Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Gehaltsabrechnung für 700 Mitarbeitende und pflege die Zeitwirtschaft.
- Unternehmen: International wachsendes Unternehmen der Lebensmittelindustrie mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, Home Office, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Weitere Informationen: 30-38 Stunden pro Woche, Teilzeit oder Vollzeit möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem wertschätzenden Team mit langfristigen Perspektiven.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrung in der Lohnabrechnung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Sie möchten Ihre Erfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung in einem modernen Unternehmen einbringen? Für ein international wachsendes Unternehmen der Lebensmittelindustrie suchen wir in Ansbach einen Payroll Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d).
Die DIS AG öffnet Türen zu bekannten Unternehmen und begleitet Sie auf Ihrem nächsten Karriereschritt. Freuen Sie sich in Ansbach auf einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Vertrag, Home Office sowie flexiblen Arbeitszeiten.
Ihre Aufgaben
- Sie unterstützen die Gehaltsabrechnung für rund 700 Mitarbeitende.
- Sie pflegen die Zeitwirtschaft und unterstützen die Personaldatenverwaltung.
- Sie bearbeiten administrative Themen der Personalsachbearbeitung.
- Sie erstellen Meldungen an Behörden und Sozialversicherungsträger.
- Sie arbeiten als Payroll Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d) eng mit Führungskräften und Mitarbeitenden in Ansbach zusammen.
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung im Bereich Payroll oder Personal.
- Erste Berufserfahrung in der Lohnabrechnung oder Entgeltabrechnung.
- Gute Kenntnisse in ERP-Systemen, idealerweise SAP HR.
- Strukturierte und analytische Arbeitsweise.
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Ihre Perspektiven
- Unbefristeter Vertrag in einem international erfolgreichen Unternehmen.
- Home Office sowie modernes Gleitzeit-Modell.
- Möglichkeit auf Teilzeit oder Vollzeit 30-38 Stunden pro Woche.
- Attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen und betrieblicher Altersvorsorge.
- Wertschätzendes Team und langfristige Perspektive in Ansbach.
Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt als Payroll Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d) und starten Sie Ihren nächsten Karriereschritt in Ansbach. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und gemeinsam Ihre berufliche Zukunft zu gestalten.
Kontakt zu uns
Christina Schimanski
bewerbung.nuernberg-finance@dis-ag.com
0911 21442 055
Payroll Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG Germany
Die DIS AG bietet Ihnen als Payroll Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d) in Ansbach nicht nur einen unbefristeten Vertrag, sondern auch die Flexibilität von Home Office und einem modernen Gleitzeit-Modell. In einem wertschätzenden Team haben Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere in einem international erfolgreichen Unternehmen der Lebensmittelindustrie voranzutreiben und von attraktiven Zusatzleistungen sowie einer betrieblichen Altersvorsorge zu profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Payroll Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Events oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation – das kommt immer gut an!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der du arbeiten möchtest. Überlege dir, welche Fragen du stellen kannst und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Payroll Specialist Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeige, wie deine Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsabrechnung perfekt zu den Aufgaben als Payroll Specialist passen.
Struktur ist wichtig:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Informiere dich über typische Fragen zur Lohn- und Gehaltsabrechnung. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit ERP-Systemen, insbesondere SAP HR, am besten präsentieren kannst.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite Beispiele vor, die deine strukturierte und analytische Arbeitsweise verdeutlichen. Vielleicht hast du ein Projekt geleitet oder eine Herausforderung in der Entgeltabrechnung gemeistert, das solltest du unbedingt erwähnen.
✨Kenntnisse in Deutsch und Englisch betonen
Da gute Sprachkenntnisse gefordert sind, sei bereit, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch zu kommunizieren. Übe einige Fachbegriffe, die in der Lohnabrechnung wichtig sind, um sicher aufzutreten.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Frage nach dem Team, mit dem du arbeiten wirst, und wie die Zusammenarbeit zwischen Führungskräften und Mitarbeitenden aussieht.
