen: Angenehme Arbeitsatmosphäre und gute Zusammenarbeit im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Mobilität in einem dynamischen und zukunftssicheren Umfeld.
- Qualifikationen: Kaufmännische Kenntnisse, EDV-Fähigkeiten und Kommunikationsstärke erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Unser Kunde hat fast über 40 Jahre Erfahrung mit Zweirädern, da er seinen Kunden mit allem versorgt, was zur Freude an dieser effektiven, gesunden und schonenden Art der Fortbewegung beiträgt. Sein Leistungsspektrum umfasst Beratung und Verkauf, sowie eine Meisterwerkstatt für den Reparatur- und Wartungsservice von hochwertigen Fahrrädern mit und ohne Motor. Von BOSCH ausgewählt und zertifiziert, sind wir zudem Stützpunkthändler und Servicepartner für Pedelecs mit BOSCH Antrieb. Unser Kunde bietet Ihnen eine unbefristete Voll- oder Teilzeitbeschäftigung in einer zukunftssicheren Branche. (Auch Mini-Job Modelle sind möglich.) Es erwartet Sie eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kleinen und familiären Team.
Ihre Aufgaben im Einzelnen:
- Ein vielfältiger Aufgabenbereich in unserem kleinen, familiären Team mit guter Zusammenarbeit.
- Arbeitszeiten werden abgestimmt.
- Die Arbeitszeiten richten sich teilweise nach den Öffnungszeiten Dienstag bis Freitag Nachmittag und auch Samstag Vormittag. Montag Ruhetag.
- Verwaltungsarbeiten vormittags: Angebote, Auftragsbestätigungen, Eingangsrechnung, Bestellungen von B-Ware, Reklamationen, Erfassen der Eingangsrechnungen in DATEV, Erstellen der Ausgangsrechnungen.
- Kundenkontakte nachmittags: Kasse, Telefon, Zubehörberatung und -verkauf.
Profil:
- Erforderlich sind allgemeine kaufmännische Kenntnisse, buchhalterische Grundkenntnisse, evtl. Marketingerfahrung.
- Ein sicherer Umgang mit EDV und allen Office-Anwendungen.
- Sehr wichtig sind Zuverlässigkeit und Eigenverantwortung.
- Kundenkontakt am Telefon, der Kasse und in unserem Ladengeschäft setzen Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungseigenschaften, wie Freude am Umgang mit Menschen voraus.
- Organisationstalent.
Büroleitung bei einem Zweiradhändler Arbeitgeber: Diplom-Betriebswirt
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem familiären Team zu arbeiten, das auf über 40 Jahre Erfahrung im Zweiradbereich zurückblickt. Die unbefristete Anstellung in einer zukunftssicheren Branche, flexible Arbeitszeiten und eine angenehme Arbeitsatmosphäre fördern nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihre persönliche Zufriedenheit. Hier haben Sie die Chance, Ihre kaufmännischen Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Büroleitung bei einem Zweiradhändler erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Büroleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Laden, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die in der Branche arbeiten, ob sie dir einen Kontakt vermitteln können. Oft sind persönliche Empfehlungen der Schlüssel zum Erfolg.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über den Zweiradhändler und über aktuelle Trends in der Branche. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Firma hast.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Fahrräder zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Büroleitung bei einem Zweiradhändler mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Büroleitung bei uns interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Hebe deine Erfahrungen hervor:Erzähle uns von deinen kaufmännischen Kenntnissen und deiner Erfahrung im Kundenkontakt. Wir suchen jemanden, der mit Menschen umgehen kann und Organisationstalent hat – also lass uns wissen, was du drauf hast!
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Diplom-Betriebswirt vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über die Geschichte und die Werte des Zweiradhändlers. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt, insbesondere die Bedeutung von Kundenservice und der Qualität der Produkte.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine kaufmännischen Kenntnisse oder dein Organisationstalent unter Beweis gestellt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da der Kundenkontakt eine wichtige Rolle spielt, übe, wie du freundlich und professionell am Telefon oder im persönlichen Gespräch auftrittst. Überlege dir, wie du potenzielle Kunden beraten würdest und welche Fragen du stellen könntest, um ihre Bedürfnisse besser zu verstehen.
✨Frage nach den Arbeitszeiten und dem Team
Zeige Interesse an der Arbeitsatmosphäre und den Teamdynamiken. Frage, wie die Zusammenarbeit im Team aussieht und wie die Arbeitszeiten organisiert sind. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dich gut ins Team einfügen möchtest.
