Physician (Cardiology)

Physician (Cardiology)

Vollzeit 80000 - 120000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe medizinische Bewertungen durch und entwickle Behandlungspläne für Patienten.
  • Arbeitgeber: VISN 19 Clinical Resource Hub, ein innovativer Anbieter von Gesundheitsdiensten für Veteranen.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, großzügiger Urlaub und umfassende Gesundheitsleistungen.
  • Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit von Remote-Arbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Veteranen mit deiner Expertise in der Kardiologie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abschluss in Medizin und unbeschränkte Lizenz zur Ausübung der Medizin erforderlich.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.

Wir suchen derzeit einen erfahrenen und hochmotivierten Kardiologen, der unserem VISN 19 Clinical Resource Hub (CRH) Team beitritt. CRHs bieten VISNs eine Vielzahl von klinischen Dienstleistungen, um den Bedürfnissen unserer Veteranen gerecht zu werden. Alle CRHs bieten primäre Gesundheitsversorgung und psychische Gesundheitsdienste hauptsächlich über Telemedizin und umfassen ein robustes teamorientiertes Pflegekonzept mit Pflegepersonal. VISN 19 CRH bietet auch spezialisierte Gesundheitsdienste an.

Qualifikationen

  • Staatsbürgerschaft der Vereinigten Staaten: Nicht-Staatsbürger können nur ernannt werden, wenn es nicht möglich ist, qualifizierte Staatsbürger gemäß VA-Richtlinien zu rekrutieren.
  • Abschluss als Arzt der Medizin oder ein gleichwertiger Abschluss, der aus einem Studiengang in Medizin oder Osteopathie resultiert.
  • Der Abschluss muss von einer der vom Ministerium für Veteranenangelegenheiten genehmigten Schulen für das Jahr, in dem der Studiengang abgeschlossen wurde, erworben worden sein.
  • Aktuelle, uneingeschränkte Lizenz zur Ausübung der Medizin oder Chirurgie in einem Bundesstaat, Territorium oder Commonwealth der Vereinigten Staaten oder im District of Columbia.
  • Residency Training: Ärzte müssen eine von dem Sekretär der Veteranenangelegenheiten genehmigte Facharztausbildung in einem akkreditierten Kernfachprogramm abgeschlossen haben, die zur Berechtigung zur Facharztprüfung führt.
  • Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift.

Bevorzugte Erfahrung

  • Vorherige Erfahrung im VA-Gesundheitswesen ist bevorzugt, aber nicht erforderlich.
  • Vorherige Erfahrung in der Telemedizin ist bevorzugt, aber nicht erforderlich.

Körperliche Anforderungen

Die Ausführung der Aufgaben des Stelleninhabers erfordert oft umfangreiche sitzende Tätigkeiten an einem Computerterminal. Die Arbeit erfordert präzise Tätigkeiten, die lange Konzentrationsphasen erfordern, die oft unterbrochen werden. Der Stelleninhaber sieht sich häufig wechselnden Prioritäten und Fristen gegenüber. Er muss insgesamt gesund sein, in der Lage sein, an einem Schreibtisch zu sitzen und am Computer zu arbeiten, leichte bis moderate körperliche Aktivitäten wie Sitzen, Gehen, Bücken und Tragen von Materialien auszuführen. Er muss in der Lage sein, hauptsächlich leichte und sitzende Tätigkeiten mit gelegentlich moderaten körperlichen Anforderungen auszuführen, Geduld zu üben und Emotionen zu kontrollieren, mit angemessener Unterstützung, falls erforderlich, ohne die Gesundheit und Sicherheit des Mitarbeiters oder anderer zu gefährden. Die Position erfordert, dass man längere Zeit steht und umfasst das Sitzen am Computer sowie die Beratung und Konsultation mit Veteranen und interdisziplinären Teams. Die Position kann minimale Reisen erfordern, um sich mit Vertretern/Stakeholdern in Kliniken, medizinischen Zentren und VISN-Büros zu treffen, die Unterstützung für die Gesamtmission bieten. Diese Position erfordert auch eine enge visuelle Schärfe, um Aktivitäten wie das Vorbereiten und Analysieren von Daten und Zahlen, Transkribieren, das Betrachten eines Computerterminals, umfangreiches Lesen und wiederholte Bewegungen der Handgelenke, Hände und/oder Finger durchzuführen.

Verantwortlichkeiten

  • Durchführung medizinischer Bewertungen einschließlich Anamnese, körperlicher und psychischer Untersuchung.
  • Formulierung von Diagnosen und Behandlungsplänen für akute und chronische Erkrankungen basierend auf den Untersuchungsergebnissen und gesammelten Daten.
  • Überwachung, Management von Krankheiten und Förderung der Gesundheit.
  • Bereitstellung von Bildung und Beratung für Patienten und Familien in Bezug auf präventive Pflege, medizinische Bedingungen und die Anwendung verschriebener Behandlungen und Medikamente.
  • Bewertung, Stabilisierung und Bestimmung der Verlegung von Patienten mit akuten Erkrankungen gemäß der Richtlinie des medizinischen Personals bezüglich Notfall- und Beratungsdiensten.
  • Entwicklung und Anordnung von Behandlungsplänen nach Bedarf.
  • Bereitstellung von Beratung und Bildung für Patienten, Familien und Betreuer.
  • Bereitstellung fortlaufender Beratung und Bildung für Pflegekräfte, medizinisches Team und studentische Praktikanten.
  • Bereitstellung von Beratung für Veteranen, die zur kardiologischen Versorgung überwiesen werden.
  • Identifizierung der Bedürfnisse des Einzelnen, der Familie oder der Gemeinschaft aufgrund der Auswertung der gesammelten Daten.
  • Verschreibung von Medikamenten gemäß VA-Vorschriften und kontrollierten Substanzen innerhalb der Richtlinien des Federal Controlled Substances Act.
  • Einleitung und Anpassung des therapeutischen Regimes nach Bedarf.
  • Verschreibung von Geräten, Materialien und haltbaren medizinischen Hilfsmitteln nach Bedarf.
  • Anordnung und Interpretation diagnostischer Tests und therapeutischer Modalitäten, einschließlich, aber nicht beschränkt auf Laboruntersuchungen, EKG und radiologische Studien.
  • Entnahme von Blutproben zur Untersuchung und Durchführung anderer vergleichbarer Laborverfahren.
  • Anordnung von VA-Spezialkonsultationen und ergänzenden Dienstleistungen, wenn dies angemessen ist.
  • Durchführung und Dokumentation von Zielen der Pflegegespräche und Platzierung entsprechender Fortschrittsnotizen und -anordnungen für lebenserhaltende Behandlungen (LST).
  • Schreiben von staatlich autorisierten tragbaren Anordnungen (SAPO), wie es der Staat erlaubt.
  • Allgemeine Wundversorgung.

Arbeitszeit: Montag-Freitag 8:00-16:30 Uhr (Hinweis: Diese Position hat derzeit eine Rückkehr ins Büro (RTO) mit einer mittelfristigen Verlängerung (180 Tage)). Remote-Arbeit ist derzeit genehmigt; jedoch können Kandidaten bei Änderungen der Richtlinien oder wenn die Ausnahme nicht verlängert wird, zur Rückkehr ins Büro verpflichtet werden.

