Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung und Beratung der Mitarbeitenden.
- Unternehmen: Dynamisches, internationales Unternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Strukturierte Einarbeitung in ein kollegiales Team.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem stabilen und schnellwachsenden Unternehmen.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise mit SAP HCM.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie suchen eine neue Herausforderung in der Entgeltabrechnung? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Sie sein! Für unseren Kunden in Unterlüß suchen wir engagierte Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d), die ihr Know-how in einem dynamischen und internationalen Umfeld einbringen möchten. Wenn Sie eine kaufmännische Ausbildung, Erfahrung in der Payroll sowie Kenntnisse in SAP HCM mitbringen, erwartet Sie hier eine spannende Perspektive mit Entwicklungsmöglichkeiten und einem modernen Arbeitsumfeld.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Durchführung der Entgeltabrechnung unter Berücksichtigung von Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Betreuung und Beratung der Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Bearbeitung der gesetzlichen Melde- und Bescheinigungsverfahren
- Pflege und Kontrolle von Personalstamm- und Bewegungsdaten in SAP
- Unterstützung bei der Optimierung von Prozessen im Payroll-Bereich
- Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie HR, Finance sowie externen Institutionen
Ihr Profil
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, vorzugsweise im Konzernumfeld
- Sicherer Umgang mit SAP HCM oder vergleichbaren Abrechnungssystemen
- Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
- Routinierter Umgang mit MS Office
- Strukturierte, selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung
Ihre Vorteile
- Attraktives Gehaltspaket
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Strukturierte Einarbeitung in ein kollegiales und unterstützendes Team
- Perspektive in einem stabilen und schnellwachsenden Unternehmen
- Modern ausgestatteter Arbeitsplatz
Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Kontakt zu uns: Franziska Hindemitt, franziska.hindemitt@dis-ag.com, +49 341 1406835
Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG Germany
Unser Unternehmen in Unterlüß bietet Ihnen als Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d) ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Wir fördern Ihre individuelle Weiterbildung und Entwicklung in einem kollegialen Team, das Wert auf eine strukturierte Einarbeitung legt. Profitieren Sie von einem attraktiven Gehaltspaket und einer stabilen Perspektive in einem schnellwachsenden Unternehmen, das Vielfalt schätzt und fördert.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen und dir den Zugang zu spannenden Stellen ermöglichen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern sprich direkt mit Unternehmen, die dich interessieren. Zeig dein Interesse und frag nach möglichen offenen Positionen – manchmal gibt es Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind!
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Entgeltabrechnung am besten präsentieren kannst. Übe Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, deine Kenntnisse in SAP HCM zu demonstrieren.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote, die darauf warten, von dir entdeckt zu werden. Nutze die Möglichkeit, dich direkt bei uns zu bewerben und zeige uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Lohn- und Gehaltsabrechner (m/w/d) interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Entgeltabrechnung hervor. Wenn du Kenntnisse in SAP HCM hast, vergiss nicht, das zu erwähnen! Wir wollen wissen, was du drauf hast und wie du unser Team unterstützen kannst.
Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine übersichtliche Formatierung. So können wir schnell die wichtigsten Informationen finden und sehen, dass du organisiert bist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze die Möglichkeit, dich über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du bekommst schneller Feedback. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet
✨Kenntnis der Entgeltabrechnung
Mach dich mit den Grundlagen der Entgeltabrechnung vertraut. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten, die dein Wissen über Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht testen. Zeige, dass du die relevanten Gesetze und Vorschriften kennst.
✨SAP HCM Kenntnisse hervorheben
Wenn du Erfahrung mit SAP HCM hast, bringe konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit. Erkläre, wie du das System genutzt hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendung.
✨Teamfähigkeit betonen
Da die Zusammenarbeit mit HR und Finance wichtig ist, solltest du deine Teamfähigkeit betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Herausforderungen zu meistern oder Projekte abzuschließen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Entwicklungsmöglichkeiten oder wie das Team strukturiert ist. So zeigst du, dass du langfristig denkst.
