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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Gewerbe- und Büroimmobilien und leite spannende Projekte im Facility Management.
- Arbeitgeber: DIRINGER & SCHEIDEL, ein innovatives Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, unbefristeter Vertrag, 30 Urlaubstage und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit vielen Entwicklungsperspektiven und einem starken Team.
- Warum dieser Job: Gestalte dein eigenes Projektteam und entwickle dich in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder technische Ausbildung, Erfahrung im Gebäudemanagement von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die eigentümergeführte DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Mannheim ist seit über 100 Jahren verlässlicher und anerkannter Partner von Verwaltung, Wirtschaft, Handel und Industrie und ist auf allen Leistungsfeldern des Bausektors und in verschiedenen Dienstleistungsbereichen erfolgreich vertreten. Die Unternehmensgruppe verfügt mit der DIRINGER&SCHEIDEL Gebäudemanagement GmbH über ein eigenes Dienstleistungsunternehmen im Bereich des Gebäude- und Facility Managements.
Für unsere DIRINGER&SCHEIDEL Gebäudemanagement GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Großraum Karlsruhe einen Technischen Objektleiter (m/w/d) im Facility Management.
Ihre Aufgaben:
- Ganzheitliche Betreuung von Gewerbe- und Büroimmobilien auf Basis umfassender „Full-Service-Verträge“
- Verantwortung für alle Aufgaben des technischen und infrastrukturellen Gebäudemanagements der Immobilien
- Vollumfängliche Budgetverantwortung und Kenntnis der kaufmännischen sowie kalkulatorischen Grundlagen der eigenen Projekte
- Zentraler Ansprechpartner für unsere Kunden und Auftraggeber
- Ausbau der Kundenbeziehungen und Akquisition von Neuprojekten
- Administrative und operative Leitung der gesamten Betriebsführung und Führung der Betriebsteams
- Kontinuierlicher Aufbau und Entwicklung des eigenen Projektteams und Integration von Neuprojekten
- Steuerung und Kontrolle der eingesetzten Nachunternehmer
- Planung und Durchführung von Bau-, Sanierungs- und Instandsetzungsmaßnahmen, insbesondere an den technischen Anlagen und Einrichtungen
- Verantwortung einer vollständigen Dokumentation und Abrechnung erbrachter Leistungen und Sicherung der Einhaltung von behördlichen und gesetzlichen Auflagen
- Planung von Sachverständigenprüfungen
- Erstellung von Wartungs- und Inspektionsplänen, sowie Mängel- und Schadensberichten der gebäudetechnischen Anlagen
- Kontinuierliche Mitwirkung an der Optimierung und Sicherheit vorhandener Anlagen
Ihr Profil:
- Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul- oder Fachhochschulstudium auf dem Gebiet der Versorgungstechnik, Elektrotechnik, des technischen Gebäudemanagements oder eine technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker/Meister
- Vorzugsweise mehrere Jahre Berufserfahrung in Gewerbe- bzw. Büroimmobilien
- Sehr gute praktische und theoretische Kenntnisse auf dem Gebiet der TGA und im Bereich Hochbau / Sanierung
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie hohes Verantwortungsgefühl
- Überzeugende kommunikative Fähigkeiten und hohes Verhandlungsgeschick
- Erfahrung in der erfolgreichen und motivierenden Führung von Projektteams
- Sicherer Umgang mit MS-Office und anderen fachspezifischen Anwendungen
- Kenntnisse in CAFM-Systemen (pitFM) von Vorteil
- Führerschein der Klasse B/3
Ihre Perspektiven:
- Ein attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamischen, leistungsstarken und wachsenden Unternehmen
- Möglichkeit ein eigenes Projektteam zu entwickeln und zu gestalten
- Interessante und individuelle Entwicklungsperspektiven, sowie geförderte Weiterbildungsmöglichkeiten
- Anspruchsvolle Projekte und bereichsübergreifende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung in der Unternehmensgruppe
- Attraktive und marktgerechte Vergütung sowie ein Firmenfahrzeug
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Urlaubstagen jährlich
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen!
Fragen zum Aufgabengebiet beantwortet Ihnen vorab gerne Thomas Rothenheber unter der Tel. 0621 / 8607 - 2130.
Technischer Objektleiter (m/w/d) Arbeitgeber: DIRINGER & SCHEIDEL Gebäudemanagement
Kontaktperson:
DIRINGER & SCHEIDEL Gebäudemanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technischer Objektleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits bei DIRINGER & SCHEIDEL arbeiten oder gearbeitet haben, und erfahre mehr über ihre Erfahrungen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, als wäre es ein Projektmeeting. Informiere dich über die neuesten Trends im Facility Management und über die spezifischen Projekte von DIRINGER & SCHEIDEL. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch innovative Ideen einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, die zur Optimierung der Abläufe beitragen könnte, bring sie im Gespräch zur Sprache. Das zeigt dein Engagement und deine Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszudenken.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für das technische Gebäudemanagement zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technischer Objektleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu DIRINGER & SCHEIDEL passen würdest. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Unterlagen klar und übersichtlich. Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf so, dass wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns, dass du auch in der Arbeit strukturiert vorgehst.
Betone relevante Erfahrungen: Wenn du schon Erfahrung im technischen Gebäudemanagement oder in ähnlichen Bereichen hast, dann lass uns das wissen! Hebe diese Punkte hervor, damit wir sehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle kommt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIRINGER & SCHEIDEL Gebäudemanagement vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die DIRINGER & SCHEIDEL Unternehmensgruppe und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Technischer Objektleiter zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im technischen Gebäudemanagement und in der Teamführung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine kommunikativen Fähigkeiten zu zeigen. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, um sicherzustellen, dass du auch in stressigen Situationen klar kommunizieren kannst.