Auf einen Blick
- Aufgaben: Svolgi un ruolo chiave nella consulenza e amministrazione delle risorse umane in un contesto internazionale.
- Unternehmen: Lavora per il Dipartimento federale degli affari esteri della Svizzera.
- Vorteile: Opportunità di crescita, supporto alla salute e ambiente diversificato.
- Weitere Informationen: Ambiente dinamico con flessibilità e opportunità di apprendimento continuo.
- Warum dieser Job: Contribuisci a progetti significativi e fai la differenza nella cooperazione internazionale.
- Qualifikationen: Diploma in risorse umane o economia, esperienza nel settore RU e ottime competenze linguistiche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 7000 € pro Monat.
Il contributo che può dare:
- Svolgere una funzione di collegamento centrale e poliedrica tra Consulenza RU e Amministrazione RU, assicurando la fluidità dei processi e mantenendo sempre una visione d'insieme.
- Fornire sostegno operativo e amministrativo al personale di Consulenza RU in tutte le fasi dei processi RU della Direzione dello sviluppo e della cooperazione (DSC) in un contesto internazionale e stimolante.
- Collaborare al coordinamento del processo di rotazione internazionale del personale della DSC.
- Coordinare e gestire autonomamente gli impieghi di breve durata in Svizzera e all'estero e curare la comunicazione con collaboratrici, collaboratori e superiori.
- Offrire assistenza nel reclutamento di personale interno ed esterno e nello svolgimento dei colloqui di assunzione.
- Portare avanti progetti interessanti e svolgere compiti ad hoc, partecipando anche alla loro definizione.
Considerata l'attuale organizzazione del team, il martedì e il venerdì sono giorni di lavoro obbligatori.
Che cosa La contraddistingue:
- Diploma federale in risorse umane, bachelor in economia aziendale, psicologia o in un altro settore attinente, oppure una formazione equivalente.
- Prima esperienza nel settore RU, preferibilmente in un contesto internazionale; l'esperienza nell'Amministrazione federale costituisce un vantaggio.
- Ottime conoscenze di due lingue ufficiali svizzere (almeno di livello B2).
- Familiarità con Excel.
- Capacità organizzative, autonomia e attenzione alla qualità.
- Approccio sistemico, flessibilità e capacità di adattamento in un ambiente soggetto a rapide trasformazioni.
- Capacità comunicative e predisposizione per il lavoro di squadra e con altre unità all'interno dell'organizzazione.
- Interesse per gli eventi politici globali e per i temi della cooperazione internazionale allo sviluppo e dell'aiuto umanitario.
Che cosa offriamo:
- Lavorare per la Svizzera: Ci adoperiamo per il modello di successo svizzero e lavoriamo per il benessere della popolazione.
- Vivere la diversità: La concretizzazione delle pari opportunità ci consente di esprimere al meglio le nostre competenze e di contemplare punti di vista differenti.
- In forma sul posto di lavoro: Forniamo supporto e consulenza alle nostre collaboratrici e ai nostri collaboratori sulla tematica della salute fisica e mentale.
Il Dipartimento federale degli affari esteri (DFAE) coordina e definisce, su mandato del Consiglio federale, la politica estera della Svizzera, tutela gli interessi del Paese e promuove i valori svizzeri. La Direzione delle risorse (DR) gestisce l'impiego del personale e delle risorse finanziarie necessari per l'attuazione degli obiettivi di politica estera e cura la rete di rappresentanze della Svizzera all'estero. La DR fornisce i servizi necessari al funzionamento del Dipartimento nell'ambito della logistica, della telematica e degli strumenti di gestione e controlling. È inoltre competente per l'attività legislativa, l'applicazione del diritto e la consulenza giuridica nel DFAE. Fa parte della Direzione delle risorse anche la Centrale viaggi della Confederazione, che organizza e acquista viaggi di servizio internazionali.
Specialista RU, cooperazione internazionale DSC Arbeitgeber: Direzione delle risorse
Il Dipartimento federale degli affari esteri (DFAE) è un datore di lavoro eccezionale, che promuove un ambiente di lavoro inclusivo e diversificato, dove le opportunità di crescita professionale sono incoraggiate attraverso programmi innovativi di sviluppo delle competenze. I dipendenti possono beneficiare di un forte supporto per il benessere fisico e mentale, contribuendo a una cultura aziendale stimolante e collaborativa, essenziale per il successo della politica estera svizzera.
