Justizvollzug und Wiedereingliederung (JuWe) ist als Teil der Direktion der Justiz und des Innern des Kantons Zürich für den Straf- und Massnahmenvollzug sowie die Durchführung der verschiedenen Haftarten verantwortlich. Für unsere 1'400 Mitarbeitenden sind die erfolgreiche soziale Wiedereingliederung von straffällig gewordenen Menschen und die Verhinderung von Rückfällen von besonderer Bedeutung.
Die Justizvollzugsanstalt Pöschwies (JVA) ist eine von acht Hauptabteilungen des JuWe. Die JVA Pöschwies ist mit 399 Plätzen die grösste geschlossene Justizvollzugsanstalt der Schweiz für Männer. Sie erfüllt eine zentrale staatliche Aufgabe und trägt gemäss gesetzlichem Auftrag der Resozialisierung der inhaftierten Personen und dem Schutz der Allgemeinheit Rechnung.
Vollzugslockerungen sind ein zentraler Schritt im Übergang zurück in die Freiheit. Sie ermöglichen inhaftierten Personen, schrittweise Verantwortung zu übernehmen und sich im Alltag ausserhalb der Anstalt zu erproben. Damit leisten sie einen wichtigen Beitrag zur Resozialisierung, Stabilisierung und sozialen Integration.
Die Prüfung von Gesuchen zu Urlauben und Ausgängen erfordert ein hohes Mass an Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Urteilsvermögen. Für diese anspruchsvolle Fachfunktion suchen wir zwei erfahrene und sozialkompetente Persönlichkeiten, die die Aufgabe gemeinsam im Jobsharing übernehmen und mit Professionalität, Belastbarkeit sowie einer strukturierten Arbeitsweise überzeugen.
Deine Aufgaben
Selbstständige Beurteilung von Gesuchen zu Urlauben und Ausgängen im geschlossenen sowie offenen Vollzug der JVA Pöschwies
Erarbeitung fundierter und nachvollziehbarer Stellungnahmen zu Flucht-, Gemein- und Rückfallrisiken als Entscheidungsgrundlage für die Direktion und einweisende Behörden
Strukturierte, präzise und adressatengerechte Aufbereitung komplexer Sachverhalte
Sicherstellung der Einhaltung von Auflagen und Bedingungen bewilligter Vollzugslockerungen
Enge Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst, der Direktion sowie externen Behörden im Rahmen der Vollzugsplanung
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung fachlicher Standards sowie Unterstützung bei Schulungen von Begleitpersonen im Bereich Urlaub und Ausgang
Pflege eines vertrauensvollen und engen Austauschs innerhalb des Jobsharing-Teams
Das bringst du mit
Abschluss auf höherer Fach- oder Hochschulstufe, vorzugsweise im kaufmännischen oder sozialen Umfeld
Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 10 Jahre) in einem anspruchsvollen administrativen, sozialen oder behördlichen Umfeld
Erfahrung im strukturierten Bearbeiten komplexer Fälle und im Verfassen präziser schriftlicher Einschätzungen
Eine hohe Selbständigkeit sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen sorgfältig und verantwortungsvoll zu entscheiden
Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und am Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und den gängigen Office-Anwendungen
Diskretion, Professionalität und ein einwandfreier Leumund
Unser Angebot
Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung – ideal für ein eingespieltes oder neu formiertes Jobsharing-Duo
Sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Herausforderungen sowie vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
Fokussierte Einarbeitung durch die aktuelle Stelleninhaberin
Gut erreichbarer Arbeitsort mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr sowie vorhandenen Parkplätzen
Möglichkeit zur Mitgestaltung des Arbeitsmodells
Attraktive Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien
#J-18808-Ljbffr
Die Justizvollzugsanstalt Pöschwies (JVA) ist eine von acht Hauptabteilungen des JuWe. Die JVA Pöschwies ist mit 399 Plätzen die grösste geschlossene Justizvollzugsanstalt der Schweiz für Männer. Sie erfüllt eine zentrale staatliche Aufgabe und trägt gemäss gesetzlichem Auftrag der Resozialisierung der inhaftierten Personen und dem Schutz der Allgemeinheit Rechnung.
Vollzugslockerungen sind ein zentraler Schritt im Übergang zurück in die Freiheit. Sie ermöglichen inhaftierten Personen, schrittweise Verantwortung zu übernehmen und sich im Alltag ausserhalb der Anstalt zu erproben. Damit leisten sie einen wichtigen Beitrag zur Resozialisierung, Stabilisierung und sozialen Integration.
Die Prüfung von Gesuchen zu Urlauben und Ausgängen erfordert ein hohes Mass an Sorgfalt, Verantwortungsbewusstsein und Urteilsvermögen. Für diese anspruchsvolle Fachfunktion suchen wir zwei erfahrene und sozialkompetente Persönlichkeiten, die die Aufgabe gemeinsam im Jobsharing übernehmen und mit Professionalität, Belastbarkeit sowie einer strukturierten Arbeitsweise überzeugen.
Deine Aufgaben
Selbstständige Beurteilung von Gesuchen zu Urlauben und Ausgängen im geschlossenen sowie offenen Vollzug der JVA Pöschwies
Erarbeitung fundierter und nachvollziehbarer Stellungnahmen zu Flucht-, Gemein- und Rückfallrisiken als Entscheidungsgrundlage für die Direktion und einweisende Behörden
Strukturierte, präzise und adressatengerechte Aufbereitung komplexer Sachverhalte
Sicherstellung der Einhaltung von Auflagen und Bedingungen bewilligter Vollzugslockerungen
Enge Zusammenarbeit mit dem Sozialdienst, der Direktion sowie externen Behörden im Rahmen der Vollzugsplanung
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung fachlicher Standards sowie Unterstützung bei Schulungen von Begleitpersonen im Bereich Urlaub und Ausgang
Pflege eines vertrauensvollen und engen Austauschs innerhalb des Jobsharing-Teams
Das bringst du mit
Abschluss auf höherer Fach- oder Hochschulstufe, vorzugsweise im kaufmännischen oder sozialen Umfeld
Mehrjährige Berufserfahrung (mindestens 10 Jahre) in einem anspruchsvollen administrativen, sozialen oder behördlichen Umfeld
Erfahrung im strukturierten Bearbeiten komplexer Fälle und im Verfassen präziser schriftlicher Einschätzungen
Eine hohe Selbständigkeit sowie die Fähigkeit, auch in anspruchsvollen Situationen sorgfältig und verantwortungsvoll zu entscheiden
Stilsichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachen sind von Vorteil
Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit und am Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen
Sicherer Umgang mit digitalen Arbeitsmitteln und den gängigen Office-Anwendungen
Diskretion, Professionalität und ein einwandfreier Leumund
Unser Angebot
Vielseitige und anspruchsvolle Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung – ideal für ein eingespieltes oder neu formiertes Jobsharing-Duo
Sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Herausforderungen sowie vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten
Fokussierte Einarbeitung durch die aktuelle Stelleninhaberin
Gut erreichbarer Arbeitsort mit optimaler Anbindung an den öffentlichen Verkehr sowie vorhandenen Parkplätzen
Möglichkeit zur Mitgestaltung des Arbeitsmodells
Attraktive Anstellungsbedingungen nach kantonalen Richtlinien
#J-18808-Ljbffr
Senior Fachspezialist/in Vollzugslockerungen im Jobsharing, je 70% Arbeitgeber: Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich
Die Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Sie aktiv an der Gestaltung der Datenbewirtschaftung im Kanton Zürich mitwirken können. Mit einem interdisziplinären Team fördern wir eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, die auf kontinuierliches Lernen und persönliche Entwicklung abzielt. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten und einer sinnstiftenden Tätigkeit, die einen direkten Einfluss auf die Gesellschaft hat.
Kontaktdaten:
Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich Recruiting-Team
