Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team in der Debitorenbuchhaltung und optimiere Prozesse für maximale Effizienz.
- Unternehmen: International führendes Handelsunternehmen mit starken Wurzeln und klarer Zukunftsvision.
- Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Mitarbeiter-Benefits.
- Weitere Informationen: Wachsendes Unternehmen mit vielfältigen Karrierechancen und einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Debitorenbuchhaltung und treibe digitale Transformation voran.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finance/Accounting und langjährige Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Frische Produkte, globale Netzwerke und reibungslose Abläufe – dafür steht unser Mandant, ein international führendes Handelsunternehmen mit starken Wurzeln und klarer Zukunftsvision. Durch vertrauensvolle Partnerschaften mit Erzeugern weltweit gelingt es dem Unternehmen täglich, hochwertige Waren effizient und zuverlässig an bedeutende Einzelhändler in Europa zu liefern. Mit rund 9.000 Mitarbeitenden in 19 Ländern wächst die Organisation stetig weiter. In Deutschland sorgen rund 300 Kolleginnen und Kollegen an mehreren Standorten für stabile Prozesse und nachhaltigen Erfolg.
Zur Verstärkung suchen wir eine verantwortungsbewusste Führungspersönlichkeit als Teamleiter Debitorenbuchhaltung (m/w/d), die ein Team von etwa acht Mitarbeitenden leitet und die Weiterentwicklung des Bereichs aktiv gestaltet.
Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Gesamtverantwortung für die Debitorenbuchhaltung und sicherst die Qualität, Effizienz und Skalierbarkeit aller relevanten Prozesse im Order-to-Cash-Bereich.
- Du steuerst und entwickelst ein erfahrenes Team, setzt klare Prioritäten und etablierst eine nachhaltige Performance- und Feedbackkultur.
- Du verantwortest die Einhaltung von Compliance-Anforderungen, internen Kontrollsystemen sowie relevanten Accounting-Standards.
- Du analysierst KPI-Strukturen auf Bereichsebene, leitest strategische Maßnahmen ab und berätst das Management als kompetente Ansprechperson.
- Du treibst bereichsübergreifende Optimierungs- und Transformationsinitiativen – insbesondere im Hinblick auf Digitalisierung, Automatisierung und Prozessharmonisierung – proaktiv voran.
Dein Profil
- Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finance/Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation und hast dich fachlich wie auch persönlich kontinuierlich weiterentwickelt.
- Du bringst langjährige, fundierte Führungserfahrung in der Debitorenbuchhaltung bzw. im Order-to-Cash-Umfeld eines international ausgerichteten Unternehmens mit.
- Du agierst souverän auf unterschiedlichen Hierarchieebenen, überzeugst durch strategischen Weitblick und bist ein geschätzter Sparringspartner für interne Stakeholder.
- Du hast umfassende Erfahrung in der Weiterentwicklung von Prozessen sowie in Transformations- oder Digitalisierungsprojekten (z. B. SAP-Optimierungen, Automatisierung).
- Du zeichnest dich durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine klare Entscheidungsstärke sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch aus.
Deine Vorteile
- unbefristeter Arbeitszeit in Vollzeit mit einer 40-Std.-Woche
- flexible Arbeitszeiten
- 30 Tage Urlaub sowie Urlaubsgeld und ein 13. Gehalt
- gute Verkehrsanbindung und Parkmöglichkeiten
- Mitarbeiter Benefits u.v.m
Interessiert? Der Masterplan für Deine Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Dir passt.
Teamleiter (m/w/d) Debitorenbuchhaltung Arbeitgeber: DIS AG Germany
Unser Mandant ist ein international führendes Handelsunternehmen, das nicht nur frische Produkte und globale Netzwerke bietet, sondern auch eine inspirierende Arbeitsumgebung schafft. Mit flexiblen Arbeitszeiten, 30 Tagen Urlaub und einem unbefristeten Arbeitsverhältnis in Vollzeit fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden. Die Kultur der Zusammenarbeit und der kontinuierlichen Verbesserung, gepaart mit attraktiven Mitarbeiterbenefits, macht diesen Arbeitgeber zu einer hervorragenden Wahl für alle, die eine verantwortungsvolle Rolle im Bereich Debitorenbuchhaltung anstreben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) Debitorenbuchhaltung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Teamleiter Debitorenbuchhaltung interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die im gleichen Bereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über aktuelle Trends in der Debitorenbuchhaltung und über das Unternehmen selbst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Weiterentwicklung des Bereichs beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem hast du so die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Lass uns gemeinsam deinen Masterplan für die Karriere umsetzen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Debitorenbuchhaltung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Pass deine Unterlagen an:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Teamleiter Debitorenbuchhaltung passen.
Klar und präzise:Halte deine Bewerbung klar und präzise. Vermeide lange Schachtelsätze und komme direkt auf den Punkt. Wir schätzen eine strukturierte Darstellung deiner Qualifikationen und Erfahrungen.
Bewirb dich über unsere Website:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnellstmöglich bearbeiten und dich im besten Fall bald kennenlernen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei DIS AG Germany vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der Vision und den Werten des Unternehmens vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Entwicklung des Unternehmens.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deine Fähigkeit zur Prozessoptimierung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle als Teamleiter zu unterstreichen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du während des Interviews stellen kannst. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich Debitorenbuchhaltung oder wie das Unternehmen die Digitalisierung vorantreibt. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle exzellente Kommunikationsfähigkeiten erfordert, achte darauf, während des Interviews klar und strukturiert zu sprechen. Übe, deine Gedanken zu formulieren und auf den Punkt zu bringen, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