Leistungen

  • Wettbewerbsfähiges Gehalt mit jährlichem Leistungsbonus und regelmäßigen Gehaltserhöhungen.
  • Bezahlter Urlaub: 50-55 Tage pro Jahr (26 Tage Jahresurlaub, 13 Tage Krankheitsurlaub, 11 bezahlte Feiertage pro Jahr und möglicherweise 5 Tage bezahlte Abwesenheit für CME).
  • Rente: Traditionelle staatliche Pension (5 Jahre Vesting) und staatliche 401(k) mit bis zu 5% Arbeitgeberbeitrag.
  • Versicherung: Staatliche Kranken-, Seh-, Zahn-, Lebens-, Langzeitpflegeversicherung (viele staatliche Programme gelten bis zur Rente).
  • Vollständige und uneingeschränkte Lizenz aus jedem US-Bundesstaat oder -Territorium.
  • CME: Mögliche Rückerstattung von 1.000 USD pro Jahr (muss Vollzeit mit Facharztzertifizierung sein).
  • Haftpflicht: Kostenlose Haftpflichtversicherung mit Nachhaftungsdeckung.
  • Vertrag: Kein Beschäftigungsvertrag für Ärzte und keine wesentlichen Einschränkungen beim Moonlighting.

Physician (Cardiology) Arbeitgeber: Direct Jobs

Als Arbeitgeber im Gesundheitswesen bietet unser VISN 19 Clinical Resource Hub (CRH) eine herausragende Arbeitsumgebung für Kardiologen, die sich leidenschaftlich für die Versorgung von Veteranen einsetzen. Wir fördern eine teamorientierte Kultur, die auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen basiert, und bieten umfassende Vorteile wie großzügige Urlaubsregelungen, eine wettbewerbsfähige Vergütung sowie Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem stabilen Arbeitsplatz mit der Flexibilität von Telemedizin und einer starken Unterstützung durch das gesamte Team.
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Kontaktperson:

Direct Jobs HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Physician (Cardiology)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Fachleuten in der Kardiologie in Kontakt zu treten. Besuche Konferenzen, Webinare oder lokale Veranstaltungen, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber kennenzulernen.

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Kontaktiere Kliniken und medizinische Einrichtungen direkt, um herauszufinden, ob sie offene Stellen haben oder bald einstellen werden. Zeige dein Interesse und deine Initiative!

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!

Informiere dich über die Einrichtung, bei der du dich bewirbst, und bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor. Übe auch, wie du deine Erfahrungen und Qualifikationen am besten präsentieren kannst, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen gelangt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Physician (Cardiology)

Facharztausbildung in Kardiologie
Vollständige und uneingeschränkte Lizenz zur Ausübung der Medizin
Erfahrung in der Telemedizin
Fähigkeit zur Durchführung medizinischer Bewertungen
Diagnose- und Behandlungsplanung
Patientenberatung und -aufklärung
Notfallversorgung und Stabilisierung von Patienten
Verordnung von Medikamenten und medizinischen Geräten
Interpretation diagnostischer Tests
Dokumentation von Behandlungszielen
Teamarbeit und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Gute Kommunikationsfähigkeiten in Englisch
Anpassungsfähigkeit an wechselnde Prioritäten
Fähigkeit zur Arbeit am Computer über längere Zeiträume

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Kardiologe zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.

Betone deine Qualifikationen: Stell sicher, dass du alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen klar darstellst. Vergiss nicht, deine medizinische Ausbildung und deine Lizenz zu erwähnen, damit wir sehen, dass du die Anforderungen erfüllst.

Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die wichtigsten Punkte erfassen.

Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle erforderlichen Informationen bereitstellst.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Direct Jobs vorbereitest

Verstehe die Anforderungen

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den geforderten Fähigkeiten passen. So kannst du gezielt auf die Fragen eingehen und deine Eignung unter Beweis stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Kardiologe unterstreichen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Diagnosen gestellt, Behandlungspläne entwickelt oder Patienten beraten hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrung.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest nach den Herausforderungen im Team, den Erwartungen an die Rolle oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung fragen.

Telehealth-Kompetenz betonen

Da Telehealth ein wichtiger Bestandteil der Stelle ist, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Erkläre, wie du Telehealth-Dienste effektiv genutzt hast, um Patienten zu betreuen, und welche Technologien du dabei verwendet hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

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