Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team von 7 Mitarbeitern und optimiere die Buchhaltungsprozesse.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit globaler Denkweise und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Bezahlung, individuelle Weiterentwicklung und attraktive Sozialleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Buchhaltung in einem motivierten Team mit hoher Eigenverantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mehrjährige Führungserfahrung in der Buchhaltung.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufstiegsmöglichkeiten und spannende Zusatzangebote wie Jobrad.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Wir entwickeln und realisieren integrierte, ganzheitliche Systemdienstleistungen - auf Basis unserer Kernfähigkeiten Logistics, Engineering sowie Production & Quality. Als Unterstützung für unser Team von rund 4.000 Mitarbeitenden suchen wir dich an unserem Standort Emden.
Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 7 Mitarbeitern (gn) und Richtlinienkompetenz für die gruppenweite Buchhaltung im In- und Ausland.
- Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchhaltung unter Einhaltung aller gesetzlichen und steuerlichen Vorschriften.
- Verantwortung für die Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresabschlüssen nach HGB für diverse Einzelgesellschaften inkl. Konsolidierung.
- Verantwortung für die Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen.
- Kontinuierliche Optimierung und Digitalisierung der Prozesse und Abläufe in der Buchhaltung.
- Schnittstelle zum Gruppenrechnungswesen und Controlling.
- Zentraler Ansprechpartner (gn) für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer.
- Mitwirkung bei der Einführung eines ERP-Systems.
Allrounder mit ausgeprägter Hands-On-Mentalität und globaler Denkweise. Strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise, hohe IT-Affinität. Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten gegenüber internen und externen Partnern.
Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation (Steuerfachwirt, Bilanzbuchhalter o.ä.).
Mehrjährige Führungserfahrung und Erfahrung in der Steuerung mehrerer Buchhaltungsstandorte – auch im europäischen Ausland. Erfahrung in der Konsolidierung. Fundierte Anwenderkenntnisse in SAP, DATEV und idealerweise LN Infor. Verhandlungssichere Englischkenntnisse.
Mitarbeit in einem motivierten Team mit hoher Eigenverantwortung. Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Eine leistungsgerechte Bezahlung. Gutes Betriebsklima mit flachen Hierarchien und vielfältigen Aufstiegsmöglichkeiten. Vielfältige Sozialleistungen (u.a. betriebliche Altersvorsorge). Attraktive Zusatzangebote wie Jobrad und Mitarbeiterrabatte.
Erfahrungslevel: Mit Personalverantwortung, Mit Berufserfahrung.
Leiter (gn) der Buchhaltung Arbeitgeber: DIRKS Group GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
DIRKS Group GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter (gn) der Buchhaltung
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten übst. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen! Informiere dich über aktuelle Projekte und Herausforderungen, um im Gespräch gezielt darauf eingehen zu können.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter (gn) der Buchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Position als Leiter der Buchhaltung interessierst und was dich an unserem Unternehmen begeistert.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor, besonders in der Führung von Teams und der Buchhaltung. Zeig uns, wie du bereits erfolgreich Monats- und Jahresabschlüsse erstellt hast und welche Tools du dabei verwendet hast.
Sei strukturiert: Gliedere deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du eine strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise hast.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht den Prozess für uns einfacher und du kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIRKS Group GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungskompetenzen oder deine Erfahrung in der Buchhaltung unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Antworten strukturiert und überzeugend zu präsentieren.
✨Fragen zur Digitalisierung und Prozessoptimierung
Da die Stelle auch die Optimierung und Digitalisierung der Buchhaltungsprozesse umfasst, sei bereit, Fragen zu deinen Erfahrungen in diesem Bereich zu beantworten. Überlege dir, welche Tools oder Methoden du eingesetzt hast, um Prozesse effizienter zu gestalten.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da du als zentraler Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe Informationen klar und verständlich zu erklären, und sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in deinem Team oder mit externen Partnern zu geben.