Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte kreative Online-Marketing-Kampagnen und optimiere unsere Social-Media-Aktivitäten.
- Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen im Bereich Fotografie mit über 100 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Homeoffice-Optionen.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und ein tolles Team warten auf dich!
- Warum dieser Job: Nutze deine Kreativität und Leidenschaft für Fotografie in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Berufserfahrung im Online Marketing und Interesse an Fotografie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Dein potenzieller Arbeitgeber: Unser Mandant ist ein seit über 100 Jahren erfolgreiches mittelständisches Unternehmen und zählt mit seinem spezialisierten Online-Shop im Bereich Fotografie zu den größten Anbietern Europas. Zudem gehört er mit 14 Standorten in Nord- und Westdeutschland zu den führenden stationären Fachhändlern Deutschlands. Für den Hauptsitz in Westerkappeln suchen wir exklusiv und in direkter Festanstellung einen Online-Marketing-Manager (m/w/d). Nutze diese einmalige Chance und werde Teil einer Erfolgsgeschichte – gestalte mit Kreativität und Innovationskraft die Zukunft des Online-Marketings aktiv mit!
Deine Aufgaben:
- Umsatzorientierte Planung, Steuerung und Optimierung von Online-Marketing-Maßnahmen und Kampagnen mit klarem Fokus auf Umsatz- und Ergebnisziele
- Entwicklung attraktiver verkaufsfördernder Inhalte für Website, Newsletter und Printprodukte
- Management und Ausbau der Social-Media-Aktivitäten (z. B. Facebook, Instagram)
- Umsatzorientierte Konzeption und Umsetzung von E-Mail-Marketing-Kampagnen inkl. Erfolgskontrolle
- Optimierung von Cross-Media-Kampagnen (Online & Offline)
- Website- und Kampagnenanalyse mittels Tools wie Google Analytics
- Conversion-Optimierung zur Steigerung der Nutzererfahrung und Abschlussrate
Das bringst Du mit:
- Berufserfahrung im Bereich Online Marketing, idealerweise mit Bezug zur Fotobranche
- Leidenschaft und Interesse für Fotografie
- Analytisches und strategisches Denkvermögen mit hoher Zahlenaffinität
- Strukturierte und selbständige Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und Teamgeist
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit Bildbearbeitungssoftware und Projektplanungstools
Unser Angebot an Dich:
- Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen mit starken Zukunftsperspektiven
- Gestaltungsspielraum für Deine Ideen und Innovationen
- Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungschancen
- 30 Tage Urlaub
- Gesundheitsförderung (z. B. Jobbike, Hansefit)
- Kostenlose E-Ladestation für E-Autos
- Kostenfreie Getränke, Mitarbeiterevents und Extras
- Vermögenswirksame Leistungen
- Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein tolles Team
Arbeitsort: Westerkappeln – ideal erreichbar aus dem nördlichen Münsterland, dem Großraum Osnabrück oder Süd-Niedersachsen. Bis zu 2 Tage je Woche Homeoffice möglich.
Bewerbung: Interessiert? Dann sende uns Deine Bewerbung mit Angabe Deiner Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung an: Diskretion sichern wir selbstverständlich zu. Bei Fragen erreichst Du Dirk Kremer auch abends oder am Wochenende unter.
Online-Marketing-Manager (m/w/d) Schwerpunkt Fotografie SEA - SEO - SEM - CRM - E-Mail-Marketing Arbeitgeber: Dirk Kremer Consulting
Unser Mandant ist ein etabliertes mittelständisches Unternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung und einem starken Fokus auf Fotografie. Als Arbeitgeber bietet es nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz in Westerkappeln, sondern auch zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, flache Hierarchien und ein kreatives Arbeitsumfeld, das Raum für Innovationen lässt. Mit attraktiven Zusatzleistungen wie Gesundheitsförderung und der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten, ist dies eine hervorragende Gelegenheit für alle, die ihre Karriere im Online-Marketing vorantreiben möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Online-Marketing-Manager (m/w/d) Schwerpunkt Fotografie SEA - SEO - SEM - CRM - E-Mail-Marketing erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie Dirk Kremer Consulting.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei Dirk Kremer Consulting ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei Dirk Kremer Consulting könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von Dirk Kremer Consulting beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Online-Marketing-Manager (m/w/d) Schwerpunkt Fotografie SEA - SEO - SEM - CRM - E-Mail-Marketing mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für Dirk Kremer Consulting:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was Dirk Kremer Consulting einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dirk Kremer Consulting vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von Dirk Kremer Consulting einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für Dirk Kremer Consulting relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von Dirk Kremer Consulting einfügt.
