Junior Software Developer (m/w/d) in Dresden

Junior Software Developer (m/w/d) in Dresden

Dresden Vollzeit 41850 - 51150 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte moderne IT-Lösungen und arbeite an spannenden Projekten im Reiseumfeld.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Dresden mit technologieorientierter Kultur.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Starker Teamzusammenhalt und zahlreiche Freizeitangebote für eine angenehme Arbeitsatmosphäre.
  • Warum dieser Job: Nutze cutting-edge Technologien und bringe deine Ideen in einem dynamischen Team ein.
  • Qualifikationen: Studium in Informatik oder verwandten Bereichen und Kenntnisse in einer Programmiersprache.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 41850 - 51150 € pro Jahr.

Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Softwareentwickler (m/w/d) am Standort Dresden. Dich erwartet ein innovatives und technologieorientiertes Umfeld, in dem Du moderne IT-Lösungen und Anwendungen aktiv mitgestalten kannst. Dabei arbeitest Du an spannenden Projekten im Reiseumfeld, bringst Deine Programmierkenntnisse ein und setzt Dich mit modernen Technologien und KI-Lösungen auseinander. Neben abwechslungsreichen Aufgaben erwarten Dich kurze Entscheidungswege, viel Raum für eigene Ideen und attraktive Entwicklungsmöglichkeiten.

Aufgaben

  • Eigenständige Optimierung von IT-Prozessen und Weiterentwicklung bestehender Plattformen
  • Mitwirkung an der Weiterentwicklung IT-Systeme, insbesondere von Buchungsplattformen
  • Analyse, Strukturierung und Aufbereitung relevanter Informationen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
  • Unterstützung von Personalentwicklungs- und Wissensaustauschformaten wie Hackathons und Meetups
  • Aktive Zusammenarbeit mit weiteren Standorten und Förderung des standortübergreifenden fachlichen Austauschs
  • Übernahme strategischer Verantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung zentraler IT-Projekte

Profil

  • Sehr guter bis exzellenter Studienabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik, Physik oder einem vergleichbaren Fachbereich
  • Gute Kenntnisse in mindestens einer Programmier- oder Skriptsprache, z. B. Python, Go, Java, PHP oder C#
  • Gute Kenntnisse im Linux- und DevOps-Umfeld
  • Erste praktische Erfahrung mit modernen KI-Technologien und -Tools, insbesondere Cursor
  • Hohe Lernbereitschaft und ausgeprägtes Interesse an neuen Technologien und Programmiersprachen
  • Qualitätsbewusstsein sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Hands-on-Mentalität und Freude an der Softwareentwicklung
  • Teamfähigkeit, Eigeninitiative und hohe Verantwortungsbereitschaft
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit C1- Deutschniveau und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Perspektiven

  • Attraktive Rahmenbedingungen mit unbefristetem Arbeitsvertrag, attraktiver Vergütung, jährlichen Erfolgsprämien, Gutscheinen und bezuschusster betrieblicher Altersvorsorge
  • Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten durch Mentoring, Fortbildungen, persönliches Weiterbildungsbudget, Coaching und regelmäßige Feedbackgespräche
  • Viel Raum für eigene Ideen durch eigenverantwortliches und agiles Arbeiten, kurze Entscheidungswege sowie Zugang zu modernen KI-Tools
  • Gute Erreichbarkeit durch Zuschüsse zum Job-/Deutschlandticket sowie Fahrrad- und eBike-Leasing
  • Flexible Arbeitsbedingungen mit flexiblen Arbeitszeiten, über 30 Tagen Urlaub bei sehr guter Leistung, Sabbaticals, Workation und zusätzlichen Urlaubsmöglichkeiten
  • Starker Teamzusammenhalt durch persönliche Zusammenarbeit, regelmäßigen Austausch und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  • Kostenlose Getränke, Müsli und frisches Obst für eine angenehme Arbeitsatmosphäre
  • Vielfältiges Sportangebot mit Personaltraining, Yoga, Bootcamp und 50 % Zuschuss zum EGYM Wellpass

Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken!

Kontakt zu uns: Vincent Stapel, vincent.stapel@dis-ag.com, +49 351 4391026

Junior Software Developer (m/w/d) in Dresden Arbeitgeber: DIS AG Germany

Als Produktionsmitarbeiter (m/w/d) in unserem Unternehmen profitieren Sie von einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Wir bieten Ihnen umfassende Schulungen, attraktive Vergütungsmodelle und die Möglichkeit, sich innerhalb des Unternehmens weiterzuentwickeln. Unsere moderne Produktionsstätte ist nicht nur gut ausgestattet, sondern auch zentral gelegen, was Ihnen eine angenehme Anreise ermöglicht.

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Kontaktdaten:

DIS AG Germany Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Junior Software Developer (m/w/d) in Dresden erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei DIS AG Germany anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Junior Software Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei DIS AG Germany vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Software Developer (m/w/d) in Dresden mit Bravour zu bestehen

Programmierkenntnisse
Python
Go
Java
PHP
C#
Linux

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei DIS AG Germany klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.