Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere das Reklamationsmanagement und entwickle nachhaltige Lösungen für Qualitätsprobleme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Teamarbeit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Qualität von Produkten und Prozesse aktiv mit und mache einen Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im Qualitätsmanagement und analytische Fähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Steuerung und Betreuung des Reklamations- und Abweichungsmanagements inklusive nachhaltiger Fehlerbehebung.
Bearbeitung von Kundenreklamationen sowie Durchführung von Ursachenanalysen und Einleitung vorbeugender Maßnahmen.
Analyse, Auswertung und Visualisierung von Qualitätskennzahlen sowie Umsetzung gezielter Verbesserungsmaßnahmen.
Beratung und Unterstützung der Produktion in allen qualitätsrelevanten Fragestellungen.
Koordination und Nachverfolgung von qualitätsbezogenen Themen im Produktionsumfeld.
Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten innerhalb der Wertschöpfungskette.
Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Produktion, Einkauf, Engineering und weiteren internen Schnittstellen.
Weiterentwicklung und Optimierung von Prüf- und Qualitätssicherungsprozessen.
Unterstützung von Entwicklungsprojekten mit Fokus auf Fehlervermeidung und robuste Prozesse.
Leitung und Koordination von kontinuierlichen Verbesserungsmaßnahmen (KVP).
Umsetzung und Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards, Prozessen und Richtlinien.
Unterstützung des Quality Managers bei der Bewertung und kontinuierlichen Weiterentwicklung des Managementsystems.
Quality Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: DIS AG Germany
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einer strategischen Schlüsselposition innerhalb der europäischen Halbleiterindustrie zu arbeiten, wo Sie nicht nur Ihre Expertise einbringen, sondern auch aktiv zur Gestaltung innovativer Technologien beitragen können. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem internationalen Arbeitsumfeld und gezielten Weiterentwicklungsmöglichkeiten schaffen wir eine unterstützende und dynamische Arbeitskultur, die Vielfalt schätzt und fördert. Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen und gestalten Sie Ihren Berufsweg in einem zukunftsorientierten Markt.
