Gruppenleiter risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d)

Gruppenleiter risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d)

Düsseldorf Vollzeit 50000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein Team in der Kreditanalyse und bewerte komplexe Kreditentscheidungen.
  • Unternehmen: Regionaler Finanzdienstleister mit über 55 Jahren Erfahrung.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 32 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Stabiles Umfeld mit langfristigen Perspektiven und Mitarbeitervorteilen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Kreditgeschäfts und entwickle deine Führungskompetenzen.
  • Qualifikationen: Bankfachwirt oder vergleichbare Qualifikation sowie Führungserfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.

Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Unser Kunde ist ein regional verankerter Finanzdienstleister im Raum Düsseldorf, der Firmenkunden bei komplexen Kreditentscheidungen, Investitionsfinanzierungen und risikorelevanten Engagements begleitet. Im Rahmen der Direktvermittlung suchen wir einen Gruppenleiter risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d).

Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:

  • Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams im Bereich Kreditanalyse Firmenkunden
  • Votierung anspruchsvoller Kredit- und Investitionsfinanzierungen im risikorelevanten Kreditgeschäft
  • Analyse komplexer Engagements, unter anderem bei Konzernkunden, Großinvestoren, Non-Recourse-Strukturen und Leasing-Refinanzierungen
  • Durchführung von Kreditkontrollen sowie Einstufung und Bewertung von Problemkrediten
  • Beratung von Vertrieb und Fachbereichen sowie Mitarbeit in Projekten und Arbeitskreisen

Das bringen Sie mit:

  • Abschluss als Bankfachwirt oder eine vergleichbare bankfachliche Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Firmenkundenkreditgeschäft
  • Fundierte Kenntnisse in der Kreditanalyse, Kreditvotierung und Bewertung risikorelevanter Engagements
  • Führungserfahrung oder nachweisbare Führungskompetenz im Kredit- oder Firmenkundengeschäft
  • Ausgeprägtes analytisches und strategisches Denken sowie hohes Risikobewusstsein

Ihre Vorteile:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • 32 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage zu besonderen Anlässen
  • Vielfältige fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Betriebliche Altersvorsorge und attraktive Zusatzleistungen
  • Gesundheitsangebote und Unterstützung im Bereich Mobilität
  • Mitarbeitervorteile sowie langfristige Perspektiven in einem stabilen Finanzumfeld

Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt.

Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.

Kontakt zu uns: Jonas Lange, Bewerbung-DuesseldorfFS@dis-ag.com, +49 211 17929802

Gruppenleiter risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG Germany

Die DIS AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf über 55 Jahre Erfahrung in der Personalvermittlung zurückblickt, sondern auch ein starkes Engagement für die berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter zeigt. In einem stabilen Finanzumfeld im Raum Düsseldorf profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer positiven Unternehmenskultur, die Vielfalt und Teamarbeit fördert. Zudem bietet unser Kunde attraktive Zusatzleistungen und eine betriebliche Altersvorsorge, die Ihre Karriere im risikorelevanten Kreditgeschäft bereichern werden.

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Kontaktdaten:

DIS AG Germany Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Gruppenleiter risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d) erhalten könnten

Schau dir aktuelle Stellenmessen an!

In der Bankenbranche gibt's regelmäßig Karriere-Events und Messen. Nimm die Chance wahr, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten, die potenziell nach neuen Talenten wie dir suchen. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen und dich vom Rest der Bewerber abheben!

Nutze Fachnetzwerke in der Finanzwelt

Schau dir spezielle Plattformen oder Gruppen an, die sich auf die Finanz- und Bankenbranche konzentrieren. Communities wie Xing oder relevante LinkedIn-Gruppen bieten oft Stellenangebote oder interne Empfehlungen an, die nicht auf den großen Jobbörsen zu finden sind.

Informiere dich über aktuelle Trends

Das Bankwesen verändert sich ständig, vor allem mit dem Aufkommen von FinTechs. Halte dich über neue Technologien und Trends auf dem Laufenden, damit du in Gesprächen mit Recruitern glänzen kannst. Es zeigt Leidenschaft und Engagement für das Feld!

Bewirb dich direkt über unsere Website

Hier bei StudySmarter haben wir viele wertvolle Ressourcen und Jobangebote im Bankwesen. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die beste Chance auf den Job deiner Träume und bist immer auf dem neuesten Stand!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fachliche und disziplinarische Führung
Kreditanalyse
Kreditvotierung
Bewertung risikorelevanter Engagements
Analyse komplexer Engagements
Kreditkontrollen durchführen
Einstufung und Bewertung von Problemkrediten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine Qualifikationen hervor:Im Bankwesen sind quantitative Fähigkeiten und relevante Abschlüsse von großer Bedeutung. Stelle sicher, dass du deinen Hochschulabschluss in Wirtschaft, Finanzen oder einem ähnlichen Bereich klar und ansprechend in deinem Lebenslauf präsentierst. Eventuelle Zertifikate wie CFA oder Bankwesen-spezifische Schulungen können ebenfalls einen großen Pluspunkt darstellen!

Verwende konkrete Erfolge:Wenn du bereits Erfahrung im Bankbereich hast, zögere nicht, konkrete Ergebnisse in deinem Lebenslauf zu kommunizieren. Zeige, wie du zum Beispiel die Effizienz eines bestimmten Prozesses steigern oder zur Gewinnmaximierung deines vorherigen Unternehmens beitragen konntest. Zahlen sagen mehr als Worte!

Motivation klar kommunizieren:Da dies eine Vollzeitstelle ist, solltest du in deinem Bewerbungsschreiben deutlich machen, warum du gerade bei DIS AG Germany arbeiten möchtest. Erkläre, was dich an der Bank und der Position als Gruppenleiter risikorelevantes Kreditgeschäft (m/w/d) besonders interessiert und wie deine Ziele mit denen des Unternehmens übereinstimmen.

Netzwerk und Verbände nutzen:Im Bankwesen ist es oft hilfreich, Netzwerke zu nutzen. Erwähne in deinem Bewerbungsschreiben etwaige Verbindungen zu Branchenverbänden oder spezielle Netzwerke, zu denen du gehörst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern kann dir auch einen Vorteil verschaffen. Wenn du Begeisterung für den Sektor zeigen kannst, finden wir das super!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet

Verstehe die Finanzinstrumente

Im Bankenbereich ist es super wichtig, ein gutes Verständnis für verschiedene Finanzinstrumente wie Aktien, Anleihen und Derivate zu haben. Bereite dich darauf vor, technische Fragen über deren Funktionsweise sowie die aktuellen Markttrends bei DIS AG Germany zu beantworten.

Analytische Fähigkeiten zeigen

Stelle sicher, dass du deine analytischen Fähigkeiten durch konkrete Beispiele demonstrieren kannst. Bereite dich auf Fallstudien vor, die typischerweise in Interviews im Bankenbereich vorkommen. Zeige, wie du vergangene Probleme gelöst hast und welche Tools du dabei verwendet hast.

Erstelle ein starkes Portfolio

Auch wenn es sich um eine Vollzeitstelle handelt, kann ein Portfolio von Projekten oder Erfahrungen im Finanzbereich sehr hilfreich sein. Zeige deine theoretischen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen, um zu zeigen, was du für DIS AG Germany leisten kannst.

Soft Skills im Fokus

Vergiss nicht, auch über deine Soft Skills zu sprechen! Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeit sind im Bankenwesen unerlässlich. Bereite Anekdoten vor, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast oder schwierige Situationen mit Kunden gemeistert hast.