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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam im Tagesgeschäft und bearbeite Kundenanfragen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines erfolgreichen, wachsenden Unternehmens in Bielefeld mit einem hohen Qualitätsanspruch.
- Mitarbeitervorteile: Sichere Anstellung, langfristige Perspektiven und Raum fĂĽr deine Ideen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens und arbeite in einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische oder technische Ausbildung, Erfahrung im Vertriebsinnendienst von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir unterstĂĽtzen soziale Projekte und spenden fĂĽr jede besetzte Position.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ăśber uns VertriebsinnendienstAls Personalberater suchen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit, mit exklusiver Beauftragung, fĂĽr unseren renom mierten Mandanten – ein erfolgreiches und wachsendes Unternehmen in Bielefeld – in unbefristeter Festanstellung einen Vertriebsassistenten (g*) Ansprechen möchten wir Bewerber, welche engagiert und motiviert dazu beitragen möchten, dem hohen Anspruch des Unternehmens an Qualität und Effizienz täglich zu entsprechen und damit den erfolgreichen Weg auszubauen. Ihr Aufgabenfeld – UnterstĂĽtzung des Vertriebsteams im operativen Tagesgeschäft – Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten sowie Bearbeitung von Kundenanfragen – Pflege der Kundenstammdaten – Terminplanung, -koordination und -vorbereitung fĂĽr das Vertriebsteam – Vorbereitung und Erstellung von Präsentationen, Statistiken und Auswertungen – Kommunikation mit Kunden, Dienstleistern und internen Abteilungen – Organisation und UnterstĂĽtzung bei Messen, Kundenveranstaltungen oder Vertriebsaktionen – Erstellung und Versand von Vertriebsunterlagen, kundenorientiertes Denken Ihr Profil – Kaufmännische oder technische Qualifikation/Ausbildung – (Erste) Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder vergleichbare Position von Vorteil – Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel, Word, PowerPoint) – Sehr gutes bzw. sicheres Deutsch in Wort und Schrift – Kenntnisse mit CRM-Systemen wĂĽnschenswert – Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise – Teamfähigkeit, Organisationsgeschick, Kommunikationsfähigkeit Geboten werden – Sicherheit eines kerngesunden mittelständischen Unternehmens – Perspektive auf eine langfristige Zusammenarbeit – Viel Platz fĂĽr Ihre Ideen und ihr Engagement g* = bzgl. des Geschlechts gilt grundsätzlich Neutralität in Bezug auf alle personenbezogenen Titel oder Bezeichnun gen in dieser Stellenanzeige. Bewerbungen bitte mit VerfĂĽgbarkeit und Einkommenswunsch an (Inhalt entfernt). Diskretion wird zugesagt, Sperrvermerke werden beachtet. FĂĽr vertrauliche Infos/Kontaktaufnahme steht Ihnen Dirk Kremer auch am WE bzw. nach Feierabend unter Tel. (Inhalt entfernt) zur VerfĂĽgung. Mit Ăśbersendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich gemäß DSGVO mit der Abstimmung Ihrer Angaben/Daten mit meiner Mandantschaft einverstanden. Alle Daten werden nur fĂĽr diesen Beratungsauftrag verwendet und danach wieder vollständig gelöscht. Wir unterstĂĽtzen soziale und ökologische Projekte und spenden den folgenden Einrichtungen je besetzter Position jeweils 10 Euro: Neven Subotic Stiftung (Inhalt entfernt) und PRIMAKLIMA e.V. (Inhalt entfernt). D. Kremer Consulting Postfach 1307 · D-33793 Steinhagen (Inhalt entfernt)
Vertriebsassistenten (g*) (m/w/d) Arbeitgeber: Dirk Kremer Consulting
Kontaktperson:
Dirk Kremer Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsassistenten (g*) (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im Vertrieb arbeiten oder Kontakte zu Unternehmen in Bielefeld haben. Oftmals erfährt man über persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über das Unternehmen! Recherchiere die Werte und die Kultur des Unternehmens, bei dem du dich bewirbst. Wenn du während des Vorstellungsgesprächs zeigst, dass du dich mit der Firma identifizierst und ihre Ziele verstehst, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Vertrieb vor! Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Erfahrungen im Kundenkontakt oder wie du mit schwierigen Kunden umgehst. Das zeigt, dass du gut vorbereitet bist und dich mit der Rolle auseinandergesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Da die Stelle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Gesprächs klar und überzeugend kommunizierst. Übe deine Präsentationstechniken, um sicherzustellen, dass du deine Ideen effektiv vermitteln kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsassistenten (g*) (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber das Unternehmen, fĂĽr das du dich bewirbst. Besuche die Website und lerne mehr ĂĽber deren Werte, Produkte und die Unternehmenskultur.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Vertriebsassistent wichtig sind, insbesondere im Bereich Vertrieb und Kundenkommunikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Qualifikationen und Erfahrungen zum Erfolg des Unternehmens beitragen können.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Deutsch sowohl in Wort als auch in Schrift fehlerfrei ist, da dies für die Kommunikation mit Kunden entscheidend ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dirk Kremer Consulting vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. deine Motivation für die Stelle oder deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst. Das zeigt, dass du dich mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Kenntnisse über das Unternehmen
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte oder Dienstleistungen. Zeige im Gespräch, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und unterstützen möchtest.
✨Präsentiere deine Fähigkeiten
Betone deine Erfahrungen mit MS Office und CRM-Systemen, da diese für die Position wichtig sind. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und Organisationsgeschick verdeutlichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr ĂĽber das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.
