Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende KI-Projekte von der Idee bis zur Umsetzung und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: ROSSMANN, ein innovatives Unternehmen mit über 3.000 engagierten Mitarbeitenden.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, Personalrabatt und zahlreiche weitere Vorteile.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem mitarbeiterorientierten Familienunternehmen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Einzelhandels mit modernster KI-Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Projektmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten. Bundesweite Rechenzentren und mehr als 2000 Server, sowie eine hybrid Cloud-Infrastruktur – das macht unseren IT-Betrieb aus. Hier werden die Komponenten und Applikationen im Innersten zusammengehalten sowie die digitalen Prozesse von ROSSMANN erfolgreich betrieben.
Das bewirken Sie bei uns:
- Projektleitung: Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für KI-Projekte in den Bereichen Vertrieb, Logistik und zentrale Funktionen von der Konzeption bis zur erfolgreichen Implementierung.
- Stakeholder-Management & Anforderungsaufnahme: Sie bauen starke Beziehungen zu den relevanten Stakeholdern auf (insbesondere im Vertrieb, in der Logistik und in der Zentrale), um deren Anforderungen zu verstehen, gemeinsam zu priorisieren und bei der Umsetzung zu unterstützen.
- Anforderungsanalyse & Priorisierung: Sie analysieren Geschäftsprozesse in Vertrieb, Logistik und Zentrale. Außerdem identifizieren Sie Verbesserungspotenziale durch KI-Technologien und definieren und priorisieren Produktanforderungen zur Optimierung dieser Prozesse.
- Roadmap & Planung: Die Verantwortung für die Entwicklung und Aktualisierung der Produkt-Roadmap sowie die Planung der funktionalen als auch technischen Umsetzungsschritte liegt bei Ihnen.
- Agile Zusammenarbeit: Sie nehmen an Sprint-Planungen und Retrospektiven teil, um Prioritäten zu setzen, Feedback zu geben und eine agile Arbeitsweise sicherzustellen.
- Ressourcenplanung & -steuerung: Sie planen und koordinieren die notwendigen Ressourcen (intern und extern) für die erfolgreiche Durchführung der Projekte, inklusive Budgetverantwortung.
- Risikomanagement: Sie identifizieren potenzielle Risiken in den Projekten, entwickeln entsprechende Strategien zur Risikominderung und überwachen deren Umsetzung.
- Qualitätssicherung: Sie stellen sicher, dass die entwickelten KI-Lösungen den Qualitätsstandards entsprechen und die definierten Ziele erreichen.
- Projekt-Reporting: Sie erstellen regelmäßige Statusberichte für die Stakeholder und das Management, um über den Fortschritt, Herausforderungen und Ergebnisse der Projekte zu informieren.
Das bringen Sie mit:
- Fundierte Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Projektmanagement.
- Projekterfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von IT-Projekten, idealerweise im Einzelhandel. Erfahrung mit agilen und klassischen Projektmanagementmethoden (z.B. Scrum, Kanban, Prince2).
- KI-Kenntnisse: Fundiertes technisches Verständnis im Bereich künstlicher Intelligenz und Prozessautomatisierung. Idealerweise Erfahrungen in generativer KI – insbesondere Bildgenerierung und Sprachmodellen – sowie gute Kenntnisse mindestens einer Programmiersprache (z.B. Python oder Java).
- Technische Affinität: Fähigkeit, technische Konzepte zu verstehen und mit Entwicklern und Data Scientists effektiv zu kommunizieren.
- Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, um komplexe Probleme zu durchdringen und datenbasierte Entscheidungen zu treffen.
- Kommunikationsstärke: Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, sowie Spaß am kundenorientierten und strukturierten Arbeiten.
- Eigeninitiative & Teamfähigkeit: Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und die Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team erfolgreich zu arbeiten.
- Erfahrung in der Steuerung externer Dienstleister.
- Branchenkenntnisse: Idealerweise Kenntnisse der Einzelhandelsbranche und ihrer spezifischen Herausforderungen in Vertrieb und Logistik.
Das gibt's bei uns obendrauf:
- IT Pate
- Flexible Arbeitszeiten
- 37,5-Stunden-Woche
- 30 Tage Urlaub
- Workation
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Betriebsrente
- Umfassendes Onboarding
- Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
- Sportgruppen & Freizeitseminare
- Hansefit
- Zuschuss zum Deutschlandticket
- Kostenlose Parkplätze
- Bikeleasing
- 50% Mobiles Arbeiten
- Corporate Benefits
- Betriebsrestaurant
- ROSSMANN-Ferienwelt
- Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
- ROSSMANN Lernwelt
- ROSSMANN Einarbeitungstage
- Firmenappartements
- Exklusive Coupons
KI Projektmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Dirk Rossmann
ROSSMANN bietet Ihnen als Minijobber im Verkauf nicht nur einen flexiblen Arbeitsplatz, sondern auch ein unterstützendes und freundliches Team, das Wert auf eine positive Arbeitsatmosphäre legt. Mit attraktiven Mitarbeiterbenefits wie Personalrabatten, Einkaufsgutscheinen und einem Zuschuss zum Deutschlandticket fördern wir Ihre Zufriedenheit und Ihr Wohlbefinden. Zudem haben Sie die Möglichkeit, an Sportgruppen und Freizeitseminaren teilzunehmen, was Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so KI Projektmanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Dirk Rossmann bewerben
Viele Unternehmen, wie Dirk Rossmann, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um KI Projektmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Dirk Rossmann und die ausgeschriebene Position KI Projektmanager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Dirk Rossmann vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Dirk Rossmann an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
