Conseiller·ère en personnel / CDI 80%-100%

Conseiller·ère en personnel / CDI 80%-100%

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Hilf Menschen bei der Jobsuche und unterstütze Unternehmen beim Rekrutieren.
  • Unternehmen: Öffentliche Arbeitsvermittlungsstelle in Morges (VD).
  • Vorteile: Permanente Anstellung mit flexibler Arbeitszeit von 80%-100%.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Arbeit und kämpfe gegen die Arbeitslosigkeit.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Personalwesen und gute Kenntnisse des Arbeitsmarktes.

Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM), 1110 Morges (VD).

Cette fonction est chargée d’assister les clients dans leur recherche de travail et de soutenir les employeurs dans le recrutement de personnel. Elle joue un rôle clé dans la mise en œuvre de la politique de l’emploi et de la lutte contre le chômage.

Responsabilités

  • Etablir une stratégie de réinsertion personnalisée pour chaque client.
  • Activer et conseiller chaque client à travers des entretiens de conseil et de suivi.
  • Réaliser des bilans professionnels et de développement des compétences professionnelles et personnelles.
  • Soutenir activement la proposition de places vacantes aux clients du service public de l’emploi.
  • Assurer le respect des obligations légales et de l’aptitude au placement des usagers.
  • Mettre à jour la base de données informatique (Plasta) et gérer les tâches administratives.
  • Renforcer la collaboration avec les partenaires interinstitutionnels (Services sociaux, Office de l’assurance-invalidité, etc.).

Qualifications

  • Brevet fédéral de spécialiste en RH, de spécialiste en assurances sociales ou conseiller-ère en personnel achevé ou en cours.
  • Plusieurs années d’expérience dans les domaines du conseil et du placement, de la réinsertion socio-professionnelle ou des RH.
  • Bonne connaissance du marché de l’emploi et du tissu économique vaudois.
  • Sensible aux aspects légaux du suivi RH.
  • Compétences relationnelles et sociales orientées sur les résultats.
  • Rigueur et précision dans l'exécution des tâches.
  • Capacité d’écoute et orientation client avérées.
  • Bonne résistance au stress.

Informations pratiques

  • Lieu de travail : 1110 Morges (VD)
  • Charge de travail : 80% - 100%
  • Date de début d’emploi :
  • Durée de l’emploi : Permanente
  • Niveau de qualification : Bac +3 / Bachelier
  • Expérience professionnelle : Plus de 3 ans
  • Éducation : Études supérieures professionnelles et formation, diplôme Swiss Federal PET ou équivalent
  • Compétences linguistiques : Français oral : Très bon niveau
  • Français écrit : Très bon niveau
  • Mode de candidature : Formulaire en ligne

Pour de plus amples informations, veuillez consulter le cahier des charges ou contacter Madame Teodora Ciobanu, conseillère RH.

Conseiller·ère en personnel / CDI 80%-100% Arbeitgeber: Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM)

Die Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM) in Morges ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unterstützende und dynamische Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und Engagement basiert. Die Lage in Morges bietet zudem eine attraktive Lebensqualität, die es den Mitarbeitern ermöglicht, Beruf und Privatleben harmonisch zu verbinden.

Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM)

Kontaktdaten:

Direction générale de l'emploi et du marché du travail (DGEM) Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Conseiller·ère en personnel / CDI 80%-100% mit Bravour zu bestehen

Strategie der Reintegrationsplanung
Beratungskompetenz
Bilan professionell und Entwicklungskompetenzen
Kenntnis des Arbeitsmarktes
Rechtskenntnisse im Bereich HR
Soziale und zwischenmenschliche Fähigkeiten
Rigorosität und Präzision