Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuerung und Weiterentwicklung von IT-Service-Prozessen in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen aus der Energiebranche mit motiviertem Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsplatzausstattung.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne IT-Services und arbeite an spannenden Projekten.
- Qualifikationen: Studium im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation, Erfahrung im IT-Service Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 70000 € pro Jahr.
Sie verfügen über Erfahrung im IT-Service Management und möchten die Qualität und Weiterentwicklung moderner IT-Services aktiv gestalten? Für ein etabliertes Unternehmen aus der Energiebranche suchen wir einen IT-Service Manager (m/w/d) für den Standort Triberg.
Aufgaben
- Steuerung und kontinuierliche Weiterentwicklung der IT-Service-Prozesse
- Sicherstellung eines stabilen und effizienten IT-Servicebetriebs
- Koordination interner und externer IT-Dienstleister
- Überwachung und Einhaltung von Service Levels und Qualitätsstandards
- Analyse und Optimierung bestehender Support- und Serviceprozesse
- Unterstützung bei der Einführung neuer IT-Services
- Erstellung von Auswertungen, Reports und Servicekennzahlen
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen und IT-Teams
Profil
- Abgeschlossenes Studium im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erfahrung im IT-Service Management oder IT-Betrieb
- Kenntnisse in ITIL-orientierten Prozessen von Vorteil
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Dienstleistern und Fachbereichen
- Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung
- Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und Organisationsgeschick
- Verhandlungssichere (mindestens B2-C1) Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Perspektiven
- Gehalt: 50.- 70.000 Euro Bruttojahresgehalt mit unbefristeter Festanstellung
- 30 Tage Urlaub
- Möglichkeit auf mobiles Arbeiten an 1 bis 2 Tagen pro Woche
- Mitarbeit in einem motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Moderne Arbeitsplatzausstattung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Attraktive Zusatzleistungen
Interessiert? Als Teil der Adecco Group sind wir deutschland- und weltweit das führende Unternehmen für Personallösungen. Ihre beruflichen Wünsche sind bei uns in den besten Händen. Profitieren Sie von unserem Know-how!
Kontakt zu uns
Herr Felix Lenz
felix.lenz@dis-ag.com
+49 761/389080
IT-Service Manager (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG Germany
Als Arbeitgeber in der Energiebranche bietet unser Unternehmen am Standort Triberg nicht nur ein attraktives Gehalt von 50.000 bis 70.000 Euro brutto jährlich, sondern auch eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Urlaub und der Möglichkeit auf mobiles Arbeiten. Unsere offene und unterstützende Unternehmenskultur fördert individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, während Sie in einem motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen arbeiten und moderne Arbeitsplatzausstattung genießen können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Service Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen oder Praktika.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen IT-Service-Prozesse, die sie nutzen. Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor, die zeigen, wie du zur Verbesserung der Servicequalität beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform, um deine Chancen zu erhöhen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Service Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich so kennenlernen, wie du bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du der perfekte IT-Service Manager für unser Team bist!
Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Service Management. Welche Projekte hast du geleitet? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das gibt uns einen guten Einblick in deine Fähigkeiten.
Verwende klare Sprache:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide Fachjargon, wenn es nicht nötig ist, und achte darauf, dass wir schnell verstehen, was du sagen möchtest. Wir schätzen eine strukturierte und lösungsorientierte Ausdrucksweise!
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schneller bearbeiten und du bist einen Schritt näher an deinem neuen Job!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet
✨Verstehe die IT-Service-Prozesse
Mach dich mit den spezifischen IT-Service-Prozessen des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie du diese Prozesse optimieren könntest und bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung mit.
✨Bereite dich auf Fragen zu ITIL vor
Da Kenntnisse in ITIL-orientierten Prozessen von Vorteil sind, solltest du dich auf Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Erkläre, wie du ITIL in der Vergangenheit angewendet hast und welche Vorteile es für den Servicebetrieb gebracht hat.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
In der Rolle als IT-Service Manager ist Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit internen und externen Dienstleistern kommuniziert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln.
✨Hebe deine Kundenorientierung hervor
Service- und Kundenorientierung sind Schlüsselqualifikationen. Bereite Geschichten vor, die zeigen, wie du die Bedürfnisse der Kunden erkannt und darauf reagiert hast. Das wird dir helfen, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
