Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenständige Begleitung von Beschaffungsvorhaben und Koordination bereichsübergreifender Abstimmungen.
- Unternehmen: Wertschätzendes Unternehmen mit einem unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und ein angenehmes Arbeitsklima.
- Weitere Informationen: Spannende Perspektiven in verschiedenen Bereichen wie Marketing, Vertrieb und Logistik.
- Warum dieser Job: Gestalte deinen Berufsweg in einem abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Umfeld.
- Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Einkauf oder vergleichbarem Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Sie bringen fundierte Erfahrung im Umgang mit Ausschreibungen mit und verfügen über ein ausgeprägtes Verständnis für strukturierte Beschaffungsabläufe in einem regulierten Umfeld? Für unseren geschätzten Kunden suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Mitarbeiter Einkauf (m/w/d) mit Schwerpunkt Vergabeverfahren, der Beschaffungsvorhaben eigenständig begleitet, bereichsübergreifende Abstimmungen koordiniert und die Einhaltung formaler sowie wirtschaftlicher Anforderungen sicherstellt.
Das sind Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:
- Mitarbeit bei der Vorbereitung und Bearbeitung von Beschaffungs- und Investitionsvorgängen in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen
- Unterstützung bei der Durchführung von Ausschreibungen sowie Aufbereitung relevanter Unterlagen unter Einhaltung geltender Richtlinien (u.a. VOL/VOB/VgV)
- Koordination von Terminen und Abstimmungsprozessen innerhalb bereichsübergreifender Projekte
- Mitwirkung bei der Festlegung und Abstimmung von Bewertungskriterien für Vergabeverfahren
- Kontrolle, Erfassung und systemseitige Verarbeitung von Wareneingängen und eingehenden Rechnungen
- Nachhalten und Dokumentieren von Änderungen im Rahmen laufender Beschaffungsprozesse
- Erstellung von Auswertungen sowie Pflege und Aktualisierung relevanter Datenbestände
- Unterstützung bei der Aufbereitung von Kennzahlen und Budgetübersichten in entsprechenden Systemen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Planung von Beschaffungsstrategien
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (mindestens 3 Jahre) oder vergleichbare Qualifikation mit Bezug zu Einkauf, Technik oder Recht und entsprechender Praxiserfahrung
- Zusatzqualifikationen im betriebswirtschaftlichen oder rechtlichen Bereich von Vorteil
- Berufserfahrung im Einkauf oder in einem vergleichbaren Umfeld, idealerweise mit Bezug zu formalisierten Beschaffungsprozessen
- Grundlegendes Verständnis für rechtliche Rahmenbedingungen im Einkauf sowie wirtschaftliche Zusammenhänge
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens C1), Englischkenntnisse wünschenswert
Ihre Perspektiven:
- Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Aufgabenbereichen
- Ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld
- Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen Perspektive
- Kollegiales Miteinander und ein angenehmes Arbeitsklima
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung im branchenüblichen Rahmen
Interessiert? Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik.
Kontakt zu uns: Frau Nathalie Seidel, nathalie.seidel@dis-ag.com, +49 351 4391 097
Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf Arbeitgeber: DIS AG Germany
Unser Unternehmen bietet Ihnen eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit im Einkauf, die durch ein wertschätzendes und unterstützendes Arbeitsumfeld geprägt ist. Wir fördern Ihre individuelle Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten Ihnen ein kollegiales Miteinander sowie eine attraktive Vergütung im branchenüblichen Rahmen. Arbeiten Sie in einem dynamischen Team, das Ihnen spannende Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft eröffnet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf erhalten könnten
✨Lokale Branchenveranstaltungen nutzen
Mach dich auf die Suche nach Messen und Branchenevents in der Einkaufs- und Beschaffungsbranche. Diese Veranstaltungen sind super, um mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu kommen und Kontakte zu knüpfen. Wir von StudySmarter empfehlen, auch bei den Vorträgen und Workshops aktiv teilzunehmen – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Netzwerk mit Gleichgesinnten
Tritt regionalen Netzwerkgruppen oder Online-Communities für Einkauf und Beschaffung bei. Hier kannst du nicht nur von anderen lernen, sondern auch Stellenangebote und interessante Jobmöglichkeiten entdecken. Vielleicht hört jemand von einer offenen Stelle, bevor sie offiziell veröffentlicht wird!
✨Sei aktiv auf sozialen Medien
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich in der Einkaufs-Community sichtbar zu machen – teile Artikel, kommentiere Beiträge oder veröffentliche eigene Inhalte. Viele Unternehmen schauen sich die Social-Media-Präsenz ihrer potenziellen Mitarbeiter an. Zeig, dass du ein echter Einkaufsexperte bist!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Vergiss nicht, die Karriereseite von DIS AG Germany zu besuchen und dort direkt zu bewerben. Oft finden sich dort Stellenanzeigen, die nicht über andere Kanäle verbreitet werden. Wir von StudySmarter stehen dir gerne zur Seite, wenn du Fragen hast – sprich uns an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter (m/w/d) im Einkauf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Hebe deine Einkaufskompetenzen hervor!:Im Bereich Einkauf und Beschaffung ist es wichtig, deine Verhandlungsgeschick und Kenntnisse in der Lieferantenanalyse zu betonen. Zeige in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele, wie du Kosten gesenkt oder Prozesse optimiert hast, um uns von deinem Talent zu überzeugen.
Zeige deine Teamfähigkeit!:Da die Arbeit im Einkauf oft kooperative Projekte mit anderen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit in deinem Anschreiben zu nennen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Informiere dich über den Markt!:Füge aktuelle Informationen über Markttrends oder relevante Entwicklungen in dein Anschreiben ein. Das zeigt uns, dass du dich nicht nur für die Stelle, sondern auch für die Branche interessierst und dich proaktiv mit Trends auseinandersetzt.
Gehe auf unsere Unternehmenswerte ein!:Wenn du dich bei DIS AG Germany bewirbst, schau dir unsere Werte und Ziele an. Betone in deiner Bewerbung, wie deine persönlichen Überzeugungen und Erfahrungen zu unserer Unternehmensphilosophie passen. Das macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du wirklich zu uns passen möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet
✨Forschung zu Lieferanten und Märkten
Im Einkauf ist es entscheidend, dass wir über aktuelle Markttrends und potenzielle Lieferanten Bescheid wissen. Verschaffe dir einen Überblick über die Hauptanbieter in deinem Bereich und über deren Preisstrategien. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du proaktiv grundlegende Kenntnisse zur Branche hast.
✨Kenne deine Verhandlungstechniken
In einer Vollzeitstelle im Einkauf wirst du oft verhandeln müssen. Bereite dich darauf vor, Beispiele dafür zu nennen, wie du erfolgreich Preise oder Vertragskonditionen optimiert hast. Seien es Einsparungen oder Qualitätsverbesserungen – solche Geschichten nutzen wir, um unsere Verhandlungsfähigkeiten zu unterstreichen.
✨Portfolio mit Erfolgen
Obwohl der Einkauf oft weniger greifbare Ergebnisse bietet, kannst du Erfolge durch konkrete KPIs oder Projekte präsentieren. Hast du Einsparungen in der Vergangenheit erzielt oder Lieferanten gewechselt, um die Effizienz zu steigern? Stelle sicher, dass dein Lebenslauf diese Punkte klar hervorhebt.
✨Verstehe die Tools im Einkauf
Wir sollten uns auch mit den Tools und Softwareanwendungen, die im Einkauf verwendet werden, vertraut machen. Systeme wie SAP oder andere Beschaffungssoftwares könnten Teil des Gesprächs sein. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast oder bereit bist zu lernen.
