Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und begleite inhaftierte Personen im Alltag und sorge für Sicherheit.
- Unternehmen: Justizvollzugsanstalt Pöschwies, größte geschlossene Einrichtung für Männer in der Schweiz.
- Vorteile: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Anstellungsbedingungen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine sichere und gerechte Gesellschaft und unterstütze die Resozialisierung.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Fachperson Justizvollzug und mehrjährige Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mit rund 1400 Mitarbeitenden ist Justizvollzug und Wiedereingliederung (JuWe) das grösste Amt innerhalb der Direktion der Justiz und des Innern und für den Straf- und Massnahmenvollzug sowie für die Durchführung verschiedener Haftarten verantwortlich. Unsere Mitarbeitenden aus rund 40 Berufen unterstützen und fördern die Wiedereingliederung straffällig gewordener Menschen und setzen sich wirksam und fortschrittlich für eine sichere und gerechte Gesellschaft ein.
Die Justizvollzugsanstalt Pöschwies (JVA) ist eine von acht Hauptabteilungen von JuWe und die grösste geschlossene Einrichtung für Männer in der Schweiz. Mit rund 400 Haftplätzen und etwa 300 Mitarbeitenden trägt sie gemäss gesetzlichem Auftrag zum Schutz der Allgemeinheit bei und schafft gleichzeitig die Voraussetzungen für die Resozialisierung der inhaftierten Personen.
Für unsere Eintrittsgruppe (EG) suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als Stv. Gruppenleitung.
Deine Aufgaben
- Du betreust, berätst und begleitest inhaftierte Personen im Alltag und bist bei ihren Anliegen eine wichtige Ansprechperson.
- Für einen reibungslosen Tagesablauf sorgst du ebenso wie für die Einhaltung und Durchsetzung der Sicherheits- und Dienstvorschriften. Dabei erkennst du kritische Situationen frühzeitig und reagierst auch in anspruchsvollen Situationen souverän.
- Administrative Aufgaben wie das Verfassen von Berichten und die Dokumentation von Ereignissen gehören ebenfalls zu deinem Arbeitsalltag.
- In der Funktion als Stv. Gruppenleitung übernimmst du die dir übertragenen Verantwortungsbereiche und vertrittst den Gruppenleiter bei dessen Abwesenheit.
- Bei Bedarf bringst du dich auch bei der Betriebsfeuerwehr ein.
Dein Profil
- Du hast die Ausbildung als Fachperson Justizvollzug abgeschlossen und bringst mehrjährige Berufserfahrung im Justizvollzug mit.
- Bereitschaft, dich im Bereich Führung weiterzubilden, setzen wir voraus.
- Auch in anspruchsvollen Situationen bewahrst du den Überblick und zeichnest dich durch psychische und physische Belastbarkeit aus.
- Wechselnde Arbeitszeiten inklusive Pikett- und Wochenenddiensten lassen sich mit deinen anderen Verpflichtungen vereinbaren.
- Du verfügst über sehr gute mündliche und schriftliche Deutschkenntnisse und bringst idealerweise Kenntnisse in weiteren Sprachen mit.
- Im Umgang mit der MS-Office-Palette bist du versiert.
- Dein Leumund ist einwandfrei (keine Einträge im Straf- und Betreibungsregister).
Unser Angebot
- Dich erwartet eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem aussergewöhnlichen und spannenden Arbeitsumfeld.
- Vielfältige interne und externe Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten unterstützen dich bei deiner fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung.
- Dein Arbeitsplatz befindet sich an einem verkehrstechnisch gut erschlossenen Standort in Regensdorf.
- Es erwarten dich attraktive Anstellungsbedingungen gemäss kantonalen Richtlinien.
Stv. Gruppenleitung 80 - 100% Arbeitgeber: Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich
Das Gemeindeamt bietet eine bedeutende und gesellschaftlich relevante Aufgabe im Kanton Zürich, die durch ein kollegiales Arbeitsumfeld und eine Kultur der offenen Türen geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, Unterstützung bei der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung sowie einer attraktiven Vorsorgelösung fördert das Unternehmen nicht nur die individuelle Entfaltung seiner Mitarbeitenden, sondern auch die Zusammenarbeit und Innovation in modernen Räumlichkeiten im Stadtzentrum. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung der Finanzen von Städten und Gemeinden mitzuwirken und deine Expertise in einem dynamischen Team einzubringen.
Kontaktdaten:
Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich Recruiting-Team
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✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich
Wenn du auf der Website von Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stv. Gruppenleitung 80 - 100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Direktion der Justiz und des Innern Kanton Zürich vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.
