IT-Service-Techniker (m/w/d) bei einem IT-Dienstleister - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

IT-Service-Techniker (m/w/d) bei einem IT-Dienstleister - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz)

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
D

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Hilf Nutzern bei technischen Problemen und unterstütze digitale Projekte.
  • Unternehmen: Renommierter IT-Dienstleister mit modernem Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option.
  • Weitere Informationen: Umfassende Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einer abwechslungsreichen und freundlichen Atmosphäre.
  • Qualifikationen: Erfahrung in PC-Technologie und Windows-Systemen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Auf der Suche nach neuen Herausforderungen in der IT-Branche? Dann ist die Position als IT-Servicetechniker bei einem renommierten Kundenunternehmen der DIS AG genau das Richtige für Sie, um Ihre Fähigkeiten weiter auszubauen. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Nutzern bei der Lösung komplexer technischer Probleme zu helfen und sie bei der Umsetzung ihrer digitalen Projekte zu unterstützen. In einer abwechslungsreichen Arbeitsumgebung haben Sie die Gelegenheit, Ihr Know-how einzubringen und weiterzuentwickeln.

Aufgaben:

  • Verantwortlich für das Rollout und die Inbetriebnahme von PC-Arbeitsplatz-Hardware sowie Software und weiteren mobilen Arbeitsplatzsystemen
  • Bearbeitung von Einzel- bzw. Sammelumzügen im Kundenauftrag
  • Assistenz bei der Lagerverwaltung und dem Bestandsmanagement
  • Zuständig für den Austausch von PC-Arbeitsplatz-Hardware
  • Durchführung von Second-Level-Support
  • Integration von Arbeitsplatzkomponenten in das Netzwerk (LAN, WAN, TK)

Profil:

  • Mehrjährige Erfahrung in der PC-Technologie sowie sehr gute Kenntnisse in PC-Hardware und Peripheriegeräten wünschenswert
  • Nachweisbare mehrjährige Erfahrung im Betrieb und Support von Windows-basierten Arbeitsplatzsystemen
  • Fundierte Kenntnisse im Umgang mit Notebooks
  • Grundlegendes Wissen über mobile Plattformen und Endgeräte sowie im Bereich Netzwerktechnologien
  • Gute praktische Erfahrungen mit Microsoft Office-Produkten
  • Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Perspektiven:

  • Eine umfassende Einarbeitung wird geboten
  • Neben einer leistungsgerechten Vergütung warten zahlreiche Extras
  • Die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung in einem modernen Unternehmen besteht, unter anderem durch Fortbildungen
  • Flexible Arbeitszeiten, einschließlich Homeoffice, stehen zur Verfügung
  • Kurze Kommunikationswege und flache Hierarchien fördern die Zusammenarbeit
  • Ein spannendes Aufgabenfeld und eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre mit modernen Arbeitsbedingungen erwarten alle Mitarbeitenden

Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame - wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken!

Kontakt zu uns: Frau Mariana Pereira Silva, bewerbung-it-frankfurt@dis-ag.com, +49 069/668194031

IT-Service-Techniker (m/w/d) bei einem IT-Dienstleister - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) Arbeitgeber: DIS AG Germany

Als IT-Dienstleister bietet unser Unternehmen eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Sie Ihre Fähigkeiten als IT-Service-Techniker (m/w/d) weiterentwickeln können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten und einer umfassenden Einarbeitung schaffen wir ideale Bedingungen für Ihre persönliche und berufliche Entfaltung. Unsere flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswege fördern eine freundschaftliche Atmosphäre, in der Teamarbeit großgeschrieben wird.

D

Kontaktdaten:

DIS AG Germany Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Service-Techniker (m/w/d) bei einem IT-Dienstleister - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Service-Techniker interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es offene Fragen gibt oder wie der Bewerbungsprozess aussieht. Das zeigt dein Interesse und Engagement!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der IT-Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos über das Unternehmen geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Networking kann oft Türen öffnen, die du alleine nicht erreichen würdest.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der IT und über die spezifischen Technologien, die im Job gefordert werden. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Dort findest du alle aktuellen Stellenangebote und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt beim richtigen Ansprechpartner landet. Mach den ersten Schritt in Richtung deiner neuen Herausforderung als IT-Service-Techniker!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Service-Techniker (m/w/d) bei einem IT-Dienstleister - hybrides Arbeiten - hybrides Arbeiten (Remote & Präsenz) mit Bravour zu bestehen

PC-Technologie
PC-Hardware
Peripheriegeräte
Windows-basierte Arbeitsplatzsysteme
Netzwerktechnologien (LAN, WAN, TK)
Microsoft Office-Produkte
Second-Level-Support

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst und erfüllst. Verlinke deine Erfahrungen direkt mit den Aufgaben, die in der Ausschreibung genannt werden – das zeigt, dass du gut vorbereitet bist!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. So stellen wir sicher, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet

Technisches Know-how auffrischen

Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in PC-Technologie und Netzwerktechnologien vor dem Interview auffrischst. Gehe die Grundlagen von Windows-basierten Systemen durch und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten oder Probleme zu lösen, die dir während des Gesprächs präsentiert werden.

Praktische Beispiele parat haben

Bereite einige konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die zeigen, wie du komplexe technische Probleme gelöst hast. Dies könnte eine Situation sein, in der du einen Second-Level-Support geleistet hast oder bei einem Rollout von Hardware geholfen hast. Solche Geschichten machen dich greifbarer und zeigen deine Fähigkeiten.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da du mit Nutzern arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Übe, technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch klar zu kommunizieren.

Fragen vorbereiten

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Du könntest nach den Herausforderungen fragen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen.